Интеллектуальная лабильность в профессиональном становлении цифрового поколения
Важность профессиональной подготовленности будущих медицинских работников - представителей поколения цифровизации. Анализ уровня интеллектуальной лабильности студентов-медиков с учетом возрастных критериев, гендерных различий и особенностей специализации.
Рубрика | Психология |
Вид | статья |
Язык | русский |
Дата добавления | 18.01.2022 |
Размер файла | 828,5 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Размещено на http://www.Allbest.Ru/
Московский педагогический государственный университет
Кафедра психологии труда и психологического консультирования
ГБПОУ ДЗМ Медицинский колледж №2
Интеллектуальная лабильность в профессиональном становлении цифрового поколения
Абрамишвили Р.Н., ст. преподаватель
Зажогина Н.В., педагог-психолог
Россия, Москва
Аннотация
В статье рассматривается важность профессионального пути и профессиональной подготовленности будущих медицинских работников представителей поколения Z. Способность этого поколения в эпоху цифровизации общества решать одновременно несколько когнитивных задач, быть открытыми миру и готовностью делиться большим количеством информации о себе.
Ключевые слова: профессиональная деятельность, профессиональная подготовленность, цифровое общество, многозадачность специалиста, интеллектуальная лабильность.
Annotation
The article considers the importance of the professional path and professional training offuture health workers of generation Z. the Ability of this generation in the era of digitalization of society to solve several cognitive tasks at the same time, to be open to the world and willing to share a lot of information about themselves.
Key words: professional activity, professional preparedness, digital society, multitasking, intellectual lability.
Профессиональная деятельность является важной составляющей человеческой жизни, по данным исследований от 60 до 70% своего времени человек посвящает работе. Поэтому необходимо, чтобы, занимаясь профессиональной деятельностью, человек получал не только средства для существования, но и возможность личностного развития и получения удовольствия от сделанной работы. Для этого важен выбор своего профессионального пути и профессиональная подготовленность.
Безусловно, на личный выбор каждого человека будущей профессии оказывают влияние множество факторов, это и социально-психологические детерминанты, и индивидуально-психологические особенности.
В эпоху масштабных политических, экономических, социальных и культурных перемен, возникновения и развития цифрового общества, новых цифровых технологий современное поколение имеет новую среду и средства для жизни, общения, профессиональной деятельности. Во многих исследованиях выявлены такие особенности представителей поколения Ъ, как креативность, информированность, инновационность, способность решать одновременно несколько когнитивных задач, а также они более открыты миру и готовы делиться большим количеством информации о себе. [1, 10-13].
Цифровизация стала одним из глобальных векторов развития важнейших сфер жизнедеятельности человека, в том числе и здравоохранения. Изменился имидж профессии медицинского работника, данная профессия стала ассоциироваться с новыми технологиями. «Сейчас всё направлено на то, чтобы задать очень высокую планку качества подготовки медицинских работников: и врачей, и среднего медицинского персонала», - сказала Вероника Скворцова, министр здравоохранения России. [4]
Таким образом, современный этап развития медицинской сферы характеризуется возросшей потребностью в профессионально подготовленных специалистах, работающих на новейшем диагностическом оборудовании, на компьютеризированных рабочих местах, способных к обучению новым современных технологиям. Поэтому актуальной темой современных исследований остается не только анализ причин, условий и закономерностей успешности будущей профессиональной деятельности, но и решение задач профессионального становление и развития студентов-медиков поколения Z.
Теоретической основой концепции профессионального становления будущих специалистов стали исследования личности и деятельности К.С. Абульхановой-Славской, Б.Г. Ананьева, А.Г. Асмолова, Н.Н. Нечаева, Д.В. Суходольского, В.Т. Шадрикова, а также особый интерес по теме профессионального развития личности представляют работы А. Маслоу, Дж. Сьюпера, Дж. Холланда и других.
Э. Зеер считает, что профессиональное становление - это часть онтогенеза человека с начала формирования профессиональных намерений до окончания активной профессиональной деятельности. [2, с.395]
Центральной проблемой профессионального становления и развития будущих медработников является профессиональное обучение, недостаточной изученностью остаются особенности формирования профессионально-важных качеств, умений и навыков будущих профессионалов. интеллектуальный лабильность медицинский цифровизация
Психологами выделяется понятие «интеллектуальная лабильность», как значимый показатель, который взаимосвязан со способностями к обучению, переобучению, смене видов деятельности, с навыками усвоения информации, и, конечно, и с академической успеваемостью.
Цель исследования - изучить уровень интеллектуальной лабильности студентов-медиков с учетом возрастных критериев, гендерных различий и особенностей специализации.
С латинского языка понятие «лабильность» переводится как «скользящий, неустойчивый». В нашей стране этот термин разработан русским физиологом Н.Е. Введенским в 1886 г. Свойство «лабильность» присуще нервной системе любого живого организма: оно определяет скорость изменения процессов торможения и возбуждения и в физиологическом и психологическом плане.
В современном лексиконе это понятие довольно распространено: им обозначают переменчивость различных процессов, а также подвижность. Этот термин обозначает способность распределить внимание от одной задачи к другой и быстро перейти от стадии обдумывания к стадии действия.
Одной из разновидностей лабильности является интеллектуальная лабильность: способность быстрого переключения психических явлений от решения одной задачи другой и, при этом, переключение не допускает ошибок. В зависимости от степени развития интеллектуальной лабильности человек может адаптироваться к сложившимся обстоятельствам.
Инструментом, позволяющим определить это качество, является методика «Интеллектуальная лабильность» (модификация С.Н. Костроминой). Методику рекомендуется использовать для выявления студентов, которые в своей учебной деятельности многозадачны и способны принимать не только правильные, но и быстрые решения, с целью прогноза успешности в профессиональном обучении, освоении нового вида деятельности. Испытуемые должны за несколько секунд выполнить несложные задания, которые зачитывает экспериментатор, что требует высокой концентрации внимания и быстроты действий. [3, с. 553-559]
Оценка данного фактора производится по количеству ошибок, допущенных при выполнении заданий теста. Высокий уровень лабильности характеризует личность, как обладающую хорошими способностями к обучению и к переобучению, т.е. к освоению нового вида деятельности. Низкий уровень лабильности соответствует личности с трудностями в переобучении, критический уровень лабильности предполагает, что человек малоуспешен в любой деятельности, а особенно в деятельности требующей высокой концентрации внимания, быстроты действий, точности выполнения заданий.
Были выделены группы студентов, закончивших 9-е и 11-е классы, всего 243 человека. (Рисунок 1)
Рисунок 1. Значимые различия результатов исследования групп студентов, закончивших 9-е и 11-е классы
С помощью критерия Критерий U Манна-Уитни для независимых выборок различий в уровнях интеллектуальной лабильности по возрастным признакам не обнаружено. Были выделены группы студентов по половой принадлежности, всего 285 человек. (Рисунок 2).
В проведенном исследовании студентов медицинского колледжа было установлено, что уровень интеллектуальной лабильности не зависит от возрастных признаков (15-17 лет), гендерных признаков и направления обучения (специализации): «Сестринское дело» и «Лечебное дело».
Практическая значимость проведенного исследования состоит в том, что в ходе данной работы были получены сведения, позволившие расширить и уточнить систему мер, которая может быть использована для повышения продуктивности деятельности и улучшения общего состояния здоровья медицинских работников.
Рисунок 2. Значимые различия результатов исследования студентов мужчин и женщин
С помощью критерия Критерий U Манна-Уитни для независимых выборок различий в уровнях интеллектуальной лабильности по гендерному признаку не обнаружено. Были выделены группы студентов, обучающихся по специальности «Сестринское дело» и «Лечебное дело», всего 93 человека. (Рисунок 3)
Рисунок 3. Значимые различия результатов исследования обучающихся по специальности «Сестринское дело» и «Лечебное дело»
С помощью критерия Критерий и Манна-Уитни для независимых выборок различий в уровнях интеллектуальной лабильности по специализации не обнаружено.
В процессе профессиональной подготовки и повышения квалификации медицинских работников и специалистов в сфере здравоохранения, а также в учебно-воспитательной деятельности учреждений общего, среднего и высшего образования
В любой сфере трудовой деятельности высокая интеллектуальная лабильность - это значимый плюс и, конечно, соискатель с высокими показателями интеллектуальной лабильности, будет всегда предпочтительнее.
Литература
1. Вербицкий А.А. «Цифровое поколение»: проблемы образования [Электронный ресурс] / А.А. Вербицкий // Профессиональное образование. Столица. 2016. N° 7. С. 10-13.
2. Зеер Э.Ф. Психология профессионального образования: учебник для академического бакалавриата / Э.Ф. Зеер. - 2-е изд., испр. и доп. - М.: Издательство Юрайт, 2019. - 395 с. - (Серия: Бакалавр. Академический курс).
3. Психологические тесты / сост. С. Касьянов. - М.: Эксмо, 2006. - 608 с. (С. 553-559)
4. Никитин М.Е., Николаев Е.В. Исследование взаимосвязи лабильности мышления со свойствами типа темперамента студентов ВУЗа (на примере ТИ (Ф) СВФУ в г. Нерюнгри, РС(Я)) // European Student Scientific Journal. - 2018. - №6;
5. V Всероссийский форум студентов медицинских и фармацевтических ВУЗов России. В. Скворцова
6. Янченко И.В. Карьерные возможности цифрового поколения // Молодой ученый. - 2012. - №11. - С. 503-507.
Размещено на allbest.ru
...Подобные документы
Сущность и основные критерии понятия "профессиональная успешность". Социально-психологическая характеристика "цифрового" поколения в современном мире. Анализ основных результатов изучения представлений o профессиональной успешности цифрового поколения.
дипломная работа [1,4 M], добавлен 28.08.2017Понятие и причины возникновения стрессов. Стадии стресса, стресс в профессиональной деятельности медицинских работников. Исследование феномена профессионального стресса медицинских работников в процессе профессиональной деятельности.
дипломная работа [71,6 K], добавлен 07.11.2005Исследование особенностей проявлений эмпатии студентов первого и третьего курсов медицинских колледжей. Диагностика уровня сопереживания и действенной эмпатии. Выявление различий между студентами по уровню развития сопереживания и действенной эмпатии.
курсовая работа [186,8 K], добавлен 21.01.2016Исследование основных характеристик уровня притязаний у студентов 3 курса медицинской академии (высота уровня притязаний и самооценки, степень расхождения между ними и степень дифференцированности уровня притязаний и самооценки), анализ их успеваемости.
курсовая работа [58,1 K], добавлен 10.05.2014Различия в биологии мозга и особенностей развития мальчиков и девочек. Методология гендерных исследований. Наблюдение гендерных различий в стилях обучения, исследования асимметрии мозга у учащихся 10 и 11 класса. Анализ и результаты исследования.
контрольная работа [27,5 K], добавлен 10.07.2010Феномен профессионального выгорания в современной психологии. Диагностика личностных особенностей медработников. Взаимосвязь психологических особенностей личности и проявлений профессионального выгорания у медицинских работников хирургии и кардиологии.
дипломная работа [1,2 M], добавлен 08.04.2015Понятие и структура профессионального самоопределения. Мотивы обучения в вузе студентов, испытывающих трудности в профессиональном самоопределении. Различия в индивидуально-психологических особенностях студентов, испытывающих и не испытывающих трудности.
курсовая работа [77,3 K], добавлен 29.11.2010Понятие, сущность, виды и способы выявления одарённости как уровня развития способностей, а также роль личностных факторов в ее становлении. Анализ возрастных особенностей и развития личности одарённых детей. Взаимосвязь одаренности и адаптации человека.
курсовая работа [43,3 K], добавлен 02.03.2010Исследование гипотезы о существовании различий в уровне способности к эмпатии, социально-психологических установках, терминальных и инструментальных ценностных ориентациях у представителей разного пола и о связи между данными факторами у девушек и юношей.
дипломная работа [213,1 K], добавлен 16.10.2013Объектом исследования в работе выступают две группы медицинских работников, которые практикуют в лечебном учреждении. Предметом исследования служат особенности личности, связанные с профессиональной деятельностью работников (в частности, медицинских).
курсовая работа [62,5 K], добавлен 15.01.2009Теоретические основы изучения лидерства у студентов в отечественной и зарубежной психологии. Феномен и функции лидерства. Теории происхождения лидерства. Исследование современного поколения студенческой молодежи в связи с проблемой воспитания лидеров.
курсовая работа [39,9 K], добавлен 18.09.2014Исследование проблемы копинга и копинг-стратегий в зарубежной и отечественной литературе. Сущность методики для психологической диагностики механизмов Э. Хейма. Полная характеристика этапов и методов исследования гендерных различий в копинг–стратегиях.
курсовая работа [111,2 K], добавлен 05.04.2015Самосознание как психологический феномен. Этапы развития самосознания в трудах зарубежных и отечественных исследователей. Анализ самооценки подростков с различным уровнем интеллектуальной недостаточности. Результаты исследования уровня притязаний.
дипломная работа [280,9 K], добавлен 05.10.2014Принципы и стратегии управления конфликтом. Психологические основы коммуникационных барьеров в профессиональном общении врача с пациентом. Общие компоненты структуры конфликта. Правовое регулирование отношений медицинских работников и пациентов.
презентация [1,4 M], добавлен 12.02.2014Понятие и значение акцентуации характера в жизнедеятельности человека. Анализ акцентуаций характеров студентов групп БУП-311-313 как будущих профессионалов. Методы совершенствования профессиональной деятельности менеджера и его социальной эффективности.
курсовая работа [120,2 K], добавлен 31.10.2014Главные особенности и требования нового Государственного стандарта общего образования второго поколения. Анализ ряда представлений о социализации. Проблема систематизации содержания и построения модели оценки. Типы и структура компонентов идентичности.
доклад [48,0 K], добавлен 26.11.2011Синдром "эмоционального выгорания" как проявление профессиональной деформации: динамика и психологическая симптоматика. Особенности синдрома эмоционального выгорания у медицинских работников со стажем работы более пяти лет. Подходы к решению проблемы.
дипломная работа [649,8 K], добавлен 21.06.2013Понятие и сущность педагогической поддержки. Педагогическая поддержка подростков в его профессиональном самоопределении. Сущность профессионального самоопределения. Педагогическая поддержка в профессиональном становлении школьников.
курсовая работа [30,5 K], добавлен 24.12.2002Профессиональная адаптация: понятие, сущность, механизм. Творческие способности как составляющая профессиональной компетенции будущих специалистов социально-культурной сферы. Отечественный и зарубежный опыт профессиональной адаптации будущих специалистов.
дипломная работа [143,5 K], добавлен 04.06.2010Выявление психологических различий в отношении к экономической политике у представителей реального и виртуального секторов экономики. Сравнительный анализ их ценностных предпочтений и представлений о государстве. Их субъективная оценка уровня дохода.
курсовая работа [790,7 K], добавлен 17.11.2014