Копинг-ресурсы пилотов гражданской авиации

Размещено на http://www.allbest.ru/

Копинг-ресурсы пилотов гражданской авиации

Бабичкова Е.С.,

Кубанский государственный университет, Россия, Краснодар

Аннотация

В статье представлены результаты анализа копинг-поведения представителей командного состава экипажей судов гражданской авиации. Полученные данные позволили говорить о перегруженности ресурсов совладания у обследованных пилотов. Высказывается предположение, что такой «профиль» копинг-стратегий становится риском «распыления» ресурсов в экстремальных ситуациях, провоцирует под давлением стресса спонтанный выбор неконструктивной стратегии преодоления. Ставится задача проверки данного предположения на следующих шагах проводимого автором исследования.

Ключевые слова: пилот гражданской авиации; копинг-поведение; копинг-стратегии; копинг-ресурсы; психологический стресс.

Abstract

COPING STRATEGIES OF CIVIL AVIATION PILOTS

Babichkova E.S.,

Kuban State University, Russia, Krasnodar

The article presents the results of the analysis of the coping behavior of the civil aviation vessels command staff. The data obtained allowed us to talk about the overload of coping resources in the surveyed pilots. It is suggested that such a "profile" of coping strategies becomes a risk of "dispersion" of resources in extreme situations, and provokes a spontaneous choice of nonconstructive coping strategies under stress. The aim is to test this assumption in the next steps of the research conducted by the author/

Keyword: civil aviation pilot; coping behavior; coping strategies; coping resources; psychological stress.

Надежность любой профессиональной деятельности во многом определяется функциональной надежностью ее субъекта, обеспечиваемой его способностью преодолевать развитие неблагоприятных, с точки зрения выполнения профессиональных функций, психологических и психофизиологических состояний, в первую очередь - стрессовых[6]. Проблема предотвращения развития стрессовых состояний становится особенно социально значимой, когда речь идет о функциональной надежности субъекта опасных профессий.

В.А. Бодров отмечал, что эти профессии характеризуются высокой субъективной и объективной ценой функциональных срывов исполнителей и повышенным уровнем персональной и социальной ответственности за результаты их действий. В этой связи не снижается актуальность выявления личностных ресурсов преодоления стресса, экстремальных ситуаций субъектами профессий, содержащих риски для здоровья и жизни людей [2, 3, 11, 12].

По результатам исследований зарубежных авторов была выделена научная проблема специфической активности личности в трудных ситуациях - «Copingbehavior» («поведение преодоления»), которая успешно развивается в последнее время в трудах российских психологов [1, 10 и др.]. С.К. Нартова-Бочавер отмечает, что «coping» есть динамический процесс, специфика которого определяется не только ситуацией, но и стадией развития конфликта, столкновения субъекта с внешним миром [9, с. 22].

Автор когнитивной теории стресса Р. Лазарус создал одну из основных психологических моделей стресса, согласно которой стресс возникает тогда, когда требования окружающей среды находятся на пределе или за пределами человеческих возможностей [13, 14]. Р. Лазарус показал, что имеются два основных типа реагирования личности на стрессовую ситуацию: проблемно-ориентированный и субъектно-ориентированный. Проблемно-ориентированный тип реагирования направлен на решение реальной проблемы, ставшей перед человеком в стрессовой ситуации. Субъектно-ориентированный тип реагирования направлен на эмоциональное переживание, регулирование взаимоотношений с людьми.

С.К. Нартова-Бочавер [9] называет пять признаков поведенческих стратегий в качестве основания для их классификации: 1) ориентированность или локус преодоления;2) область психического, в которой развертывается преодоление (внешняя деятельность, представления или чувства); 3) эффективность (получает ли человек желаемый результат по разрешению задачи); 4) временная протяженность полученного эффекта (ситуация разрешена радикально или требуется возвращение к ней);5) ситуации, провоцирующие совладание (кризисные или повседневные).

С позиций ресурсного и ценностно-смыслового подходов психология совладающего поведения была рассмотрена в работах К. Муздыбаева [7, 8]. К. Муздыбаев пишет, что личные ценности в совокупности с психологическими ресурсами обеспечивают адаптивную функцию: они придают уверенность человеку, поддерживают его самоидентичность, подкрепляют самоуважение [7, с. 323]. Столкновение с неудачами в личностно значимых ситуациях может провоцировать защитное поведение, характер которого сказывается на предпочтении различных по конструктивности копинг-стратегий [8].

В последние годы наиболее выраженное внимание к исследованию феноменологии копинг-поведения отмечается в работах Т.Л. Крюковой, ее учеников и последователей. Т.Л. Крюкова, в частности, в качестве предикторов копинг-поведения рассматривает личностные черты. Изучив или измерив их, можно предсказать, насколько успешно и как справится человек с трудной ситуацией [5].

А.Н. Демин отмечает прикладную полезность и продуктивность понятия совладания. Он делает акцент на ситуативном подходе к интерпретации совладающего поведения. В силу ситуативности, копинг-поведение не может быть достаточно продуктивным механизмом преодоления кризисных периодов жизни, поскольку радиус его «действия» уже, чем жизненный путь. В такие периоды особую значимость приобретают субъектные качества (активность, самоорганизация личности и др.) [4].

Таким образом, в современной психологии проблема эмоционального, психологического, профессионального стресса, совладающего поведения представлена значительным и разнообразным кругом исследований, основанных на различных теоретикометодологических парадигмах. Результатом этого является сформированность разнообразных концепций, опираясь на которые мы сегодня можем исследовать специфику стресс-реакций субъектов опасных профессий.

Целью представляемого ниже эпизода проводимого нами исследования было выявление ресурсов совладающего поведения представителей командного состава экипажей судов гражданской авиации.

Выборку составили 43 испытуемых (пилоты воздушных судов одной из авиакомпаний). Применена методика «Копинг-тест» Лазаруса, позволяющая дифференцировать восемь вводов копинг-стратегий, активизируемых личностью в трудных жизненных ситуациях (конфронтация; дистанцирование; самоконтроль; поиск социальной поддержки; принятие ответственности; бегство-избегание; планирование решения проблемы; положительная переоценка).

Результаты и их обсуждение

копинг поведение пилот авиация

Установлено, что представители командного состава воздушного судна активно используют в затрудненных жизненных ситуациях все стратегии совладания. Ни одного показателя не выделено в диапазоне дефицита (менее 40,0% от максимального значения по шкале). Однако можно отметить, что несколько стратегий являются гиперактивными, то есть образуют «первую линию» совладания. Это: планирование решения проблемы (82,4% от максимального значения по шкале); положительная переоценка (77,8%).

Если рассматривать «профиль» стратегий с позиций конструктивности, то увидим, что конструктивная стратегия «планирование решения проблемы» дополняется еще двумя: поиск социальной поддержки (75,7%) и самоконтроль (72,9%). Стратегия когнитивных усилий по отделению от ситуации и уменьшению ее значимости («дистанцирование») находится на границе нормы. Только 12 респондентов (27,9%) имеют гиперактивным ресурс этой высоко конструктивной копинг-стратегии.

Существенным наблюдением можно считать установленную сниженную активность конфронтативного копинга (57,0%), который находится в зоне диагностической нормы, то есть в диапазоне 40 - 60,0%.

Выводы

Проведенное исследование дает основание говорить о перегруженности ресурсов совладания у обследованных пилотов. Можно предположить, что такой «профиль» копинг-стратегий становится риском «распыления» ресурсов в экстремальных ситуациях, провоцирует спонтанный выбор под давлением стресса неконструктивной стратегии преодоления. Это предположение требует проверки на следующих шагах проводимого нами исследования.

Примечания

1. Анцыферова Л.И. Личность в трудных жизненных условиях: переосмысливание, преобразование ситуаций и психологическая защита // Психол. журнал. 1994. № 1. С. 3-16.

2. Бодров В.А. О психологических механизмах регуляции процесса преодоления стресса // Психология субъекта профессиональной деятельности: сб. науч. трудов / под ред. В.А. Барабанщикова, В.А. Карпова. Москва; Ярославль: Аверс- Пресс, 2002. Вып. 2. С. 98-117.

3. Бодров В.А. Психологический стресс: к проблеме его преодоления // Проблемы психологии и эргономики. Тверь, 2001. № 4. С. 28-33.

4. Демин А.Н. Личность в кризисе занятости: стратегии и механизмы преодоления кризиса. Краснодар, 2004.

5. Крюкова Т.Л. «Человек совладающий»: личность в парадигме стресс- копинг // Инновационные технологии и процессы личностного и группового развития в транзитивном обществе: материалы Междунар. науч. -практ. конф. / под ред. Н.П. Фетискина, В.В. Чекмарева. Кострома; Москва, 2000. Ч. 2. С. 35-37.

6. Лазебная Е.О. Ценностные основания функциональной надежности лиц опасных профессий // Актуальные проблемы психологии труда, инженерной психологии и эргономики. Вып. 5 / под ред. А.А. Обознова, А.Л. Журавлева. Москва: Изд-во «Ин-т психологии РАН», 2013. С. 302-314.

7. Муздыбаев К. Дилеммы распределения ресурсов // Вестник СПбГУ. Сер. 6. 1992. Вып. 1. С. 62-69.

8. Муздыбаев К. Стратегия совладания с жизненными трудностями. Теоретический анализ // Журнал социологии и социальной антропологии. 1998. Т. 1, № 2. С. 3-14.

9. Нартова-Бочавер С.К. «Copingbehavior» в системе понятий психологии личности // Психол. журнал. 1997. Т. 18, № 5.

10. Русина Н.А. Психологические защиты и механизмы совладания: отличия, проявления в психотерапевтической практике, эффективность // Ярославский психологический вестник. Москва; Ярославль, 1999.

11. Якимович Н.В. Изучение связи между личностными свойствами пилотов и особенностями их профессиональной деятельности в экстремальных ситуациях (по материалам авиационных катастроф) // Актуальные проблемы психологии труда, инженерной психологии и эргономики. Вып. 5 / под ред. А.А. Обознова, А.Л. Журавлева. Москва: Изд-во «Ин-т психологии РАН», 2013. С. 334.

12. Ясько Б.А. Психологические ресурсы профессиональной адаптации субъекта труда в условиях нарушенного естественного жизненного ритма // Там же. С. 288-302.

13. Lasarus R. Stress and emotion // A new synthesis. Free association book. London, 1999

14. Lasarus R.S., Folkman S. Stress, appraisal and coping. New York: Springer Publishing Company, 1984.

Размещено на Allbest.ru