Прекариатизация сознания россиян как социально-демографическая угроза

Размещено на http://www.allbest.ru

Размещено на http://www.allbest.ru

Современная российская семья под воздействием общемировых процессов глобализации претерпевает значительные изменения во всех сферах своего существования. В.Н. Лексин пишет, что она ускоренно перенимает западные формы комфортного и необременительного сексуально-бытового сожительства. Семья удаляется от традиционного брака с той же скоростью, с какой мир отходит от христианства [6, с.131]. Прекариатизация социума является немаловажным фактором оказывающим негативное воздействие на семейно-брачные отношения в целом.

Впервые понятие "прекариат" употребили французские социологи в 80-е годы XX века, говоря о временных или сезонных рабочих. Сам термин ввел в научный оборот Пьер Бурдье. Дословно слово "прекариат" происходит от английского слова precarious, которое означает «неустойчивый, ненадежный, угрожающий». Отличительными признаками прекариата является отсутствие гарантий стабильной занятости и наличия постоянного рабочего места, охраны труда и здоровья, постоянного заработка и карьерного роста, а также представительства, способного защитить их интересы.

Рост прекариата в современной России имеет тенденции к стабильному увеличению. В частности, вице-премьер О. Голодец отметила, что "наш рынок труда практически нелегитимен, и лишь небольшая часть функционирует по нормальным правилам". По ее данным, в различных секторах экономики сегодня заняты 86 млн. человек, но лишь 48 млн. из них задействованы "понятно где". Остальные 38 млн. трудоспособного возраста работают в непрозрачных условиях, что представляет серьезную проблему для всего общества [3]. Доходы этих 38 млн. не отражаются в официальных статистических данных, в результате чего мы имеем искаженную картину материального обеспечения россиян. По словам министра труда и соцзащиты М. Топилина "...около 20% населения в трудоспособном возрасте мы не видим по базам данных Пенсионного фонда. Предполагаем, что большая часть из них работает, но за них не платятся страховые взносы..."(цит. по: [4]). Двадцать процентов россиян в трудоспособном возрасте - это 15 млн человек - цифра говорит сама за себя [1].

Данные Роструда РФ также подтверждают эту цифру. Так, согласно статистическим данным Роструда на сегодняшний день в России насчитывается 1,1 млн. официально признанных безработных граждан, что составляет 1,3% от населения страны. При этом теневой сектор рынка труда России может достигать 15 млн. человек. Собственно это и есть численность "базисного ядра" прекариата.

Какова же численность местного регионального, в частности нижегородского прекариата? Компания HeadHunter, которая специализируется на трудоустройстве, провела опрос среди жителей городов-миллионников (Нижний Новгород также участвовал в данном анализе - Прим. авт. О.Н., Т.С. Сотрудников частных компаний спрашивали, насколько официально оформлены их отношения с работодателями. В итоге получился антирейтинг городов, где активно практикуется оплата труда "в конверте". Лидером этого антирейтинга стал Челябинск. В этом городе 31% работодатели платят своим сотрудникам серую зарплату. Второе место, с минимальным отрывом - разделили Нижний Новгород, Новосибирск и Воронеж - в этих городах количество получающих "серую" зарплату составило 30%. По данным исследования "белую" зарплату получают 56% нижегородцев. Чаще всего это работники государственного сектора, сотрудники добывающих предприятий и банковской сферы. 9% жителей Нижнего Новгорода признались, что получают "черную" зарплату. Лидером по "черным" зарплатам оказались сфера домашнего персонала - на нее приходится 44%. Стоит отметить, что для 82% нижегородцев оказалось значимым, чтобы зарплата была полностью официальной, и только 16% признались, что им абсолютно все равно [10].

Государство обеспокоено все более нарастающим процессом прекариатизации российского общества исключительно с позиций недополучения налоговых сборов. В частности, одним из последних предложений Роструда является введение специального платежа для тех граждан, которые официально нигде не работают, а также не состоят на бирже труда. По мнению замглавы Роструда РФ Михаила Иванова введение данного налога позволит снизить так называемую нелегальную занятость и увеличит налоговую копилку государства. Предполагается, что этот платеж станет обязательным для людей, "достигших восемнадцатилетнего возраста, за исключением тех, кто официально трудоустроен или имеет официальный статус безработного, а также студентов, пенсионеров и других льготных категорий граждан [2].

Положение прекариата крайне незавидное. Если придерживаться пирамиды потребностей А. Маслоу, то удел прекариата - это первый уровень, т.е. исключительно удовлетворение физиологических потребностей. Об удовлетворении второго уровня потребностей (наличие социальных гарантий) им приходится только мечтать. Отсюда вытекают проблемы связанные с построением долгосрочных перспективных планов. Как можно заводить ребенка, если у тебя нет стабильного жилья, работы, дохода?

У прекариата фактически нет свободного времени и понятия "частная жизнь". Для многих дом стал местом работы, а офис - домом. Гай Стэндинг в частности пишет: "Дом перестал быть местом, где вы отдыхаете душой, поскольку все больше и больше людей, особенно входящих в прекариат, живут в одиночестве, с родителями либо с соседями, которые могут довольно быстро меняться. Во всем мире все больше людей, для которых дом - это продолжение офиса. И хотя этот феномен не так уж сильно бросается в глаза, но стоит отметить, что все, что раньше связывалось с домом, все чаще переносится на работу" [9]. Данный процесс получил названия доместикации о чем пишет в своих работах В.П. Козырьков [5].

Доместикация захватила современные трудовые отношения. "Во многих современных офисах - продолжает Гай Стэндинг - служащие могут прийти рано утром на работу в повседневной либо спортивной одежде, принять душ и в течение первого "рабочего" часа приводить себя в порядок. Это неявная льгота салариата. Служащие хранят в офисе одежду, ставят на рабочие столы фотографии близких и безделушки, напоминающие о доме, а иногда даже детям поиграть в помещении, так, "чтобы не мешать папе или маме", что, разумеется, невозможно. Во второй половине дня, после обеда, служащие могут вздремнуть - "для повышения работоспособности" - притом, что сон все время связывается с домом. А слушать на работе музыку, включив аудиаплеер, давно уже стало нормой"[9].

О частной жизни прекариата никто не заботится. Этот слой имеет право только на труд. Отсутствие социальных гарантий порождает чувство неуверенности в завтрашнем дне, ощущении дискомфорта. Состояние аномии, т.е. потери нравственных ориентиров становится постоянным спутником жизни прекариата. Непонятно в принципе, когда и как жить: когда ты спишь, идешь на работу или с работы, или когда перемещаешься с одной работы на другую? прекариатизация социум занятость

Прекариатизация общественного сознания опасна тем, что люди, доведенные до отчаянья, не имеющие будущего, стабильности, являются прекрасной почвой для взращивания самых экстремистских идей. Используя нехитрые способы манипулирования общественным сознанием можно стравливать одну часть прекариата с другой.

Перечислим возможные варианты, которые могли бы помочь приостановить прекариатизацию российского социума.

1. В сети "интернет" уже сейчас имеются сайты с "черными списками" работодателей и фирм, которые нарушают трудовое законодательство, неподобающим образом обходятся со своими сотрудниками.

2. В законодательстве для работодателей необходимо введение ограничительных мер при приме на работу. Необходимо, что более 70% сотрудников предприятия были заняты на постоянной трудовой основе, т.е. имели долгосрочные трудовые контракты.

3. Считаем также необходимым введение прогрессивной системы налогообложения и всеобщего декларирования доходов, с целью получения высоких налоговых сборов и эффективного их дальнейшего использования.

4. Активизация работы профсоюзного движения. Профсоюзы должны перестать быть "офисами" работодателей. Они должны заниматься реальной защитой прав трудящихся и прекариата в том числе. Для этого необходимо представителей данного класса также привлекать в свои ряды.

5. Активизация деятельности общественных организаций. Так, например, анархисты западных стран проводят акции прямого действия, против фирм нарушающих трудовые права. Одна из форм прямого действия -- блокада офиса фирмы и вывешивания транспарантов на стенах здания.

6. Государство должно стабилизировать ситуацию на рынке, т.е. необходим поиск баланса между рабочими местами и работниками [2].

7. Необходимой мерой считаем также наведение порядка на рынке съемного жилья. На данный момент рынок съемного жилья является в основном "теневым", что способствует росту произвола и откровенного мошенничества. Обмануть бесправного человека (представителя прекариата) легче всего. Все права на стороне собственника жилья. При этом налоги за получение дохода от сдачи в аренду своего жилья платит незначительное количество собственников жилья. С целью повышения налоговых сборов и регулирования рынка съемного жилья необходимо обязывать арендодателей регистрировать свое жилье как съемное и платить соответствующие налоги. Арендатор жилья при этом может претендовать на льготу со сторону государства по компенсации части ежемесячного платежа за съемное жилье. Приоритетное право на подобного рода компенсацию должны иметь прежде всего семьи с одним и более детьми. Нежелающие легализировать сдачу жилья в аренду должны подвергаться административной ответственности.

В целом, прекариатизация российского социума - это настораживающей факт, требующий дальнейшего научного осознания и продуктивного осмысления, так как от этого зависит будущее состояние семейно-брачной сферы, демографии и т.д.

Литература

1. Анисимов Р.И. Социально-экономические реалии жизненного мира россиян в условиях либеральных реформ (опыт сравнительного анализа данных 1990 и 2012гг.) //СОЦИС 2015, №8, С.42-49.

2. Ващенко Владимир. Власти хотят взимать налог с тех, кто не работает, или работает неофициально.

3. Голодец О. 38 миллионов трудоспособных россиян заняты непонятно чем // Российская газета. 2013. 03 апреля.

4. Грицюк М. 20 процентов россиян останутся без пенсий // Российская газета. 2015. 25 января.

5. Козырьков В.П. Частная жизнь личности и приватизация культуры.

6. Лексин В.Н. Обычная русская семья в условиях трансформации института семьи: опыт систематической диагностики. Изд. стереотип. М.: Книжный дом "Лабиринт", 2016. - 256с.

7. Немова, О.А. Пакина, Т.А. Проблемы социализации молодежи в условиях социально-экономической неопределенности / О.А. Немова, Т.А. Пакина // Вестник государственного университета управления. М., 2010. - С.31-32;

8. Свадьбина, Т.В., Немова, О.А. Пакина, Т.А, / Современный трафик: причин, разновидности, последствия, профилактика // Т.В. Свадьбина, О.А., Немова, Т.А. Пакина // Социологические исследования, 2014, №2, С.43-48.

9. Стэндинг Гай Прекариат: новый опасный класс. - М.: Ад Маргинем Пресс, 2014. - 328 с.

10. Швыркаева И. Нижний Новгород занял второе место в России по "серым" зарплатам // Комсомольская правда. 2016. 15 ноября.

Размещено на Allbest.ru