Фабрично-заводское законодательство и его роль в экономическом развитии Российской империи конца XIX начала XX веков

Социально-экономическое положение Российской империи в конце XIX в. Характеристика условий, повлекших реформирование фабричного законодательства в России. Процесс подготовки проекта о страховании рабочих. Проблемы развития и реализации законодательства.

Рубрика Государство и право
Вид дипломная работа
Язык русский
Дата добавления 18.01.2015
Размер файла 97,7 K

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

Против введения на предприятиях обществ взаимопомощи для рабочих и фабричных старост высказывались петербургские промышленники Петербургского общества заводчиков и фабрикантов. В докладной записке, направленной в Министерство финансов, промышленники требовали освободить их от обязанности заботиться о больницах, школах, жилищах или кассах для рабочих, а так же упрекали правительство в том, что оно увлекается западными образцами, вместо того чтобы «распространить формы попечения, выработанные русской жизнью и достаточно отвечающие духу народному».

Петербургские фабриканты утверждали, что «приходские попечительства, обновленные и надлежаще организованные, имеют полную возможность осуществить все цели взаимопомощи более широко, более гуманно, чем профессиональные организации фабричных рабочих». А так же в записке петербургских промышленников говорилось, что «попечительные учреждения могут быть организованы и управлением попечительств о народной трезвости, и местным управлением, городским и земским».

Реакция московских предпринимателей не была столь категоричной, в сравнении с петербургскими, ни по вопросу создания касс взаимопомощи, ни введения института фабричных старост. По оценке В.Я.Лаверычева, российская буржуазия «была еще неспособна противопоставить попечительным проектам правительства сколько-нибудь последовательное требование общих чисто буржуазных реформ».

Но, ни московские, ни петербургские предприниматели не торопились осуществлять этот закон. На петербургских предприятиях фабричные старосты стали появляться только в конце февраля 1904 года. Со стороны предпринимателей высказывались опасения и подозрения в том, что организация представительства рабочих приведет к увеличению их требований. Со стороны рабочих к ним не возникло большого доверия. Правила наделяли старост полицейскими функциями, что давало повод рабочим принимать этот институт, как агентов хозяев и полиции.

Фактически опыт правительства с институтом фабричных старост не увенчался успехом. Главной цели - создания рабочих организаций под контролем полиции и насаждения в рабочем классе полицейских агентов в лице фабричных старост в целом достигнуть не удалось, так же как и не удалось ослабить недовольство рабочих фабричными порядками и задержать их революционных выступлений.

3.2 Разработка и принятие законопроекта о страховании 1903 года

Важным направлением правительственной политики по рабочему вопросу в 80-90-е годы XIX века становится социальное страхование. Следует напомнить, большинство западноевропейских стран в этот период уже имело законы о страховании рабочих.

В России лишь в 1880-е годы, с ростом промышленности и увеличением числа рабочих, когда при низкой охране труда в огромных размерах стал расти производственный травматизм, проблема социального страхования приобретает особую остроту и становится неотъемлемой частью законопроектов о фабрично-заводском труде.

Первые попытки возложить на нанимателей ответственность за несчастные случаи, происшедшие с рабочими не по их вине, предпринимались комиссиями - П.Н. Игнатьева, П.А. Валуева, но были безуспешны.

В конце 1890-х годов решение вопроса о государственном страховании получил большее признание. Он обсуждался и находил поддержку в различных ведомствах. В январе 1898 года министерское ведомство земледелия и государственных имуществ разрабатывало проект государственного страхования рабочих по всем видам: на случай болезни, инвалидности, смерти и по старости.

Министр финансов проводил твердый курс по введению законов об индивидуальной ответственности предпринимателей. По предложению С.Ю. Витте была создана специальная комиссия для переработки законопроекта 1893 года. Возглавил комиссию В.И.Ковалевский.

Над новым законопроектом комиссия работала с 1899 по 1901 год. В его основе должен был лежать принцип индивидуальной ответственности предпринимателей. Размеры пенсий и пособий предполагалось установить так, чтобы платить рабочим как можно меньше, не слишком обременяя предпринимателей, и ценой незначительных уступок добиться социального мира. В этом состояло главное содержание правительственного курса в области страхования.

В сентябре 1902 года был завершен законопроект «Правила о вознаграждении потерпевших вследствие несчастных случаев рабочих и служащих, а ровно членов их семейств в предприятиях фабрично-заводской, горной и горнозаводской промышленности», который был представлен в Государственный Совет и 2 июня 1903 (см. Приложение 5) года был утвержден императором, а с 1 января 1904 года вступил в силу.

В сравнении с законопроектами Министерства финансов, разработанными в 1880-1890-х годах, закон 2 июня 1903 года не вносил ничего принципиально нового, а лишь закреплял существовавшую практику, с течением времени требовавшую законодательного оформления.

В нем юридически закреплялись те меры, которые ранее осуществлялись предпринимателями по «доброй воле» или по соглашению с рабочими. Все без исключения статьи закона играли положительную роль для предпринимателей, а рабочим и их семьям не гарантировали справедливого обеспечения в случае потери трудоспособности. Существовавшие в тексте неясности и недоговоренности преднамеренно вносили путаницу в применение его на практике. Изданные в 1903 году дополнительные инструкции и распоряжения к закону явились новым ограничением сферы его действия.

При всех недостатках и ограниченности закон был все же шагом вперед в разработке рабочего законодательства. Суть его сводилась к тому, что если прежде рабочий или семья должны были доказать в суде виновность предпринимателя в увечье или смерти рабочего, после чего суд обязывал предпринимателя уплатить сумму, то по закону 1903 года фабрикант обязан был доказывать свою невиновность, если хотел избежать уплаты вознаграждения потерпевшему или его семье. В какой-то мере новый закон облегчал положение рабочего в конфликте с предпринимателем.

В нем впервые устанавливались размеры пенсий. При полной потере трудоспособности выплачивалась постоянная пенсия в размере 2/3 заработка, в таком же размере выплачивалась пенсия семье в случае смерти рабочего. При всем этом закон искусственно занижал исчисление годового заработка рабочего, что вело к уменьшению размера пенсий.

Ограниченность закона была очевидной. Он распространялся только на промышленных рабочих, не предусматривал страхования от профессиональных заболеваний, старости, безработицы, а также выплаты пенсии из расчета полного заработка. Промышленники противодействовали реализации закона в дело, ссылаясь на такие его последствия, как потрясения в промышленности, сокращение объема производства и числа рабочих, перенесение расходов по страхованию рабочих на потребителей и т.д. Они активно добивались отсрочки его введения.

Ввиду неполноты имеющихся сведений подсчитать общую сумму полученных рабочими пенсий и пособий практически невозможно. Приведем лишь приблизительные данные заимствованные нами из работы Иванова Л.М..

В 1913 году рабочие фабрично-заводской промышленности получили 2,2 миллиона рублей, горнозаводские 1906 году - 2,3 миллиона рублей, акционерные общества выплатили в 1912 году 2 миллиона рублей, а взаимные - 1,6 миллиона рублей.

Таким образом, общая сумма равнялась примерно 8,2 миллионов рублей. Она распределялась между 20,4 тысячами увечных рабочих.

Всего же увечных по фабрично-заводской и горнозаводской промышленности было около 112,2 тысяч человек и им по закону причиталось в 1912-1913 годах около 41-42 миллиона рублей.

Анализ выплат пенсий и пособий по фабрично-заводской промышленности свидетельствует о том, что при точном соблюдении закона 1903 года рабочие должны были получить намного больше. Однако закон и его практическое исполнение находились в резком противоречии друг с другом.

3.3 Разработка и принятие законопроекта о страховании 1912 года

Двадцатилетний период, связанный с разработкой законопроекта об ответственности предпринимателей за увечья и смерть рабочих, завершился изданием закона 2 июня 1903 года, который стал предвестником обязательного, государственного страхования в России.

Законом предусматривался пятилетний срок для перехода к государственному страхованию, что предопределило дальнейшую разработку в этой области трудового законодательства. Обращение к вопросам страхования в начале XX века знаменовалось социально-экономической и политической обстановкой в стране, нарастающим размахом рабочего движения.

В 1904-1905 годах общество выступало за введение государственного страхования по инвалидности и старости; распространение страхования от несчастных случаев на сельскохозяйственных и строительных рабочих; за установление пенсии, равной заработной плате, при полной потере трудоспособности. Предлагалось все спорные вопросы о вознаграждении рабочих возложить на третейские суды, состоящие из равного числа представителей обеих заинтересованных сторон, во главе с мировыми судьями.

Следует отметить, что при подготовке российских проектов по социальному страхованию рабочих тщательно изучался и широко использовался мировой опыт в этой области трудового законодательства, главным образом, Англии и Германии.

Указом 12 декабря 1904 года констатировалась необходимость мер по государственному страхованию рабочих и провозглашалось твердое обещание его реализации. Издание указа и постановление Комитета министров от 24 декабря 1904 года, утвержденное царем 17 января 1905 года по существу положили конец извечной борьбе о подведомственном решении рабочего вопроса между министерствами внутренних дел и финансов в пользу последнего.

Вопрос о государственном страховании утративших трудоспособность рабочих и служащих фабрик, заводов и промыслов, согласно постановлению Комитета министров, решено было сосредоточить в Министерстве финансов. Ему передавались все права в осуществлении страховых реформ.

Однако события 9 января 1905 года, ознаменовавшие начало Первой российской революции, заметно активизировали действия правительства по решению рабочего вопроса. Это открыто признавалось и властями, и российской буржуазией.

В прямой зависимости от нарастания революционных событий находились колебания в политике правительства и позиция правящих классов по рабочему вопросу. Так, первой реакцией на выступления рабочих было усиление репрессий, но размах движения заставил правительство признать, что одними карательными мерами его не остановить.

Уже 10 января Николай II в беседе с петербургским генерал-губернатором Д.Ф.Треневым признал «крайне необходимым теперь же, рядом с мерами строгости, дать почувствовать доброй и спокойной массе рабочего люда справедливое и заботливое отношение правительства».

Становилось очевидным, что с началом революции традиционная правительственная политика в рабочем вопросе, сочетавшая государственную заботу о рабочих с жестокими полицейскими преследованиями участников рабочего движения и запрещением любых пролетарских организаций, терпела крах.

Первые попытки несколько изменить правительственный курс в рабочем вопросе нашли свое отражение в проектах Министерства финансов.

Однако, новый курс мало чем отличался от прежнего, соединяя в себе охранительную и прогрессивную направленность.

По указу 1904 года Комитет министров принял решение о создании комиссии по подготовке законопроекта о государственном страховании рабочих. В связи с этим в январе-феврале 1905 года при Министерстве финансов были образованы специальные комитеты.

Министром финансов В.Н. Коковцовым намечалась программа по разработке рабочего законодательства, включавшая: страховые законы; обязательную организацию больничных касс; сокращение рабочего дня; пересмотр карательных статей действовавшего законодательства о стачках; о рабочих союзах и др. При обсуждении в Комитете министров предложения В.Н. Коковцова в целом получили поддержку

В основу первоначального проекта государственного страхования рабочих и служащих на фабриках и заводах, представленного Министерством финансов, сводилась к следующим положениям: «больничные кассы функционируют на средства от обязательных взносов рабочих и предпринимателей; расходы по страхованию от несчастных случаев возлагаются исключительно на промышленников; страховые взносы на случай инвалидности и старости делают рабочие, промышленники и государство». При создании больничных касс устанавливались высокие взносы с промышленников, составлявшие половину платежей.

Так же на промышленниках лежала обязанность лечить рабочих. Страхование от несчастных случаев распространялось и на профессиональные заболевания. Обязательные взносы по страхованию от инвалидности и старости должны были делать и промышленники, и рабочие. Право на пенсию устанавливалось с 55-летнего возраста.

Но страховые законопроекты были объявлены слишком разорительными для промышленности. Предприниматели выступили против лечения рабочих за их счет, потребовав, чтобы врачебная помощь оказывалась им земствами и городами, а расходы целиком возлагались бы на больничные кассы.

В целом правительственные законопроекты расценивались промышленниками как попытка царизма выйти из революции за счет самих предпринимателей, избегая проведения политических реформ.

На заседании комиссии 16 мая председатель Московской биржевого комитета Г.А. Крестовников от имени торгово-промышленных деятелей всей страны заявил, что деятельность комиссии вызвана продолжающимися в разных концах России массовыми забастовками. Он особо отметил, что «причинами этих забастовок являются, во всяком случае, не столько экономические условия быта рабочих, сколько сторонние промышленной жизни обстоятельства... общее крайне возбужденное состояние всех классов населения».

Фактически работа комиссии была сорвана промышленниками. Но обстановка в стране вынуждала правительство снова и снова обращаться к решению рабочего вопроса.

В конце октября 1905 года начал деятельность реформированный Совет министров. Первый его состав возглавил С.Ю.Витте, в это время сторонник государственного регулирования рабочего вопроса. Он стремился предупредить развитие рабочего движения. Программа нового курса была сформулирована С.Ю. Витте в записке царю от 9 октября и в двух докладах - 13 и 17 октября 1905 года.

В докладе от 13 октября говорилось о том, что проведение в жизнь намеченного курса зависит от установления в государстве спокойствия и безопасности. Витте С.Ю. признавал, что правительство будет заниматься тремя основными вопросами внутренней жизни, ставшими злободневными в революционной обстановке, - рабочим, крестьянским и национальным.

«Предусматривалось введение нормированного рабочего дня, осуществление государственного страхования рабочих, больничных касс, организации согласительных комиссий, примирительных камер, но не допускалось создания легальных организаций пролетариата».

К апрелю 1906 года отделом промышленности торгово-промышленного ведомства, возглавляемым В.П. Литвиновым-Фалинским, в была разработана система законопроектов, которые должны были обеспечить «коренное изменение... политики в рабочем вопросе путем оказания рабочим положительной помощи при возможном ограничении обширного административного правительственного вмешательства в отношения промышленников и рабочих и предоставления, как тем, так и другим необходимой свободы действий через посредство профессиональных организаций».

Политика С.Ю. Витте по рабочему вопросу строилась на сочетании решительной борьбы против революционного движения с попытками осуществить буржуазные по своему характеру реформы трудового законодательства. Это направление проявилось в деятельности различных комиссий и совещаний в 1906-1908 годов.

В целом такое решение рабочего вопроса разделялось и поддерживалось предпринимателями. Наиболее полно оно было выражено в работе Особого совещания проходившего 15-21 апреля 1906 года под председательством товарища министра торговли и промышленности М.М.Федорова. При подготовке материалов Особого совещания были учтены имевшиеся наработки комиссии В.Н. Коковцова.

Были подготовлены «правила о найме рабочих; о рабочем времени, ограниченном 10,5 часами в сутки и 60 часами в неделю; о страховании рабочих; о сберегательных кассах обеспечения; о мерах поощрения строительства здоровых и дешевых жилищ; о фабричной инспекции; об окружных промышленных присутствиях; об учреждении промышленных судов».

Основные положения законопроектов о фабрично-заводском труде, представленные совещанию М.М. Федорова, были одобрены предпринимателями. Это можно объяснить тем, что по многим позициям министерская программа учитывала предложения предпринимателей. Были, например, сделаны существенные уступки промышленникам: Министерство торговли и промышленности фактически отказалось от страхования по инвалидности и старости, а расходы на лечение пострадавших от несчастных случаев предполагалось возложить в течение первых 6 недель на больничные кассы.

Так же предусматривался отказ от вмешательства властей и инспекции во взаимоотношения предпринимателей с рабочими; «предоставление фабрикантам и заводчикам права без ограничений увольнять стачечников, чего так настойчиво добивались российские промышленники».

Особое совещание М.М.Федорова разработало для внесения в I Государственную Думу большую программу трудового законодательства, направленную на свободное соглашение сторон в трудовом договоре, достаточно большое представительство рабочих в проектируемых промышленных судах, страховых органах, свободу стачек и профсоюзов.

Однако на данном этапе дальнейшее развитие законопроектов торгово-промышленного ведомства было приостановлено. Работа над ними возобновилась с приходом к власти П.А.Столыпина. Назначенный в апреле 1906 году министром внутренних дел, а в июле того же года - председателем Совета министров, он сменил на этом посту И.Л. Горемыкина.

В июле 1906 года новым министром торговли и промышленности стал Д.А.Философов, бывший государственным контролером в правительстве Витте С.Ю. В своей деятельности в сфере рабочего вопроса и трудового законодательства Д.М. Философов продолжал линию на свободу трудовых отношений между рабочими и предпринимателями, легализацию стачек и профсоюзов.

По его заданию отдел промышленности торгово-промышленного министерства вновь вернулся к работе над проектами страхования по инвалидности и старости и Положения о страховых судах.

Учитывая обстановку переживаемого времени - отступление революции, спад рабочего движения, настроения в верхах и самом правительстве, Д.М. Философов, вовсе не отказываясь от либерально-реформистского курса своих предшественников, вместе с тем усиливает попечительскую направленность министерских законопроектов.

В декабре 1906 года и феврале-марте 1907 года под его руководством проходило совещание, участники которого предполагали завершить разработку нового варианта законопроекта, приурочив его к открытию II Государственной Думы. До марта 1907 года были рассмотрены законопроекты о найме, рабочем дне, медицинском обслуживании рабочих и страховании от несчастных случаев и в связи с инвалидностью, старостью и смертью.

Из десяти законопроектов, поступивших в комиссию, были рассмотрены лишь шесть. Промышленники затягивали их обсуждение. Они говорил, что «чем позже будут рассмотрены эти законы в новой Государственной Думе, тем правильнее будет их решение, тем почва для них будет солиднее, нормальнее, доступнее» «в случае принятия закона о страховании от несчастных случаев они настаивали на его введении лишь через пять лет с момента утверждения».

Заявления представителей торгово-промышленных кругов о необходимости постепенного проведения рабочего законодательства были поддержаны С.Ю.Витте. «В противном случае промышленность не в состоянии будет вынести этих налагаемых на нее повинностей», - подчеркнул Витте С.Ю., выступая 12 декабря 1907 года в Торгово-промышленном межпарламентском комитете».

Выступления представителей предпринимательских организаций предопределили судьбу совещания Д.М. Философова. Его заседания были отложены на неопределенный срок.

В условиях спада революции в 1906-1907 годах ни один из десяти законопроектов не попал ни в первую, ни во вторую Государственные Думы, ни в Совет министров.

Политическая обстановка в стране была не подходящей для либерально-реформистского решения рабочего вопроса в торгово-промышленном ведомстве. Новая редакция законопроектов, подготовленных в 1907-1908 годах, означала свертывание и существенные изменения программы трудового законодательства. Оставаясь в своей основе либерально-буржуазной, она все больше приобретала старые попечительные черты. В этот период вновь усиливается противоборство между Министерством внутренних дел и торгово-промышленным, в подходах к решению рабочего вопроса и трудового законодательства.

Полицейское ведомство отстаивало строго охранительный, консервативный курс, а торгово-промышленное - либерально-реформистский.

В конце марта 1908 года законопроекты о страховании рабочих от несчастных случаев и на случай болезни, страховых присутствиях и Главном страховом совете были внесены И.П.Шиповым в Совет министров. Такое ограничение разделов программы реформ явилось компромиссом между стремлением правительства, сделать хоть какой-то шаг в рабочем законодательстве и желанием как можно меньше ущемить при этом интересы промышленников.

Для обсуждения проекта в апреле - мае 1908 года было созвано межведомственное совещание под председательством товарища министра торговли и промышленности М.А.Остроградского, куда были приглашены и представители ведущих торгово-промышленных организаций.

Здесь законопроекты были подвергнуты острой критике. С одной стороны, предлагалось сделать новые и весьма значительные уступки предпринимателям, с другой - речь шла о резком усилении влияния МВД и губернаторов, их контрольных функций по отношению к страховым организациям.

В итоге в проект вводились статьи, устанавливавшие жесткий надзор полиции за деятельностью больничных касс, а функции председателя страхового присутствия передавались губернатору, осуществлявшему контроль над страховыми органами и больничными кассами.

Страховые присутствия получали право закрывать кассы в случае возникновения в их деятельности «опасности для государственного порядка и общественного спокойствия» и передавать их дела другим кассам. Оговаривалось это необходимостью «по возможности охранить... больничные кассы от вредного влияния со стороны социал-демократов».

Уступки промышленникам выражались, прежде всего, в отказе от установления точных размеров лечебных выплат предпринимателей, в виде денежных сборов по числу рабочих. Владельцы предприятий обязывались оказывать первоначальную врачебную помощь и амбулаторное лечение. За пребывание больных в стационаре на предпринимателей возлагалась лишь финансовая ответственность перед лечебными учреждениями.

В проект были включены статьи, предусматривавшие карательные меры в случаях созыва общего собрания участников больничной кассы без согласия местной администрации и использования денежных средств, не разрешенных уставом. Законопроекты о продолжительности рабочего дня, об условиях найма были вообще сняты с повестки дня, хотя практически уже были готовы.

В очередной раз возникла трудная ситуация, поскольку стороны не смогли достигнуть согласия по основным спорным вопросам. Под предлогом необходимости завершить окончательное редактирование законопроектов заседания совещания прекратились в апреле 1908 года. Было решено проекты торгово-промышленного ведомства передать в Совет министров для их дальнейшего рассмотрения.

Представленные на обсуждение законопроекты об обеспечении рабочих на время болезни и при несчастных случаях расценивались, с точки зрения Совета министров, как имеющие «первостепенную государственную важность не только по существу непосредственно разрешаемых ими задач, но и в качестве основных исходных положений, предопределяющих в известном направлении последующий ход нашего рабочего законодательства».

В июне 1908 года Совет министров одобрил все поправки и изменения и еще более усилил контрольные функции губернских властей и меры полицейского надзора. Таким образом, линия МВД стала главной.

Министерство торговли и промышленности и предприниматели надеялись на то, что при обсуждении страховых законов в Думе и Государственном Совете они будут скорректированы в их интересах. После утверждения Советом министров законопроекты поступили в думскую комиссию по рабочему вопросу, где осуждались с марта 1909 года по май 1910 года. После продолжительных дебатов страховые законопроекты были приняты Думой в январе 1912 года.

Государственный Совет утвердил их в мае, а с 23 июня 1912 года они стали законами. Вслед за тем, 28 июня 1912 года, был введен закон о страховании от несчастных случаев служащих, мастеровых и рабочих железных дорог. законодательство фабричный заводской страхование

Так завершилась многолетняя работа над законопроектами, разрабатывавшимися и обсуждавшимися различными правительственными ведомствами, межведомственными комиссиями и совещаниями, предпринимательскими организациями.

Рабочее и трудовое законодательство было результатом согласования интересов государства, буржуазии и пролетариата с учетом экономической и политической обстановки в стране. Фабрично-заводское и трудовое законодательство становилось одним из проявлений государственного регулирования общественного контроля.

Что же представляли собой эти по существу последние законы о фабрично-заводском труде. Закон о страховании рабочих от несчастных случаев был видоизменением закона 2 июня 1903 года. Закон распространялся только на рабочих фабрично-заводской, горнозаводской промышленности, крупных предприятий железнодорожного и водного транспорта, где трудилось около 3 миллионов человек. Законы распространялись только на территории Европейской России и Кавказа. Они исключали Сибирь и Среднюю Азию, где продолжали действовать временные правила от 2 нюня 1903 года.

Все дело страхования находилось под жестким контролем правительства. Общий надзор за страхованием рабочих возлагался на всероссийский контрольный орган - Совет по делам страхования в Петербурге под председательством министра торговли и промышленности. Он объединял и направлял деятельность губернских присутствий, страховых товариществ и больничных касс.

В губернских присутствиях председательствовал губернатор. Их членами были: начальник жандармского управления, прокурор окружного суда, управляющий казенной палаты, врачебный инспектор, старший фабричный инспектор, окружной горный инженер. Кроме того, в них входили по одному представителю от губернского земства и городской думы и по два - от предпринимателей и больничных касс. Губернские присутствия имели широкие права по надзору за страхованием в пределах губернии. Они могли подвергать ревизии больничные кассы, утверждать выборных лиц, отстранять членов правления.

Законом 23 июня 1912 года предоставление пенсий и пособий рабочим при потере трудоспособности от несчастных случаев, а также их семьям при утрате кормильца возлагалось на предпринимателей.

Ответственность за обеспечение пострадавших рабочих лежала на каждом отдельном фабриканте. По новому закону рабочие в обязательном порядке должны были страховаться во вновь создаваемых страховых товариществах. Всего было создано двенадцать товариществ, образованных по типу акционерных обществ. Они были организованы по территориальному. С этой целью учреждались страховые округа. Закон 1912 года устанавливал порядок выплаты пособия страховыми товариществами, в обязательном порядке объединявшими предпринимателей в пределах страховых округов.

По новому закону личная ответственность предпринимателя сменялась коллективной. От такого нововведения рабочие мало что выигрывали по сравнению с теми выгодами, которые приобретали владельцы предприятий. Так же, предприниматели получали мощную организацию со штатом служащих, специалистов страхового дела, врачей, с помощью которой они могли действовать в собственных интересах. Пострадавший рабочий оставался один на один с организацией, располагавшей всеми средствами для того, чтобы в случае необходимости либо вовсе лишить его вознаграждения, либо свести его к минимуму.

Кроме того, для рабочего могла возникнуть прямая угроза увольнения и бесплодных поисков работы на всей территории действия страхового товарищества, так как объединяемые им предприниматели получали возможность обмена «черными списками» увечных.

Все спорные дела по компенсациям за производственный травматизм являлись прерогативой местных, а не третейских. Такой путь разрешения конфликтов вел к их затягиванию, что, безусловно, было не в пользу рабочих.

Впервые в России вводилось обязательное страхование рабочих на случай болезни. При этом лечить рабочих должны были за счет предпринимателей. Они обязаны были бесплатно оказывать рабочим необходимую первую медицинскую помощь непосредственно на предприятии и обеспечивать амбулаторное лечение. Во всех остальных случаях владелец предприятия, не имевший собственной больницы, по договоренности с близлежащими земствами или городскими медицинскими учреждениями мог проводить лечение своих рабочих там. При отсутствии таких учреждений с него вообще снималась ответственность за оказание рабочим медицинской помощи.

Закон о страховании от болезней не имел аналога в действующем российском законодательстве. Суть его состояла в принудительном, обязательном страховании рабочих данного предприятия, объединенных для этой цели в фабричные больничные кассы, Минимальное количество членов кассы устанавливалось в 200 человек, предприятия с меньшим числом рабочих объединялись в одну общую кассу.

Капитал больничных касс, предназначенный для выплаты пособий, складывался из обязательных взносов рабочих в размере 1-2% от заработной платы, в зависимости от количества участников и решения собрания се членов, а также доплат промышленников, равных 2/3 суммы общего взноса рабочих. Туда же шли и штрафные капиталы.

Фактическим хозяином кассы становился владелец предприятия, поскольку ее средства находились в его ведении, во избежание их использования в качестве стачечного фонда на случай забастовки. Провозглашенное законом самоуправление больничных касс осталось лишь на бумаге.

Практически управление ими передавалось в руки предпринимателей и под строгий контроль администрации. Общие собрания всех членов касс не допускались. Они заменялись собраниями уполномоченных, не более 100 человек, на которых председательствовал владелец предприятия или уполномоченное им лицо.

В правлении кассы рабочие имели перевес над представителями хозяина всего в один голос, при обязательном нечетном числе членов правления. Таким образом, если кто-либо из рабочих занимал сторону предпринимателя, последний получал большинство голосов. Не случайно «создание больничных касс происходило в условиях острой борьбы между рабочими и предпринимателями, стремившимися провести своих сторонников в правление, что вызывало бесконечные конфликты».

Законом 1912 года был внесен ряд изменений в порядок исчисления страхового обеспечения. Так, размер пенсии и пособий определялся из расчета 280 рабочих дней в году. В некоторых случаях пенсия равнялась полной заработной плате. Для работающих женщин полагалось шестинедельное пособие по случаю родов, размер которого определялся от половины до полной заработной платы.

Пособия по болезни выдавались с четвертого дня заболевания. Рабочий, застрахованный в установленном порядке па случай увечья, получал пособие со дня несчастного случая. Пособия по болезни должны были выплачиваться в течение не более 26 недель, а при повторных случаях - не более 30 недель в году.

Вследствие несчастного случая они выдавались в течение первых 13 недель, а затем, по установлении степени трудоспособности, увечному рабочему назначалась пенсия, которая шла уже через страховые товарищества. Пособия по болезни или увечью устанавливались законом в размере от 1/2 до 2/3 заработной платы, если на иждивении пострадавшего были жена и малолетние дети, во всех остальных случаях - в размере от 1/4 до 1/2 заработной платы.

Пенсии при полной потере трудоспособности устанавливались законом 1912 года, как и законом 1903 года, в размере 2/3 средней заработной платы из расчета 280 рабочих дней плюс натуральные выдачи, если они имели место, а при частичной - в зависимости от степени утраты трудоспособности. Пенсии за умершего от несчастного случая рабочего выплачивались: вдове - 1/3, детям - 1/6, в целом же выплаты не превышали 2/3 заработной платы умершего. Наконец, по закону 1912 года, как и по закону 1903 года, предусматривалась возможность замены пенсии единовременной суммой.

Предприниматели добились осуществления почти всех требований, выдвигавшихся ими в ходе подготовки страховых законов, что нашло отражение в законодательном акте 23 июня 1912 года. Но они не спешили с его реализацией, тем более что точная дата вступления закона в действие не была обозначена. Несмотря на длительную подготовку законопроектов, накануне введения закона в действие «правительство и промышленные круги оказались по многим причинам неподготовленными к их практическому осуществлению» - говорил Совет съездов представителей торговли и промышленности.

Так, организация больничных касс началась лишь с середины 1913 года, «к 1 июля 1914 года в России действовало 2860 касс, охватывавших более 2 миллионов рабочих, что составляло 89% предусмотренных законом касс. Начали же функционировать лишь 63% всех больничных касс, охватывающие 64% рабочих. К 1 апреля 1916 году число действующих касс возросло до 2254 с 1762 тысяч участников, однако это было намного меньше, чем планировалось летом 1914 года. В итоге к апрелю 1916 года страхованием было охвачено менее 3/4 общего числа фабрично-заводских рабочих, па которых распространялся закон о государственном страховании».

Законы о страховании ограничивали страхование рабочих как по территориальному, так и производственному признакам, охватывая только часть рабочего класса. Они касались лишь двух видов страхования: в результате несчастных случаев и по болезни. Значительным пробелом в законе, чрезвычайно снижавшим его значение, было исключение страхования по старости, в связи с инвалидностью и смертью. К тому же предусмотренные законом размеры пособий и пенсий были очень низкими, а на практике они зачастую еще более урезывались. По своей сути страховые законы были противоречивы: элементы буржуазного права сочетались в них с полицейско-охранительными мерами, лишая страховые учреждения известной самостоятельности и отдавая их во власть чиновников, полиции и предпринимателей. Применение в деле страховых законов шло медленно, часто нарушалось предпринимателями, ограничивалось административным вмешательством и контролем.

Но, несмотря на все недостатки, это был первый опыт осуществления государственного, обязательного страхования в России, проводившийся в русле либерально-буржуазных реформ и сочетавшийся с попытками утверждения правовых норм в рабочем и трудовом законодательстве. Страховые реформы облегчили экономическое и правовое положение рабочих.

Экономически в начале XX века, особенно перед войной, Россия значительно продвинулась вперед. За 1900-1913 годы объем промышленной продукции вырос на 88%, а численность рабочих -- на 33%. Следовательно, рост производства был результатом, прежде всего технической модернизации и не малую роль в этом так же сыграли и принятые за этот период законы о труде (именно к этому подталкивал напор требований рабочих). Но если оценивать успешность решения рабочего вопроса, то период, предшествовавший 1917 году, - это время упущенных возможностей: из запланированных десяти было принято всего два закона. Виной тому - не только менталитет государственной бюрократии, с ее традиционной подозрительностью к независимой инициативе и к общественным объединениям, но и эгоизм и своекорыстие предпринимателей. Последние в большинстве своем тяготели к власти и не поддерживали более дальновидных представителей своего класса, предлагавших снять социальное напряжение, предоставив рабочим организациям реальную свободу и взаимодействуя с ними.

Заключение

Российское фабрично-заводское законодательство о труде проделало за вторую половину XIX - начало XX веков заметный поступательный путь и постепенно становилось составной частью европейской системы, но оно все же запаздывало в своем развитии и по сравнению с законодательством стран Европы, и по сравнению с теми задачами, которые выдвигались экономическим и социальным развитием самой России.

Известный исследователь истории рабочих России М.С.Балабанов, оценивая в 1905 году фабричное законодательство в стране, писал, что оно, «несмотря на обильное количество законов и еще большее число распоряжений и разъяснений, находится в зародышевом состоянии и далеко не отвечает назревшим запросам жизни». Даже с учетом того, что это высказывание сделано политическим деятелем радикального направления в период революции, оно весьма показательно.

И характерно, что в Постановлении IV Всероссийского съезда Объединенного русского народа (правомонархической организации) в Москве в мае 1907 года было записано: «Имея в виду, что наше фабричное законодательство несовершенно и неполно, оно должно быть пересмотрено в целях соглашения его с интересами русской фабрично-заводской и иной промышленности и русского рабочего...».

Однако дело было не только в несовершенстве российского фабрично-заводского законодательства о труде, но и в степени его реализации на практике. Положение в этом отношении обстояло далеко не лучшим образом, о чем свидетельствуют воспоминания фабричного инспектора И.И.Янжула, работы инженера-механика А.А.Микулина.

Законодательство о труде способствовало налаживанию характерных для капитализма отношений предпринимателя и наемного рабочего, прежде всего, условий найма и дисциплины труда и, в конечном счете, упорядочению самого производственного процесса, повышению квалификации рабочей силы и производительности труда, увеличению выпускаемой продукции и улучшению ее качества, а вместе с тем, и некоторому улучшению быта рабочих (жилье, питание, досуг).

Однако оно «опаздывало» с закреплением норм, и реальность в отдельных случаях обгоняла законодательство: так было с законом 1897 года о предельной норме рабочего времени в 11,5 часов, ибо на многих предприятиях столицы средний рабочий день был на час ниже указанной нормы.

Нельзя не констатировать низкий уровень реализации в условиях России конца XIX - начала XX веков фабрично-заводского законодательства о труде в части, касавшейся привлечения к ответственности предпринимателей.

Даже когда фабрично-заводское законодательство о труде могло способствовать стимуляции труда, побуждать предпринимателей соблюдать условия найма и оплачивать произведенную продукцию по ее объему и качеству исполнения, оно в условиях России первых десятилетий XX века «не срабатывало» в отношении предпринимателей и не стимулировало рост производства. Там где фабрично-заводское законодательство могло и должно было бы содействовать стимуляции производства и производительности труда, оно не действовало вследствие его регулярного нарушения предпринимателями, безучастного отношения к этим нарушениям чиновников и властей и нежелания рабочих доводить дело до суда (из-за боязни быть уволенными).

В строгом же смысле вопросы производства находились за пределами фабрично-заводского законодательства о труде. Особых законов, которые способствовали бы непосредственному увеличению производительности труда и увеличению объема производимой продукции, не было.

Фабрично-заводское законодательство конца XIX- начала XX веков отражало несовершенство и отставание экономической, социальной и правовой структур России:

- правовое положение рабочих на фабриках и заводах, их взаимоотношения с предпринимателями, а также отсутствие достаточной регламентации труда повлекли за собой пересмотр фабричного законодательства и принятие новых законов, регулировавших трудовую деятельность рабочих, а также учреждение специального органа надзора за исполнением промышленного законодательства;

- учреждение фабричной инспекции в России явилось формой организационной реализации потребности власти в эффективности проведения законодательных реформ в промышленной сфере, для действенности функционирования принятых норм фабрично-заводского законодательства в новых социально-экономических и политических условиях конца XIX - начала XX веков;

- действовавшее в конце XIX - начале XX веков фабричное законодательство требовало большей логики в построении и строгости выполнения норм. Частое внесение изменений и отступлений от норм в правовые акты привело к умышленному нарушению положений законов;

- начало XX века продолжило реформирование фабричного законодательства, приблизив его западноевропейскому законодательству.

- несмотря на всю слабость и несовершенство фабрично-заводского законодательства, оно всё же способствовало экономическому росту в стране к 1913 году, что приводило к осознанию роли и значения трудового законодательства, как важнейшего инструмента, отвечающего за качество продукции и рост производительности труда.

Теоретическая и практическая значимость выполненного исследования состоит в том, что в своей работе мы исследовали развитие и становление фабричного законодательства и его роль в экономическом развитии Российской империи в конце XIX начале XX веков.

Список источников и литературы

Список источников

1. Балицкий Г.В. Какая должна быть фабричная инспекция. - М.: Труд и воля,1907.

2. Берви-Флеровский В. В. Положение рабочего класса в России. - СПб.: Типография Полякова Н.П., 1869.

3. Быков А.Н. Фабричное законодательство и развитие его в России. -СПб.: Правда, 1909.

4. Всеподданнейший доклад министра финансов статс-секретаря Витте С.Ю., от 6 декабря 1896 года по вопросу об уменьшении рабочего времени на фабриках и заводах.//http://www.hist.mus.ru/Labour/links1.htm.

5. Гарелин Я. Город Иваново-Вознесенск. М., 1885.

6. Дементьев Е. Фабрика, что она дает населению, что она у него берет. СПб, 1893.

7. Журнал Особого Высочайше утвержденного Совещания по вопросу об уменьшении рабочего времени на фабриках и заводах .//http://www.hist.mus.ru/Labour/links1.htm.

8. Исаев А.А. Участие рабочих в прибылях предприятия // Юридический вестник. 1879. № 9-10.

9. Исаев А.А. Участие рабочих в прибылях предприятия // Юридический вестник. 1879. № 9-10.

10. Ленин В.И. Развитие капитализма в России. - СПб.: Паллада,1908.

11. Литвинов-Фалинский В.П. Фабричное законодательство и фабричная инспекция в России. - СПб.: Типография Суворина А.С., 1904.

12. Лунц М.Г. Сборник статей: Из истории фабричного законодательства, фабричной инспекции и рабочего движения в России. - СПб.: Типография «Печатное дело» Ф.Я. Бурче, 1909.

13. Микулин А.А. Фабричная инспекция в России 1882-1906. Киев, 1906.

14. Микулин А.А. Очерки из истории применения закона 3 июня 1886 г. о найме рабочих на фабриках и заводах Владимирской губернии. Владимир, 1893.

15. Мукосеев В. А. Общественное движение в России в начале XX в. СПб., 1909. Т. 1.

16. О малолетних работающих на заводах, фабриках и мануфактурах. Полное собрание законов Российской империи. ПСЗ. III. Т.III. СПб., 1888. № 931.

17. О продолжительности и распределении рабочего времени в заведениях фабрично-заводской промышленности. ПСЗ. III. Т. XVII. СПб., 1900. № 14231.

18. Пажитнов К. А. Положение рабочего класса в России. - СПб.: Типография Товарищества «Общественная польза», 1905.

19. Полное собрание законов Российской империи III собрание СПб.,1900.

20. Правила о надзоре за заведениями фабричной промышленности и о взаимных отношениях фабрикантов и рабочих и об увеличении числа чинов фабричной инспекции. ПСЗ. III. Т.VI. СПб., 1888. №3769.

21. Приклонский С. Хроника рабочего труда в России. М., 1910.

22. Туган-Барановский М.И. Русская фабрика в прошлом и настоящем. Т.1. - СПб.: Пролетарий, 1900.

23. Чупров А.И. Кризис русской промышленности. Передовые статьи из «Русских ведомостей» 1884-1902 // Чупров А.И. Речи и статьи в 3 томах. Т.3. М., 1909.

24. Янжул И. И. Из воспоминаний и переписки фабричного инспектора первого призыва. Материалы для истории русского рабочего вопроса и фабричного законодательства. - СПб.: Типография Акц.Общ. Брокгауз-Ефрон, 1907.

25. Янжул И.И. Фабричный быт Московской губернии. СПб., 1884.

Список литературы

Монографии

1. Алафаев А.А. Рабочий вопрос в журнале "Вестник Европы"(1878-1882 гг.). Общественное движение в России XIX века. М., 1986.

2. Балабанов М.С. Очерки по истории рабочего класса в России. Часть 1 и 2.2-е изд. испр. и доп. Киев 1923-1924.

3. Бунге Н.Х. Загробные заметки / Публикация В.Л.Степанова // Река времен. Кн. I. M., 1995

4. Васильев Б.Н. Морозовская стачка 1885 года и рабочие Центрального промышленного района России. М., 1984.

5. Витте С.Ю. Воспоминания. - М.: Издательство социально-экономической литературы, 1960.

6. Власть и реформы. От самодержавия к советской России. СПб., 1996.

7. Вовчик Л.Ф. Политика царизма по рабочему вопросу в предреволюционный период (1895-1904 гг.), Львов, 1964.

8. Воспоминания В. Рябушинского // Былое. 1991. № 1-3.

9. Друян А.Д. Очерки по истории денежного обращения в России в XIX в. - М.: Госфиниздат, 1941.

10. Иванов Л.М. Рабочее движение в России в период империализма. - М.: Институт российской истории, 1982.

11. Иванова Н.А. Промышленный центр России 1907-1914. Статистико-экономическое исследование. - М.: Институт российской истории, 1995.

12. История предпринимательства в России. Кн. 2. Вторая половина XIX в. - начале XX в. М., 1999.

13. Лаверычев В.Я. Царизм и рабочий вопрос в России (1861-1917). М., 1972.

14. Лауэ Т. Сергей Витте и индустриализация. Лондон. 1963.

15. Ленин В.И. Полное собрание сочинений. Т. 2. - М.: Издательство политической литературы, 1971.

16. Лященко П.И. История народного хозяйства СССР: Учебное пособие для эк. вузов и фак-ов. Т. 2.. М., 1956.

17. Лященко П.И. Очерки аграрной эволюции России. 4-е изд. - Л.: Рабочее издательство «Прибой», 1925.

18. Потопов С.И. Царизм и стачечное движение в России в конце XIX века. М., 1963.

19. Путткамер И. О развитии российского фабричного законодательства до революции 1905г. Кельн, 1996.

20. Россия в революционной ситуации на рубеже 1870-1880-х годов. Под ред. Б.С. Итенберга, А. М. Амфинова, А.М. Соловьев. - М.: Наука,1983.

21. Рындзюнский П.Г. Утверждение капитализма в России 1850-1880 гг. - М.: Наука, 1978.

22. Соловьева А.М. Промышленная революция в России в XIX веке. М.,1990.

23. Татаров И.Л. Классовая борьба вокруг законов о труде и образовании рабочей молодёжи во второй половине XIX века. М.-Л., 1928.

24. Фалькова Ж.З. Страхование рабочих накануне и в годы первой мировой войны (до февраля 1917 г.) // Первая мировая война 1914-1918. М., 1968.

25. Хромов П.А. Экономика России периода промышленного капитализма. - М.: ВПШ и АОН, 1963.

26. Шелымагин И.И. Фабрично-заводское законодательство в России второй половины XIX в. - М.: Юридическое издательство МЮ СССР,1947.

27. Шепелев Л.Е. Царизм и буржуазия в 1904-1914 гг. Проблем торгово- промышленной политики. - Л.: Наука, 1987.

28. Шепелев Л.К. Рабочий класс и рабочее движение в России. 1861-1917. М., 1966.

Периодическая печать

1. Иванов Л.М. Страховой закон 1912 года и его практическое применение // Отечественная история. 1995. №6.

2. Кирьянов Ю. И. Фактор мотивации труда в российском фабрично-заводском законодательстве. 1835-1917 гг. // Экономическая история. Обозрение. Вып. 4. М. , 2000.

3. Куприянов Л.В. Российские предприниматели и проблемы социального страхования 1880-1905 годы // Отечественная история. 1996.№5.

4. Куприянова Л.В. «Рабочий вопрос» в России в конце XIX - начале XX веков // История предпринимательства в России. М., 2000.

5. Панкратова А.М. Пролетаризация крестьянства и её роль в формировании промышленного пролетариата России (60-90 годы XIX века)//Исторические записки. 1955. № 54.

6. Рындзюнский П.Г. Вопросы истории русской промышленности в XIX веке//История СССР.1972. № 5.

Электронные ресурсы

1. Розенталь И. Рабочий вопрос в дореволюционной России // http://www.stranaoz.ru/?numid=38&article=1522.

2. Степанов В.Л. Н.Х.Бунге: судьба реформатора //http://history.machaon.ru/all/number_07/pervajmo/bunge/part3/p8/index.htm.

Размещено на Allbest.ru

...

Подобные документы

  • Источники регулирования брачно-семейных отношений в Российской империи в конце ХIХ - начале ХХ веков. Условия заключения брака. Требования к согласию, возрасту, дееспособности сочетающихся. Препятствия к вступлению в брак. Порядок регистрации брака.

    курсовая работа [35,9 K], добавлен 22.04.2015

  • Изучение правового статуса монарха и юридического положения сословий по Соборному Уложению 1649 г. Общая характеристика "Полного собрания законов Российской империи" и Свода законов Российской империи 1832 года. Общественные отношения у древних славян.

    контрольная работа [28,7 K], добавлен 29.10.2014

  • Изучение нормативного регулирования в период проведения работ по подготовке Гражданского уложения. Выявление основных характеристик рассматриваемого законодательного акта. Характерная особенность и применение Свода Законов Гражданских Российской империи.

    контрольная работа [36,1 K], добавлен 23.09.2016

  • Общая характеристика уголовного законодательства Российской империи и советского периода. Осoбeннoсти формирования угoлoвнoгo зaкoнoдaтeльствa в пepиoд с 1993 пo 1996 годы. Характеристика процесса paзpaбoтки и пpинятия угoлoвнoгo кoдeксa 1996 года.

    курсовая работа [46,1 K], добавлен 09.04.2011

  • Правовая система Российской империи. Армия допетровского Московского государства: феодальное ополчение и служилые люди. Основание императором Петром I регулярной армии. Свод военных постановлений как кодифицированный акт военного законодательства.

    дипломная работа [47,9 K], добавлен 11.05.2014

  • Попытки введения института узаконения внебрачных детей в России в конце XVIII – начале XIX вв. Перемена во взглядах законодательства на целесообразность введения данного института, рожденных до брака со смертью Александра I. Этапы развития вопроса.

    статья [21,8 K], добавлен 30.07.2013

  • Изучение современной модели системы социально-трудовых отношений в России. Общие проблемы применения трудового кодекса Российской Федерации в условиях финансовой нестабильности. Проблемы и перспективы совершенствования трудового законодательства.

    курсовая работа [45,6 K], добавлен 28.09.2015

  • Неудачные попытки систематизации законодательства в XVIII и первой четверти XIX в. История создания полного собрания законов Российской Империи (1826-1830), его структура. Причины, предпосылки и основные участники создания полного собрания законов.

    реферат [28,4 K], добавлен 22.10.2012

  • История развития трудового законодательства России. Современное реформирование и тенденции развития законодательства в области трудового права. Правовая действительность жизни трудового кодекса и проблемы совершенствования трудового законодательства.

    реферат [34,9 K], добавлен 04.10.2014

  • Процесс зарождения и становления российского уголовного законодательства, периодизация и развитие в досоветский период. Уголовное законодательство России советского и постсоветского периода. Характеристика современного уголовного законодательства России.

    дипломная работа [90,6 K], добавлен 16.06.2010

  • Понятие "имперское управление" и исследование административно-территориального строительства империи. Изучение административно-территориальной структуры и особенных характеристик Сибирского региона Российской империи конца XVIII – первой половины XIX вв.

    курсовая работа [39,6 K], добавлен 28.08.2011

  • Особенности становления и развития института защиты прав потребителей в истории Российского законодательства. Защита прав потребителей в средневековых памятниках законодательства, в памятниках права Российской Империи и в памятниках советского права.

    курсовая работа [61,4 K], добавлен 23.04.2017

  • Миграция населения как объективный социально-экономический процесс. Динамика развития миграционного законодательства, перспективы его развития. Основные проблемы, решение которых необходимо для дальнейшего развития миграционного законодательства.

    реферат [50,1 K], добавлен 18.07.2014

  • Основные законы Российской империи 23 апреля 1906г., характеристика. Исторические предпосылки создания Основных Законов. Российской империи 23 апреля 1906г. Основные положения законов Российской империи. Роль Основных законов в историко-правовой науке.

    курсовая работа [41,9 K], добавлен 07.11.2008

  • Характеристика основных периодов существования франкской империи Каролингов - ее возникновения, расцвета и распада. Рассмотрение государственной организации и особенностей законодательства империи. Основные последствия Верденского раздела государства.

    курсовая работа [37,1 K], добавлен 08.02.2012

  • Увольнение работника по инициативе работодателя в Российской империи, порядок расторжение договора во времена огосударствления российской экономики, а также развитие данного законодательства в условиях либерализации. Условия реализации данного процесса.

    курсовая работа [36,8 K], добавлен 25.04.2015

  • Роль судебной практики в применении антимонопольного законодательства. Проблема развития и совершенствования антимонопольного законодательства, повышение эффективности деятельности антимонопольных органов в период становления рыночных отношений.

    курсовая работа [53,2 K], добавлен 17.10.2013

  • Проблемы законодательства об исполнительном производстве: судебная и правоприменительная практика в Российской Федерации. Совершенствование системы законодательства в сфере исполнительного производства для устранения конфликтов и выявления недостатков.

    контрольная работа [50,7 K], добавлен 14.06.2016

  • Анализ генезиса адвокатуры как института. Динамика его развития в древнерусский период, во времена Российской империи и советский период. Понятие адвокатской деятельности по действующему российскому законодательству. Современная организация ее структуры.

    курсовая работа [51,4 K], добавлен 26.11.2014

  • Дореволюционный этап формирования трудовых отношений: Беларусь в составе Российской империи (XX век). Анализ первых кодифицированных законов о труде в советское время. Особенности развития трудового законодательства с 1991 года по настоящее время.

    реферат [19,5 K], добавлен 13.08.2012

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.