Особенности гендерного неравенства в современном Китае
Общая характеристика основных причин формирования гендерного неравенства. Современный Китай как первая мировая индустриальная держава по объемам промышленного производства. Знакомство с основными особенностями гендерного неравенства в современном Китае.
Рубрика | Социология и обществознание |
Вид | дипломная работа |
Язык | русский |
Дата добавления | 17.07.2020 |
Размер файла | 223,2 K |
Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.
Размещено на http://www.allbest.ru/
Особенности гендерного неравенства в современном Китае
Введение
Современный Китай демонстрирует чрезвычайно высокие темпы роста, страна имеет вторую экономику в мире по номинальному ВВП, является первой мировой индустриальной державой по объёмам промышленного производства. Такое ускоренное развитие вызывает большое количество диспропорций в разных сферах, в основном в таких как социальная и экономическая. Гендерный вопрос не стал исключением: по ряду причин, которые будут описаны в данной работе, проблема неравенства между полами существует и имеет негативные последствия.
Рассматривая положения Китая на мировой арене в данной области, необходимо отметить, что его уровень намного выше средней мировой оценки. Если в мире индекс гендерного неравенства составляет 0,443, то в КНР он составил 0,164 - это 37-е место из 188 на 2015 год . Однако до первой группы Китаю ещё далеко (для сравнения, первое место занимает Швейцария с индексом 0,04). Вышеуказанные показатели дают понять, что Китаю есть куда расти в вопросе гендерного неравенства, и, что немало важно, есть конкретные цели для уменьшения разрыва в этой сфере.
Гендерное неравенство подразумевает, что различия, которые существуют между мужчинами и женщинами, влекут за собой их неравные возможности в обществе. Данная тема заинтересовала меня по ряду причин. Во-первых, в последние годы дискуссии на тему неравенства полов в России занимают не последнее место, и данная тематика активно обсуждается во всех СМИ, поэтому как обстоит ситуация в этой же области в изучаемой мною стране - вопрос моих ключевых интересов. Во-вторых, любая дискриминация по какому-либо признаку является не только нечестной с моральной точки зрения, но и невыгодной с экономической. Любые диспропорции в экономике ведут к ухудшению показателей, что, в свою очередь, понижает общий уровень жизни. Диспропорции в распределении доходов и обязанностей здесь не исключение. Встаёт вопрос: как могло бы повлиять на экономику уменьшение неравенства между мужчинами и женщинами, а также возможность изменения уровня жизни всего населения Китая. Во-вторых, различные способы преодоления неравенства играют важную роль, и китайское правительство уже имеет опыт минимизации диспропорций в гендерном вопросе, однако проблема все еще остается неразрешенной. Опыт решения этой проблемы, а также рассмотрение возможных путей решения важны для каждой страны. В-третьих, гендерное неравенство зачастую формируется под влиянием культурных норм. Однако в современном мире эти установки стремительно меняются. Здесь меня интересует: что же заставляет общество, которое развивается семимильными шагами, оставаться недоразвитым в ряде культурных вопросов, таких как роль мужчины и женщины в обществе? Именно ответы на эти вопросы хочется получить в ходе изучения проблемы гендерного неравенства в современном Китае.
Актуальность темы дипломной работы обусловлена рядом факторов. Роль Китая в современном мире крайне высока, а от состояния экономики страны с такими высокими показателями зависит и экономика всего мира в целом. Любое неравенство в обществе, в свою очередь, создаёт диспропорции, которые вредят экономике. Неравенство в оплате труда влечет за собой неравномерное использование человеческих ресурсов, что мешает использовать потенциал страны целиком. Рассмотрение причин существования такого явления поможет найти различные способы решения, а также может воспрепятствовать формированию дальнейших диспропорций. Изучения последствий гендерного неравенства даёт понимание о необходимости минимизации данной проблемы.
Объектом исследования является гендерное неравенство в Китае. Предметом исследования - особенности гендерного неравенства, которые занижают уровень жизни китайского населения.
Целью дипломной работы является анализ особенностей гендерного неравенства в Китае, которые влияют на благосостояние населения и на различные сферы жизнедеятельности, такие как экономика, политика и частная жизнь.
В ходе исследования будут решаться следующие задачи:
1.Анализ причин формирования гендерного неравенства в ходе истории и изучение современных факторов, которые повлияли на этот процесс.
2.Рассмотрение различных сфер, в которых гендерное неравенство проявляется наиболее ярко.
3.Изучение реальных случаев гендерного неравенства, анализ интервью с пострадавшими от дискриминации.
4.Выявление существующих, а также возможных последствий, которые возникли вследствие гендерного неравенства, определение возможных способов их решения.
Предполагается, что гендерное неравенство в Китае проявляется на самых разных уровнях и негативно влияет на целый ряд сфер жизнедеятельности. Следует ожидать, что устранение этого дисбаланса позволит повысить уровень жизни населения и улучшить экономику страны в целом.
Среди методов исследования можно перечислить анализ такой литературы, как статьи из научных журналов, перевод и анализ интервью с китайского языка. С помощью исторического метода изучаются причины формирования гендерного неравенства на протяжении веков. Анализ статистических данных позволяет понять, какие последствия может повлечь за собой гендерное неравенство. Составление причинно-следственных связей позволяет сопоставить проблему гендерного неравенства и дисбаланса, а также выявить, какая между ними существует зависимость.
Структура работы обусловлена задачами исследования. Работа состоит из введения, трех глав в основной части и заключения. Введение описывает актуальность, причину выбора данной темы, объект и предмет исследования, цели и задачи. Гипотеза, методы исследования, аналитический обзор используемых источников и литературы, а также степень изученности темы раскрываются во введении.
В первой главе рассматриваются причины формирования гендерного неравенства в китайском обществе как в историческом контексте, так и в современности. Вторая глава посвящена различным сферам, в которых проявляется гендерное неравенство, а также в ней приводится ряд примеров из реальной жизни. Третья глава описывает последствия явления и возможные способы ее решения.
В заключении подводятся итоги исследования, делаются выводы в отношении достигнутых целей и задач, которые были поставлены в начале исследования.
Степень изученности темы. В российской синологии статус женщины в традиционном Китае изучали такие специалисты как Л. С. Васильев, М. Е. Кравцова, В. В. Малявин и др. В их работах подробно описывается уклад жизни женщины с рождения.
Современное положение женщины в различных сферах описывают Э.А. Синецкая, О.В. Почагина, О.В. Манухина. В работах Э.А. Синецкой подробно освещаются причины и последствия гендерного дисбаланса в Китае , история феминизма , а также статус женщины в КНР . Среди сфер научного интереса О.В. Почагиной в данной области можно перечислить гендерное неравенство в семейных отношениях , проблему торговли женщинами , проблемы незамужних матерей и другие. О.В. Манухина изучат особенности гендерного неравенства в период «реформ и открытости».
Китайские исследователи, такие как Чэнь Цзиньлин , Цзюе Ли , Чжэн Юнфу и Лу Мэйи , Чжан Айлин и Су Цин рассматривают положение женщин в различных сферах, например, экономика, семейные отношения, политика и образование. Аспекты социального статуса женщин нашли отображение в работах Чэнь Лин .
Из англоязычных исследователей необходимо отметить Эмили Ханнум, которая изучает проблемы трудоустройства женщин в Китае, неравную оплату труда, которым препятствуют брак и домашнее хозяйство . Норман Стокман посвятил свои труды неравенству в социальных структурах китайских городов .
Следует отметить, что вопросам трансформации отношения к женщинам в Китае посвящено множество работ, многими учеными широко изучены отдельные сферы гендерного неравенства. Однако в нашей стране исследования, направленные на комбинацию различных сфер неравенства с целью поиска общих причин и последствий, фактически, отсутствуют.?
1. Причины формирования гендерного неравенства
1.1 Исторический контекст
неравенство гендерный индустриальный
В течение тысячелетий основной функцией женщин в Китае, как и большинства женщин во всем мире, было рождение детей. Вся их жизнь была строго регламентирована и шла, основываясь на традициях. Рождение девочки в традиционном Китае воспринималось негативно, так как до 13-16 лет её придется кормить, тратя на это средства. При этом помощи в работе от нее было мало в силу того, что Китай являлся аграрной страной, а в сельском хозяйстве была необходима физическая сила. Достигнув детородного возраста, девушка переезжала в другую семью, чтобы продолжить чужой род. С прагматической точки зрения такие инвестиции были бессмысленны, а в условиях крайней бедности являлись непозволительной роскошью, поэтому избавление от новорожденных девочек не считалось чем-то сверхъестественным. Также распространенной практикой была продажа девочки из-за чрезвычайной бедности семьи. Такие дети становились рабами, отправлялись в публичные дома. Некоторые семьи, боясь, что на дорогостоящую свадьбу для сына может не хватить денег, еще в детском возрасте покупали для него невесту. Фактически, девушка являлась товаром, который стремились выгодно «приобрести», и в дальнейшем активно использовать.
В первую очередь девушку обучали трем подчинениям и четырем добродетелям. На всей протяжении жизни женщина должна была подчиняться мужчинам: в юности - отцу, в зрелости - мужу, а в старости - сыну. Четыре добродетели включали в себя супружескую верность, правдивую речь, скромное поведение и усердие в работе . Все эти правила объединяет единственная функция женщины - подчинение. Девушка не должна была привлекать внимание: носили черную или синюю одежду простого кроя, с 14 лет приучали к тем работам, которые девушка будет должна выполнять после замужества. В целом вся жизнь девушки до свадьбы была нацелена на подготовку к супружеству. Право на наследство девушка фактически не имела: оно могло достаться ей только в самых крайних случаях, то есть, когда в роду не оставалось ни одного мужчины, а учитывая многочисленность китайских семей, такого практически никогда не случалось. До замужества девушка должна была постоянно сидеть дома и выполнять то, что ей говорят, а также терпеть бинтования ног и груди, не разрешалось играть на улице и общаться с другими детьми. Проще говоря, девушку не считали за полноценного члена семьи.
После свадьбы невеста, которая до этого в большинстве случаев даже не была знакома с женихом, становилась служанкой мужу и его родителям. В нравственных наставлениях традиционного Китая подробно расписано, как муж должен воспитывать жену, а ее участь - всю жить слушаться и выполнять приказы. В целом жена воспринималась как собственность мужа, от которой он мог избавиться в случае необходимости, что обрекло бы ее на пожизненный позор. Поэтому жена старалась сделать все, чтобы остаться в семье мужа.
Из всего вышеперечисленного видно, что в традиционном Китае обычаи были сформированы не в пользу женщины: ей приходилось терпеть множество невзгод, чтобы продолжать свое существование. В древнем начертании иероглиф ?, изображает женщину на коленях со сложенными руками, что символизирует покорность.
Судьба женщины по большому счету не менялась вплоть до начала 20 века. В 1910-1920-ых годах началось так называемое освобождение китайских женщин (фунюй цзефан) . Появилось понятие новой женщины (синь нюйсин), которая должна иметь право на образование, свободу вступления в брак, право на труд и равную оплату, а также появился запрет на бинтование ног. По большому счету эти идеи опирались на западные концепции, которые были успешно реализованы. Основным аргументом стало то, что уравнение прав женщин может положительно сказаться на китайской экономике, которая на тот момент крайне нуждалась в этом. Возможность женщинам работать наравне с мужчинами давала государству колоссальный объем дополнительной рабочей силы. Таким образом, если и идейная основа гендерного равенства базировалась на моральных соображениях, то с практической точки зрения было необходимо спасать экономику, что и сыграло решающую роль. Постоянная смена власти, Первая мировая война - новый век принес в жизнь китайцев радикальные изменения, которые требовали аналогичных решений. Возможно, именно поэтому судьба женщин, которая находилась в застое столетиями, начала резко меняться.
Появление новых взглядов на положение женщин и проводимая Гоминьданом политика в 30-ые годы значительно повлияли на самих женщин: в крупных городах начали появляться такие объединения как, например, Федерация женщин Шанхая. Был принят гоминьдановский Кодекс прав женщин , утвердивший моногамную семью, свободу вступления в брак и право развода, однако из-за тяжелой внутриполитической ситуации приведение законов в жизнь в большинстве случаев не было реализовано. В Шанхае прогресс шел вперед других городов: наличие западной культуры сыграло здесь значительную роль . Западные веяния воодушевляли молодых людей на «проявление непочтительности». Если раньше, в соответствии с традиционной конфуцианской концепцией, дети беспрекословно выполняли волю родителей, то теперь в них, как и в китайском обществе того времени, появился дух сопротивления: девушки все чаще решались идти на конфликт с семьей и отстаивали свои права .
Так, с одной стороны, равноправию полов способствовало государство, принимавшее новые законы в их пользу, а с другой, либеральные идеи запада содействовали отмиранию устаревших традиций.
Революция 1949 года окончательно внесла коррективы в женские права. Именно тогда китайские женщины получили право работать вне дома, разводиться, владеть имуществом, - т.е. перестали быть просто собственностью мужа. Детские браки и браки по договору запрещались. Однако, на практике все было не так радужно. Революция была нацелена не на благо граждан, а на строительство сильной экономики. Количество матерей и детей, умирающих при родах, значительно уменьшилось, однако на женщин легло двойное бремя: работа и воспитание детей.
Большинство женщин на тот момент брали только на государственные предприятия, где квалифицированные места предоставлялись мужчинам, а низкоквалифицированная работа была отведена для женщин. Это подразумевало тяжелый физический труд и низкую оплату. К тому времени, в 1979 году, многие женщины поддержали политику одного ребенка, ведь это позволяло им остановить бесконечный круг беременностей и спокойно выращивать одного ребенка и работать. Однако эта политика больно ударила по всему китайскому обществу. В следующем разделе мы рассмотрим как политика одного ребенка повлияла на гендерное неравенство в Китае.
1.2 Роль традиций и политики одного ребенка в формировании гендерного дисбаланса
Гендерный дисбаланс может возникать по ряду причин. Например, в связи с войнами количество мужчин в стране может резко сократиться, как в Европе после мировых войн, или же из-за внутренней политики государства, как в Китае политика «одна семья - один ребенок». Определенные традиции в ряде регионов также могут стать причиной гендерного дисбаланса.
После того, как в жизни китайцев появилась стабильность и начало развиваться производство, рост населения значительно ускорился. Отсутствие демографического контроля вызвало нехватку самых важных ресурсов. В 1979 году в силу вступила политика «одна семья - один ребенок». Основная идея кампании была в том, чтобы посредством различных льгот и штраф мотивировать семьи не иметь больше одного ребенка. Например, те, кто имел одного ребенка, могли получать преимущества в образовании, медицине, жилищных условиях и т.д., а те, кто заводил двух и более облагались крупнейшими штрафами. Планы правительства сбалансировать экономику посредством контроля рождаемости отразились и в законе страны: Конституции КНР 1982 года, Глава 1, «Общие положения», статья 25: «Государство внедряет плановую рождаемость с тем, чтобы привести рост населения в соответствии с планами социально-экономического развития» (цит. по: [2, с. 5]).
Однако такая прямолинейная политика не могла не вызвать ряд демографических проблем, которые имеют непосредственное влияние на экономику КНР. Во-первых, старение большей части населения приводит к сокращению трудоспособных сотрудников. Во-вторых, наличие гендерного дисбаланса по всей стране: неравномерное соотношение мужчин и женщин на 2010 год разнилось от 120 на 100 до 140 на 100 в отдельных регионах.
Возникло понимание, что половая диспропорция продолжит увеличиваться, и без принятия необходимых мер проблема не будет решена. Государство начало пробовать такие меры, как запрет селективных абортов. Однако после запрета на определение пола ребенка, остро встала проблема детоубийства . С чем же связано, что даже в современном мире для китайцев так важно завести сына, что убийство собственной дочери становится допустимым?
В течение тысячелетий только сыновья могли исполнять ритуалы почитания предков, получать образования, прославить фамилию рода и т.д. Родить сына был долг каждой семейной пары, иначе им не будет обеспечен покой в загробной жизни. Статус женщины, в свою очередь, долгое время основывался на старых конфуцианских заповедях: дочь должна подчиняться отцу, жена - мужу, а мать - сыну.
Во многих странах традиционно отношение родителей к полу новорожденного схожее. Единственная девочка рассматривается не только как отсутствие наследника и продолжателя рода, но и как лишний рот, возможность остаться без кормильца, и, как следствие, одинокая и голодная старость. Именно боязнь одинокой старости стала главным барьером при реализации программы одного ребенка в семье . Тот факт, что девочка воспринимается, как лишний рот, который надо прокормить, также сказывается на её образовании. Родители лишают ребёнка возможности получить нормальное образование, а значит, и найти нормальную работу, приобрести независимость и обеспечивать родителей в старости. Таким образом, хоть экономическая ситуация и изменилась, и в силу преобладания умственного труда над физическим у женщин появились равные возможности в сфере трудоустройства, проблема осталась в умах людей: традиционное отношение к девочке в семье создаёт почву для гендерного неравенства и дисбаланса.
В 2012 году глава Национальной комиссии КНР по народонаселению и планированию семьи признал, что несоблюдение прав и свобод женщин в экономической, социальной и культурной сферах является основной причиной гендерного дисбаланса в стране . Неравенство в трудовой и образовательной сфере создают почву для предпочтения сыновей дочерям. Это подтверждает и высокий процент неграмотных женщин: из 150 миллионов неграмотных китайцев 70% - женщины . В 2015 году правительство объявило, что вследствие политики одного ребенка возникла серьезнейшая проблема гендерного дисбаланса, которая требует немедленного решения . Китайские исследователи также подсчитали, что от 20 до 30 млн мужчин не смогут найти жену, что негативно может сказаться на их социализации: страны, где количество мужчин, не состоящих в браке, превышает нормативные показатели, склонны к более агрессивной внешней политике .
Более того, еще в начале века в деревнях наблюдалась острая нехватка женщин, что делает вопрос ещё более серьезным, ведь бедные и необразованные сельские жители с куда более меньшей вероятностью могут конкурировать с городскими мужчинами. Такой феномен породил новый вид преступности - кража женщин с целью продажи их в жены. Более того, сельскому жителю дешевле купить невесту, нежели тратиться на подарки её родителям. Основная проблема состоит в том, что зачастую подобное поведение мужчин в обществе встречает не порицание, а жалость, ведь он обязан оставить наследника.
Итак, Министерство общественной безопасности КНР подтвердило, что гендерный разрыв создает ряд угроз . Во-первых, создаются условия для контрабандного ввоза женщин и для насильственных преступлений. Во-вторых, у холостых мужчин наблюдается низкая самооценка, которая влечёт за собой агрессивное поведение и депрессию.
Дисбаланс полов значительно изменил роль женщины в семье и социуме. Чуть более половины женщин высказали недовольство по поводу наличия различий в мужской и женской занятости (для сравнения в Японии - 15,7%). Это связано со сложностью продвижения по службе или повышения квалификации. Зачастую во всех странах этот феномен связан с тем, что рождение ребенка обычно занимает до трех лет. Однако, как показала статистика , декретный отпуск китайской женщины составляет до полугода. Связано это с тем, что материальное положение не позволяет женщине не работать, а также имеются широкие возможности продолжать работать при наличии большого количества детских учреждений. Также политика одного ребенка изменила традиционную роль женщины-матери: необходимость беспрерывно рожать и воспитывать детей отпала. Об этом свидетельствует и статистика: 66,1% женщин считают свое положение в семье высоким, а мужчин, которые придерживаются такого мнения относительного своего положения на 3% меньше.
Политика китайского правительства направлена на стимуляцию найма женщин, например, посредством налоговых льгот. Также необходимо упомянуть наличие гибкого графика работы, частичной занятости и возможности работать дома. Однако несмотря на все это, многие работодатели всё ещё склонны отклонять женскую кандидатуру из-за наличия декретного отпуска.
Новый статус женщины в стране повлек за собой рост разводов: 70% из них про инициировали женщины, назвав среди причин неуважение, непонимание и злоупотребление властью со стороны мужчин. Мужчины же в качестве причин приводят чрезмерную занятость супруги карьерой и недостаточное внимание семье.
Из изменений также можно отметить, что многие женщины, будучи единственным ребенком в семье, боялись потерять работу, что недопустимо, ведь кроме них никто не сможет обеспечивать пожилых родителей. В такой ситуации женщины принимали решение не заводить ребенка вообще. 80% жителей города не хотят иметь большую семью, а количество бездетных семей в Китае на 2016 год - более 600 тысяч .
Несмотря на то, что, с одной стороны, политика одного ребенка сначала принизила ценность женщины в обществе, в последствии она же оказала положительный эффект. Положение статуса женщины в связи с «дефицитом» пола значительно повысилось. Желание завести мальчика и архаичные традиции (???Џ— - «лелеять мальчиков и пренебрегать девочками») ушли на задний план и стали пережитками феодального прошлого. Родители девочек, не имея возможности родить второго ребенка, были мотивированы дать единственному наследнику хорошее образование. Например, если в 1980 году на 10 образованных мужчин приходилось 4 женщины, то в 2011 году на 10 мужчин приходилось уже 11 женщин .
На 2016 год в Китае было на 33 миллиона больше мужчин, чем женщин, и, несмотря на то, что политику в том же году отменили, дав всем гражданам возможность иметь двух детей, исследователи считают, что это не решит проблему гендерного дисбаланса, так как многие китайцы уже не хотят иметь двух детей. Кроме этого, сам механизм политики одного ребенка еще долгое время будет управлять демографической ситуацией в стране. За 30 лет менталитет китайцев сильно изменился, и многие уже не хотят иметь детей вообще, а уровень рождаемости в стране является одним из самых низких: согласно списку ООН на 2011 год Китай находится на 145 месте из 195, то есть почти на одном уровне с Россией (147 место), где 1 место занимает страна с самой высокой рождаемостью - Конго с коэффициентом 49,6, а последнее Макао и Гонконг с коэффициентом 7,6.
Результаты проведенных исследований говорят о том, что одной из основных причин является финансовый вопрос. «Синьхуа» сообщает, что затраты на ребенка до достижения совершеннолетия составляют в среднем 225 000 долларов, что для многих является непосильной ношей. Также сказывается проблема нехватки женщин: не все мужчины могут вступить в брак, что также снижает рождаемость. Еще одной причиной нехватки денежных средств является отсутствие централизованной пенсионной системы: содержание родителей ложится на единственного ребенка и становится тяжелым бременем для его бюджета.
Чрезмерно избалованные первенцы, которые привыкли, что все внимание родителей достается только им, также стали определенной преградой для повышения рождаемости. Многие дети совсем не хотят иметь брата или сестру, наличие которых снизит количество денег, которые раньше целиком и полностью тратили на единственного ребенка.
Рост числа бесплодных женщин репродуктивного возраста - еще один важный факт, способствующий снижению рождаемости в КНР. На 2012 год 15% граждан являлись бесплодными, то есть каждая восьмая семья не может завести ребенка . 20 лет назад эта цифра была ниже в 5 раз. Среди основных причин можно перечислить стремительно ухудшающуюся экологию, большое количество поздних браков и постоянные аборты (более 13 млн в год) - все это негативно сказывается на репродуктивных функциях населения. Таким образом, проблема гендерного дисбаланса, как сообщают аналитики, будет решена еще не скоро, и судя по тенденции в ближайшие годы будет лишь усугубляться. Корень этой проблемы кроется в неравенстве между полов, в связи с чем ключевой задачей государство становится решение этой проблемы.
1.3 Политика государства по отношению к гендерному неравенству в Китае
Для начала необходимо определить отличительные особенности гендерного неравенства в Китае. Если говорить о Китае начала 21 века, то для первого десятилетия характерна чрезмерная активность государства в этом вопросе, в то время как со стороны женщин, напротив, наблюдается пассивность. В послереволюционное время был принят широкий ряд законов о равенстве полов, однако проблема никогда не была решена до конца. Возможно, причина данного явления в том, что, в отличие от западных стран, движение за равенство не получило такого широкого распространения среди китайских женщин, а активность государства, напротив, можно объяснить с экономической точки зрения.
Итак, посмотрим на проблему с исторической точки зрения. В 1949 году создаётся Всекитайская федерация женщин, цель которой - стимулировать активность женщин во всех сферах - в политике, экономике и социуме. Как и в других странах, федерация боролась за равные права и оплату труда для женщин. Филиалы федерации были распространены по всему Китаю и имелись в каждой провинции. Женщины и мужчины в Китае, согласно конституции КНР (ст.48) обладают равными правами во всех областях . Был принят ряд законов, целью которых было уравнять права мужчин и женщин: законы о наследовании, о браке, об охране здоровья матери и ребенка и т.д. В 1980 году была подписана конвенция ООН о ликвидации всех форм дискриминации по отношению к женщинам, а через 10 лет конвенция о равном вознаграждении труда. В течение следующих десятилетий был предпринят ряд программ, направленных на необходимость понимания роли женщины в китайском обществе. Они предусматривали увеличение количества работающих женщин, число руководящих должностей для женщин, а также рост образовательного и профессионального уровня . К 1990-ым, согласно статистическим данным , средний срок получения образования у мужчин и женщин фактически сравнялся. В 1995 г. на Четвертой Всемирной конференции по положению женщин в Пекине, КПК вместе с Всекитайской федерацией женщин приняли ряд программ с целью усиления гендерного равенства в китайском обществе. Например, для политических должностей была введена система квот, которая обеспечивала определенное количество должностей для женщин .
В процессе формирования гендерного равенства Чэнь Цзиньлин выделяет четыре основные группы женщин , которые присущи современному Китаю: первая - женщины, которые имеют высшее образование и достигли успехов в карьере, - она же самая малочисленная. Вторая - женщины, имеющие образование (высшее или среднее), но без карьеры, - таких больше всего. Третья - основа рабочей силы в селах и деревнях. К четвертой относятся те, кто не получил образования и не работает. Среди них первая группа подвергается наименьшей дискриминации, а четвертая наибольшей, однако, согласно исследованиям, каждая группа в той или иной степени страдает от неравенства по половому признаку.
Что касается бизнеса, здесь китайские женщины ведут достаточно успешную деятельность: больше 25% предпринимателей - женщины, в то время как, например, в США этот показатель составляет 22% . Более того, больше половины интернет-компаний в Китае основаны женщинами.
В 2011 году Госсовет КНР принял «Программу развития женщин в Китае на 2011-2020 гг.», целью которой стала гарантия равенства между мужчинами и женщинами . В рамках данной программы были выделены цель укрепления у женщин понимания необходимости защиты собственных прав. Само наличие такой цели в программе говорит о недостаточной осознанности проблемы непосредственно среди женщин, а также о желании государства вызвать эту осознанность. Дальнейшие цели программы можно разделить на две сферы: борьба с гендерным неравенством в социальной сфере и в экономической. Социальная часть вопроса включает в себя борьбу с преступлениями против женщин (работорговля, изнасилование, принуждение к проституции), особое внимание уделяется насилию над женщинами в семье. Сюда же относятся имущественные права женщин, особенно в брачных отношения, делается акцент на необходимости в юридической и судебной помощи. Что касается гендерного неравенства в сфере экономики, программа предусматривает следующие задачи: равное право на труд для обоих полов, равная оплата труда, поддержка высокого уровня занятости среди женщин и др.
Здесь встаёт логичный вопрос: какую цель преследует государство, пытаясь обеспечить гендерное равенство, активнее самого населения. Причина кроется в том, что гендерный разрыв на рынке труда влияет и на экономическое развитие страны. Неравенство на рынке труда влечёт за собой неэффективное использование человеческих ресурсов. Например, более низкий уровень заработной платы у женщин приводит к снижению уровня участия вышеупомянутых в рабочей силе страны. Более того, для тех женщин, которые все еще остаются на рынке труда, трудовая мотивация снижается. Как следствие, эффективность их работы ниже, что понижает и эффективность использования человеческих ресурсов в стране в целом. Вышеперечисленные факторы не могут не отобразиться на экономической ситуации в Китае.
Социальное же неравенство аналогичным образом влияет на социальное развитие. Каждое государство, которое стремится к экономическому развитию, в первую очередь, вкладывается в социальное развитие граждан: равные возможности для получения образования и равные политические права - лучший способ обеспечить должное социальное развитие страны, к которому стремится Китай последние десятилетия.
Не секрет, что китайское правительство находится в постоянном поиске способов улучшения экономический ситуации. В одном из исследований подсчитано, что сокращение гендерного разрыва в образовании и трудоустройстве КНР могло бы увеличить ВВП на 2,5 трлн долларов США к 2020 году. Домашняя работа, такая как приготовление пищи, уход за детьми и пожилыми людьми, уборка, зачастую является неоплачиваемой и воспринимается как должное, а значит не учитывается ни в ВВП, ни в исследовании трудовых ресурсов. Однако, как показал анализ данных, домашняя работа имеет крайне высокую экономическую ценность: на 2008 год она составила 25-32% ВВП Китая . Очевидно, что привлечение большего числа женщин на рынок труда смогло бы сыграть значительную роль в развитии экономики Китая. Согласно данным, к 2016 году только 63% женщин имело работу .
Таким образом, если само женское население, по большому счёту, стремится укрепить права женщин и расширить их возможности, то основная цель государства - повысить уровень жизни, который измеряется объемом реальных доходов на душу населения, а значит и увеличить основные экономические показатели страны.
Итак, в связи с гендерным неравенством, которое было сформировано еще в традиционном Китае, где в связи с необходимостью физического труда высоко ценились мальчики, а девочками пренебрегали, с появлением политики одного ребенка количество мужчин начало значительно превышать количество женщин, что повлекло за собой ряд негативных последствий, как экономических, так и социальных. Таким образом для населения и правительства появляется четкая цель: необходимо постепенно приближаться к равенству между мужчинами и женщинами. Чтобы нивелировать гендерное неравенство, необходимо разобраться, в каких именно сферах оно проявляется, а также выяснить степень запущенности ситуации, о чем и пойдет речь в следующей главе.
2. Проявление гендерного неравенства в различных сферах
2.1 Гендерное неравенство в экономической сфере: образование и трудоустройство
В условиях стремительного экономического развития в Китае в последние десятилетия объем образования вырос в значительной степени. Однако надо обратить внимание, что рост числа выпускников, хоть и является хорошим показателем, создает такую сложную проблему, как трудоустройство будущих выпускников. Здесь надо отметить, что это не значит, что не хватает мест для трудоустройства, это значит, что нет достаточного количества мест по специальности. И что еще важнее, эти места не соответствуют ожиданиям выпускников, которые закончили престижные вузы и были настроены на перспективную карьеру. Особенно в этой ситуации страдают женщины: выпускницам предоставляется небольшой выбор вакансий, а продвижение по карьерной лестнице крайне сложно осуществимо. Если знания таких аспектов как литература и языки открывают дорогу к профессиям переводчика и преподавателя и считаются в Китае «женскими», т.е. конкуренция с мужчинами в этих аспектах небольшая, то профессии юриста, экономиста, инженера и прочие относятся к «мужским», что подвергает женщин, получивших образование в данной сфере дискриминации, так как они вторгаются на чужую территорию. Такое разделение профессий становится прямым ограничением личных возможностей студентов, что, в свою очередь, может затормаживать развитие всей страны с социальной точки зрения.
Равное качество образования должно давать одинаковые условия при найме на работу. Среди причин ухудшения положения женщин на рынке труда можно выделить две основные. Во-первых, ранее функционировавшая социалистическое распределение студентов после окончания вузов на предприятия более не работает, что вынуждает выпускников самостоятельно искать будущее место работы . Во-вторых, в условиях рыночной экономики работодатель предпочитает выбирать сильнейшего, и, с учетом сложившихся гендерных стереотипов, таковым является мужчина. Таким образом, женский пол заведомо делает студенток менее конкурентноспособными на рынке труда в Китае.
Образовательная система старается идти в ногу со временем, в связи с чем в последнее время развиваются формы образования, которые заранее ориентированы на дальнейшее трудоустройство, это значит, что идет подготовка специалистов по заказу конкретного предприятия. Это порождает и ряд проблем. Во-первых, традиционные профессии, которые все еще являются востребованными в обществе, игнорируются абитуриентами, которые нацелены на модную и современную профессию, иногда отталкиваясь только от привлекательного названия и не имея реального представления о роде деятельности. Во-вторых, учебные заведения, желая привлечь как можно больше студентов, открывают направления на платное обучение с очень узкой спецификой. Через четыре года такие направления легко могут потерять актуальность в стремительно развивающемся мире, и узкая специализация не позволит выпускнику найти желаемую работу. В таких случаях немногочисленные вакансии достаются мужчинам, которые находятся для работодателя на ступень выше, что ставит девушек в чрезвычайно печальное положение.
В рамках решения этой проблемы необходимо перечислить своевременное информационное обеспечение вузов, долгосрочный анализ рынка труда, связь между учебными заведениями и центрами занятости.
Необходимо отметить, что сложности трудоустройства ведут не только к негативным последствиям, но и заставляют женщин искать пути выхода из ситуации: многие, не найдя подходящую работу, решают открыть собственное дело и преуспевают в этом. Более половины трудоустроенных в Китае женщин - предприниматели. С 2005 по 2015 год эта цифра продолжает неукоснительно расти: количество женщин, имеющих собственный бизнес, увеличилось на 17% за десятилетие . Как известно, частный сектор играет важнейшую роль в создании рабочих мести, и как следствие, в увеличении благосостояния страны.
С 1998 года 6 миллионов женщин, которые были сокращены, с помощью Всекитайской федерации женщин , прошли курсы по изучению основ предпринимательства. Из них почти половине удалось создать собственный бизнес. На 2014 год, согласно списку китайских женщин-миллиардеров (2014 Hurun China's Women Rich List) , основные отрасли их занятости - финансы и недвижимость. 28% - развиваются в качестве предпринимателя в сфере недвижимости, 14% - в финансовой сфере, также многие заняты в сфере текстиля и питания. Согласно статистике, большинство китаянок добилось успеха самостоятельно, не имея наследства (35 из 50 начали бизнес с нуля). Средний возраст женщины-предпринимателя составляет 48 лет.
К сожалению, несмотря на это, количество женщин в неформальных секторах экономики и на низкооплачиваемых профессиях, все еще очень велико. В среднем женская заработная плата на 30% ниже мужской.
Также еще одним фактором для определения уровня гендерного неравенства является желание или нежелание родителей вкладывать средства в ребенка в зависимости от его половой принадлежности. Шаньдунский университет в 2012 году провел исследование связи между уровнем образования и половой принадлежностью в КНР. Данные показали, что родители мальчиков тратят больше средств и времени на их образование. Это говорит о том, что, хотя со стороны государства делается все, чтобы нивелировать дискриминацию в образовании, проблема все еще имеет место быть на бытовом уровне.
2.2 Гендерное неравенство в социальной сфере
2.2.1 Проблема домашнего насилия по отношению к женщинам
Всекитайская федерация женщин приводит статистику, согласно которой 25% женщин были подвержены домашнему насилию, из них лишь 40 тыс. женщин в год обратились за помощью. До 1995 года сам термин «домашнее насилие» (????) не был в обиходе и появился лишь после конференции ООН в Пекине по правам женщин. В 2001 году в Семейном кодексе домашнее насилие появилось в качестве причины для развода, что стало большим шагом вперед.
Среди причин существования насилия в семье в современном Китае надо отметить такую черту традиционного китайского общества как закрытость частной жизни. «Выносить сор из избы», а именно делиться проблемами в семье не принято даже с родственниками, а обратиться с такой личной проблемой в полицию становится настоящей проблемой для китайской женщины. Более того, полиция, даже при наличии следов насилия, едва ли решит вмешиваться в частную жизнь. К тому же китаянка, которая пытается сделать проблемы в семье публичными, вызовет скорее осуждение, нежели сочувствие.
Также под давлением традиций распространено и следующее явление: незамужние женщины старше 27 лет, которые могут самостоятельно обеспечивать себя и жить в достатке, широко осуждаются в китайском обществе. Это подталкивает многих из них к поспешному браку, а чрезмерно торопливый выбор партнера, связанный лишь с желанием получить статус замужней женщины, делает брак несчастным. В результате в семье возникают конфликты, которые могут решаться силой. В такой ситуации имущество зачастую записано на супруга (причины этого явления описаны в следующем разделе), найти партнера после развода также не просто. Именно эти факторы заставляют женщин мириться с домашним насилием.
2.2.2 Гендерное неравенство в жилищном вопросе
В Китае только одна из 15 незамужних женщин имеет собственную недвижимость, в то время как у каждого пятого холостого мужчины есть свой дом. Это связано далеко не только с тем, что женщины имеют более низкую заработную плату. В большинстве случаев родители покупают дома только для сыновей, а не для дочерей. Если первых не имеется, то дом могут купить даже племяннику, оправдывая это тем, что мужчина должен иметь недвижимость, чтобы привлечь невесту, в то время как у дочерей нет необходимости владеть собственным жильем.
По статистике на 2010 год только у 13,2 % замужних женщин есть собственность, которая оформлена непосредственно на них, по сравнению с тем, что таковую имеет более половины женатых мужчин. Также исследования показали, что несмотря на то, что более 70% женщин внесли финансовый вклад в покупку собственности, только 30% из них имеют официальное право на нее и записаны в соответствующих документах.
Такое положение дел сильно повлияло на общий уровень благосостояния женщин в Китае, после того как государство приватизировало жилплощадь, и стоимость недвижимости колоссально возросла. Женщины, финансировавшие покупку дома, который в дальнейшем регистрировался только на имя мужчины, упустили чрезвычайно большой объем стоимости недвижимости. Такое отношение связано с глубоко устоявшимися традиционными нормами, однако в эпоху рыночных реформ гендерный разрыв в благосостоянии может повлечь за собой крайне негативные последствия.
Также многое зависит от того, где женщина живет и является ли переселенкой из села. Хукоу - паспортная система, введенная в 1958 году, которая ограничивает доступ к социальным благам в зависимости от того, где человек родился. То есть если сельский житель переезжает в город на заработки, то он не сможет получить в городе доступ к медицине, а его ребенок к образованию. Где родился ребенок - не важно, потому что хукоу передает ему или ей статус родителей. Именно поэтому многие женщины, уезжая на заработки в города, не могут взять с собой ребенка. Около 37% детей с сельским хукоу живут либо с бабушкой и дедушкой, либо с одним родителем . Разумеется, в такой ситуации, когда приходится выбирать, кто из членов семьи поедет на заработки, чаще всего дома остается именно женщина, что лишает её возможностей карьерного роста и самостоятельного заработка на жизнь, и ставит в зависимость от мужа, который обеспечивает ее существование.
2.2.3 Гендерное неравенство по отношению к незамужним женщинам
Сейчас многие затрагивают не только экономические и социальные последствия проводимой политики, но и правовые вопросы. Права и свободы женщин на продолжение потомства - базовый вопрос с моральной точки зрения. Ситуация такова, что, если незамужняя женщина хочет иметь своих детей, ее возможности являются крайне ограниченными.
Согласно китайскому национальному законодательству, все граждане имеют право иметь детей, а законы о правах женщин предусматривают, что женщины могут свободно решать, иметь детей или нет «в соответствии с соответствующими положениями государства», - иными словами до тех пор, пока их выбор не вступает в противоречие с политикой контроля населения. Наконец, статья 25 Закона о браке гласит, что дети, рожденные вне брака, имеют те же права, что и дети, рожденные от женатых родителей, и не должны подвергаться вреду или дискриминации на этой основе . Несмотря на все вышеперечисленные правовые основания, репродуктивные права одиноких женщин все еще остаются неопределенными. В законе отсутствуют гарантии прав незамужних женщин, а сфера действия вышеупомянутых законов является расплывчатой, именно недопонимание или неверная трактовка ведет к игнорированию или нарушению. Специальные пояснения в отношении одиноких матерей или же социальная поддержка на официальном уровне также отсутствуют.
Во-первых, такие неполноценные семьи, состоящие только из матери и ребенка, несут тяжелое психологическое бремя: детей называют ?? (jiansheng) -плод прелюбодеяния; ?’` (biedan) - отродье, выродок; ? (ye) - незаконный . Все это сказывается на психологическом состоянии ребенка, заставляет его злиться на мать, которая, зачастую, не виновата в том, что осталась одна. Одинокую мать преследуют трудности в общении с ребенком, бытовые, экономические и правовые проблемы. Если к бытовым можно отнести осуждение со стороны общества и трудности при попытках выйти замуж, то с экономическими и правовыми все намного сложнее.
Законы о женских правах вступают здесь в противоречие с системой социального страхования, которая оплачивает роженице медицинские услуги. Эти услуги предоставляются женщине при наличии документа о рождении и охране здоровья. Его выдают местные власти и, фактически, он предоставляет разрешение на роды. Незамужние женщины по закону не могут получить такой документ, а это означает, что роды придется оплачивать самостоятельно, что в крупных городах может обойтись в 8-10 тыс. юаней. Также на женщину налагается обязанность оплатить социальное содержание ребенка, что прописано в «Законе о населении и плановом деторождении» в 41 статье . Размер штрафа высчитывается в соответствии с заработной платой гражданки.
Незамужние матери (их называют вэйхунь мама, или даньцинь мама) подвергаются постоянной дискриминации. При подаче заявления на официальное признание рождения ребенка женщина обязана предоставить свидетельство о браке. В случае непредоставления к ней может быть применен штраф в размере от 3 до 6 тысяч юаней - наказание, которое фактически делает ребенка незаконнорожденным. Многие женщины не в состоянии выплатить такие деньги, поэтому ребенок остается незарегистрированным, а отсутствие хукоу влечет за собой отсутствие доступа к образованию и медицине.
Закон, гарантирующий репродуктивные права одиноких женщин, в Китае в основном игнорируется, и в большинстве районов страны по-прежнему применяется штраф в отношении ребенка, рожденного вне брака .
Правила планирования семьи, существующие в Китае, неразрывно связывают репродуктивные права человека с законностью. В СМИ одинокое материнство характеризуется как «неэтичное» и «безответственное», такая точка зрения лишает женщин права решать, что они могут делать со своим собственным телом. Более того, она предполагает, что женщина не способна самостоятельно принимать решение о рождении ребенка. Подобные штрафы за рождение ребенка незамужними женщинами усиливают гендерное неравенство и женоненавистничество в и без того патриархальном обществе. В таком случае, женщине остается рассчитывать только на поддержку семьи, так как государство не предусматривает никаких выплат для матерей-одиночек.
Среди последствий данного явления можно перечислить нежеланные браки, т.е. женщина вынуждена выходить замуж против собственной воли, чтобы ее ребенок был рожден законно. Подобные браки приводят к большому количеству домашнего насилия и разводов, что, несомненно, негативно сказывается на социальной обстановке. Еще одним ярким примером ущемления прав матерей-одиночек является тот факт, что для женщин вне брака не выплачивается страховая компенсация по месту работу . Иными словами, женщина не сможет уйти в официальный декрет, и с большой вероятностью, просто будет уволена.
Таким образом, вопрос о репродуктивной стороне прав и свобод женщин является крайне актуальным в контексте гендерного неравенства. Игнорирование прав и свобод женщин в экономической, социальной и культурной сферах до сих пор остается одной из ключевых причин гендерного дисбаланса. Социальная незащищенность женщин, в частности, с точки зрения репродуктивных функций, играет существенную роль в предпочтении сыновей в качестве опоры в старости, ведь при сложившихся обстоятельствах семья будет вынуждена постоянно поддерживать женщину, а не наоборот. Таким образом, государство самостоятельно провоцирует гендерный дисбаланс, не обеспечивая должную социальную поддержку для женщин.
2.3 Гендерное неравенство в политической сфере
75% мест на съезде Компартии занято мужчинами, лишь 2 из 25 мест в политбюро занимают женщины. Только одна пятая делегатов ВСНП - женщины, в ПК ВСНП только 21 женщина, это всего 13%. Чем ближе к верхушке власти, тем меньше женщин: в ЦК лишь 33 женщины, что составляет 9%. Среди 28 министров при Госсовете КНР только 1 женщина. Основной причиной такого дисбаланса является так называемый «стеклянный потолок». Чтобы попасть в Китае в политические органы, необходимо обладать тесными взаимоотношениями или гуаньси ?? (связи) с теми, кто может способствовать продвижению по карьерной лестнице. Если же связей не имеется, то пробить такой потолок фактически невозможно. В силу того, что почти все, кто может помочь продвинуться вверх - мужчины, которые не заинтересованы пускать в свой узкий круг женщин, подняться уровнем выше, чем «на местах» женщинам крайне сложно. Также более ранний возраст ухода на пенсию для женщин на госслужбе (55 лет) заставляет делать выбор в сторону мужчин (60 лет).
Согласно «Положению о развитии женщин Китая» государство ставит перед собой следующие цели: повысить роль женщины в управлении государственными делами, в руководящих коллективах различных подразделений должна быть представлена хотя бы одна женщина-чиновница, повысить количество женщин, занимающих главные рабочие места в государственных управлениях, а также обеспечить достаточно большое количество женских кадрах на всех уровнях.
2.4 Проблемы, с которыми китайские женщины сталкиваются в повседневной жизни: case study
В данном разделе описываются отдельные случаи и явления, в которых простые китаянки сталкиваются с дискриминацией и неравенством в различных сферах своей жизни. В кейсах приводятся примеры из интервью, включающие личные воспоминания и впечатления женщин, которые столкнулись с различными жизненными сложностями, характерными только для их пола.
2.4.1 Case 1: оставленные женщины
Описание: в деревнях очень распространено явление трудовой миграции. Мужья уезжают в город на заработки, оставляя своих жен не только заботиться о детях и пожилых родителях, но и следить за сельским хозяйством, что делает ношу таких «оставленных» женщин чрезвычайно тяжелой, а также ставит их в крайне сложное положение.
Ян Юйцинь (50 лет) присматривает за своим годовалым внуком, пока её сыновья работают охранниками в Пекине, а невестки помогают вести хозяйство. В деревне Вэнь существует более 100 домохозяйств, оставленных на плечах одних лишь женщин. Это 1/5 из 493 домохозяйств во всей деревне. Такое явление распространено не только в деревне, но и во всем округе Вэй, общее население которого составляет 830 000 человек, более 90% из них - сельскохозяйственное население. Более 60% этой рабочей силы уезжают на заработки в другие районы. Ситуация в округе Вэй является репрезентативной: по всему Китаю около 20% семей разлучены из-за того, что муж уезжает на заработки. Явление «работающие мужчины и женщины-фермеры» стало обычным для некоторых сельскохозяйственных районов.
...Подобные документы
Понятие, сущность, предпосылки и проявления неравенства по признаку пола в сфере трудовой занятости. Социально-экономические проблемы и факторы, определяющие предвзятое отношение к женщинами. Исследование гендерного неравенства в сфере труда в г. Тамбове.
дипломная работа [1,4 M], добавлен 15.02.2017Рассмотрение основных теорий социального неравенства. Описание факторов и специфики неравенства в современном российском обществе. Изучение социальной стратификации, социально-экономической дифференциации труда. Отношение населения к данной проблеме.
курсовая работа [304,7 K], добавлен 31.10.2014Выявление основных особенностей общественного мнения по проблеме социального неравенства, причин и факторов влияющих на его характеристики с целью выработки рекомендаций по способам минимизации социального расслоения в современном российском обществе.
курсовая работа [233,7 K], добавлен 16.02.2011Сущность и истоки социального неравенства, особенности его проявления в современном обществе. Источники социальной напряженности. Подходы к сглаживанию неравенства. Понятие социологической анкеты и принципы ее составления, назначение и эффективность.
контрольная работа [65,6 K], добавлен 17.10.2010Сравнительная характеристика социального неравенства России и Бразилии. Исследование социальной дифференциации. Измерение экономического неравенства по группам населения. Изучение границы бедности и уровня материальной обеспеченности в государстве.
курсовая работа [229,1 K], добавлен 11.10.2014Работа Карла Мангейма "Социология культуры". Вера в принципиальное равенство всех людей как принцип демократии. Неприемлемость любого вертикального разделения. Проблема гендерного неравенства в настоящее время. Равенство граждан перед законом и судом.
реферат [15,4 K], добавлен 09.06.2015Сущность понятия "стратификация общества". Рассмотрение основных причин возникновения неравенства. Социальная стратификация как сердцевина макросоциологии. Виды неравенства в обществе Ж. Руссо: физическое, моральное. Характеристика теории М. Вебера.
контрольная работа [49,8 K], добавлен 16.09.2012Представления о социальном статусе и правах женщин. Оценка достигаемых женщинами результатов. Социальные стереотипы о предназначении и женщин в обществе. Феминизм как движение женщин за свои права. Проблема гендерного неравенства в политике и в семье.
курсовая работа [42,1 K], добавлен 22.10.2012Проблема изменения социально-экономического статуса женщин в условиях рыночных реформ. Причины гендерного неравенства, механизмы его преодоления. Социальная дискриминация женщин. Развитие женского предпринимательства в России, доля женщин-директоров.
реферат [33,6 K], добавлен 08.01.2011Определение бедности, ее основные причины. Концепция индекса развития человеческого потенциала. Индексы гендерного неравенства и многомерной бедности. Опыт борьбы с бедностью в разных странах на примере стран Западной Европы, Норвегии, США и России.
курсовая работа [57,3 K], добавлен 10.06.2014Гуманитарное и естественнонаучное образование. Проблемы образования в современной России и социального неравенства. Тенденции изменения неравенства. Стремительное нарастание неравенства в российском обществе как результат рыночных реформ 90-х годов.
курсовая работа [33,4 K], добавлен 11.06.2009Понятие семьи в социологическом смысле. Исторические изменения семьи как социального института в обществе. Типы брачных отношений. Причины семейных конфликтов, их гендерная природа. Особенности гендерного контракта. Модели гендерного разделения труда.
доклад [63,9 K], добавлен 27.11.2013Динамика изменения индекса развития человеческого потенциала в мире и в России. Оценка ожидаемой продолжительности жизни, уровня грамотности населения страны и уровня жизни. Интегральные индексы физического качества жизни, гендерного неравенства.
контрольная работа [17,8 K], добавлен 18.03.2015Гендерные стереотипы в представлении образа идеального мужчины и женщины. Нормативные образы проявления сексуального желания и поведения в зависимости от гендерного статуса. Влияние гендера на выбор места работы, системы ценностей, сферы самоутверждения.
реферат [12,0 K], добавлен 18.11.2010Задачи и цели гендерного образования. Некоторые стереотипы, с которыми сталкиваются студенты, вступая во взрослую жизнь. Гендерные аспекты здравоохранения в России. Гендерное равенство и неравенство в здравоохранении. Понятие гендерного различия.
реферат [22,0 K], добавлен 18.07.2015Понятие гендерного воспитания дошкольников как проблемы полоролевого обучения будущих мужчин и женщин с акцентом на выполнение специфических социальных функций. Психологические стереотипы маскулинности (мужественности) и феминности (женственности).
курсовая работа [37,5 K], добавлен 08.06.2013Анализ причин возникновения экономического неравенства, мировые тенденции и пути решения этой проблемы. Инструменты оценки неравенства доходов различных групп населения. Механизмы функционирования системы социальной защиты в Республике Беларусь.
курсовая работа [270,5 K], добавлен 01.06.2016Гендер как социологическая категория. Различия между полом и гендером. Основные подходы к изучению гендера. Тенденции к достижению гендерного равенства. Роль ООН в улучшении положения женщин. Феминизм и его роль в достижении гендерного равноправия.
лекция [680,0 K], добавлен 18.03.2014Сущность и причины социальной дифференциации. Понятие и истоки социального неравенства в экономике, социальных отношениях и общественно-политической жизни. Корреляция между уровнем социального неравенства и формами политического правления страны.
курсовая работа [46,0 K], добавлен 19.05.2013Причины и критерии бедности. Понятие "трудовые доходы" и их роль в обеспечении качества жизни. Особенности, тенденции, динамика и результаты экономического неравенства в России. Сглаживание доходов, государственная политика по социальной защите населения.
курсовая работа [31,3 K], добавлен 12.06.2013