Системно-функциональное развитие менеджмента промышленных предприятий и его инструментария (теория, методология, практика)

Ключевые проблемы и тенденции современного менеджмента промышленных предприятий. Комплекс организационно-методических мероприятий, направленных на формирование системных навыков менеджеров по использованию инструментария современного менеджмента.

Рубрика Менеджмент и трудовые отношения
Вид автореферат
Язык русский
Дата добавления 27.02.2018
Размер файла 1,5 M

Отправить свою хорошую работу в базу знаний просто. Используйте форму, расположенную ниже

Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны.

8. В соответствии с системной классификацией обоснованы приоритетные виды и направления развития менеджмент-инструментария, среди которых доминирующие позиции занимает институциональный инструментарий, используемый явно недостаточно в практике менеджмента промышленных предприятий. К числу основных институциональных инструментов (наряду с принципами, стратегией и организационной культурой) относится политика предприятия, которая вместе с тем является и одним из наименее изученных инструментов. Систематизация понятия «политика» позволила определить ее важные содержательные аспекты и особенности, с учетом которых на системной основе разработана концептуальная модель политики, отражающая совокупность функциональных областей деятельности предприятия, а также их структурно-логическую соподчиненность. В целях эффективного осуществления политики обоснованы основные направления организации процесса ее формирования и реализации.

9. Учитывая объективную необходимость активного развития инструментария по поиску и принятию управленческих решений, в рамках диссертационной работы разработана алгоритмическая модель принятия управленческих решений по сложным проблемным ситуациям, которая представляет собой динамическую совокупность и регламентированную последовательность мыследеятельных процедур в рамках соответствующих мини-моделей, где каждый последующий этап учитывает результаты предшествующего и является его логическим развитием и продолжением. Отличительная особенность предложенной алгоритмической модели заключается в том, что она позволяет целенаправленно получить группу решений, максимально соответствующих условиям решаемой задачи и наиболее полно отвечающих ее требованиям. Освоение предложенного алгоритма позволяет действующим и будущим менеджерам рационально организовать свою деятельность, существенным образом усилить свой интеллектуальный и профессиональный потенциал, сократить затраты времени и сил на получение интересных и эффективных в практическом отношении групп решений.

10. Разработанные в процессе диссертационного исследования теоретические и методические положения, в частности, касающиеся управленческого инструментария, приняты и реализованы на региональных предприятиях пищевой и химической отраслей промышленности. В максимальной мере комплексные рекомендации по формированию навыков использования инструментов современного менеджмента апробированы на практике в рамках учебно-консультацион-ного центра по целенаправленной подготовке управленческого резерва ОАО «Минудобрения» (г. Россошь), который по своей организации и функциональному содержанию отличается уникальностью и не имеет аналогов в отрасли (в настоящее время центр переименован в Высшую школу организаторов производства). Все работы по созданию и функционированию центра, включая решение вопросов формирования образовательных программ и обоснования их структуры, ресурсного обеспечения учебного процесса, лицензирования образовательной деятельности, комплектования преподавательского контингента и др., выполнялась при непосредственном участии автора диссертационного исследования. При этом главной задачей являлось определение методологии обучения, концептуальную основу которой составили базовые научные, методические и прикладные результаты исследования, включая разработки, рекомендации и предложения в области системного, функционального и стратегического менеджмента, а также инструментария менеджмента промышленного предприятия. В программе двухгодичной подготовки менеджеров акцент сделан на формирование системных навыков использования управленческого инструментария, анализ конкретных ситуаций (при помощи алгоритма поиска и принятия управленческих решений), приобретение личного практического опыта. Это позволяет слушателям на основе развитых профессиональных качеств сделать существенный шаг в карьере, что также способствует совершенствованию управленческой деятельности на ОАО «Минудобрения» в целом за счет целенаправленной профессиональной подготовки нового поколения руководителей, умеющих решать сложные современные задачи развития предприятия и его системы управления.

Таким образом, предложения и рекомендации, полученные в ходе выполнения данной диссертационной работы, направлены на совершенствование и развитие менеджмента промышленных предприятий и, в частности, его системно-функционального инструментария. Использование разработанных научно-методических положений и рекомендаций позволяет решить ряд основных противоречий, сложившихся в современном менеджменте промышленных предприятий, что призвано способствовать более целенаправленной и результативной их деятельности, а также обеспечить переход в новое качественное состояние предприятий и их систем управления. Изложенные выводы отражают достигнутые результаты, которые характеризуют уровень выполнения поставленных задач диссертационного исследования и направлены на формирование теоретических и методологических положений и разработку практических рекомендаций в области системно-функционального развития менеджмента промышленных предприятий и его инструментария, что полностью соответствует цели данной работы.

основные результаты диссертационного исследования опубликованы в следующих работах

4.1. Монографии и учебные пособия

1. Саликов, Ю. А. Основы современного менеджмента. Справочное пособие для кадрового резерва/ [Текст]: учебное пособие / Ю.А. Саликов. Ю.И. Мартынов, Л.И. Цыгулев, Г.А. Березняк / Воронеж, ВГТА, ВЭПИ, ОАО «Минудобрения», (издательство ЦНТИ), 2005. 92 с.

2. Саликов, Ю. А. Основы отраслевых технологий и организации производства. [Текст]: учебное пособие / Ю.А. Саликов. Ю.И. Мартынов, Л.И. Цыгулев // Воронеж, ВГТА, ОАО «Минудобрения», (издательство ЦНТИ), 2005. 324 с.

3. Саликов, Ю.А. Основы теории и практики управления персоналом организации / [Текст]: учебно-методическое пособие / [Текст] / Ю. А. Саликов. Ю.И. Мартынов, А.И. Лылов, Г. А. Березняк // Воронеж, ВГТА, ВГУ, ВЭПИ, ОАО «Минудобрения»,Воронеж (издательство ЦНТИ), 2005. 149 с..

4. Мартынов, Ю.И. Теория и практика современного управления персоналом организации [Текст]: учебное пособие (гриф УМО) / Ю.И. Мартынов, Ю. А. Саликов, А.И. Лылов, В. И. Нестеренко // ВЭПИ, Воронеж, 2001. 130 с.

5. Хорев, А.И. Управление персоналом на предприятиях пищевой промышленности. [Текст]: учебное пособие (гриф УМО) / А.И. Хорев, Т.И. Овчинникова, Ю.А. Саликов /Воронеж. гос. технол. акад., Воронеж, 2005. 187с.

6. Саликов, Ю.А. Деловые коммуникации современного управления / [Текст]: Монография / Ю. А. Саликов, Г.В. Косых // Воронеж, ВГТА, 2005. 280 с.

7. Хорев, А.И. Приоритетные направления промышленной политики предприятия [Текст]: Монография / А.И. Хорев, Ю.А. Саликов, Е.Ю. Саликова. Воронеж: Воронеж. гос. технол. акад., 2005. 164 с.

8. Хорев, А.И. Формирование механизма стратегического управления устойчивым развитием предприятия (на примере предприятий мясной промышленности): Монография [Текст]: Монография / А.И. Хорев, А.И. Пахомов, Ю.А. Саликов, С.А. Ушаков. Воронеж: ВГТА, 2006. 220 с.

9. Хорев, А.И. Системно-функциональное развитие менеджмента промышленных предприятий/ [Текст]: Монография / А.И. Хорев, Ю.А. Саликов. Воронеж: ВГТА, 2008. 318 с.

10. Хорев, А.И. Стратегия формирования и совершенствования организационных отношений промышленного предприятия на основе его потребностей / [Текст]: Монография / А.И. Хорев, Ю.А. Саликов, А.А. Зенин. Воронеж: ВГТА, 2008. 132 с.

11. Саликов, Ю.А. Системно-функциональные факторы развития современного менеджмента и его инструментария / [Текст]: Монография / Ю. А. Саликов // Воронеж, Научная книга, 2008. 324 с.

12. Саликов, Ю.А. Менеджмент / [Текст]: учебное пособие / Ю.А. Саликов // Воронеж, ВГТА, 2008. 240 с.

4.2. Публикации в изданиях, рекомендованных ВАК РФ для диссертаций на соискание ученой степени доктора наук:

13. Саликов, Ю.А. Анализ научно-методических подходов к изучению и совершенствованию менеджмента [Текст] / Ю.А. Саликов / Воронеж, Вестник ВГУ, Серия Экономика и управление, №2, 2004. С. 45-51.

14. Саликов, Ю.А. Функционально - структурные аспекты сбытовой деятельности на промышленных предприятиях [Текст] Ю.А. Саликов, А.Н. Астанин, И.В. Брагина // Экономика и производство, №4, 2004г. с.29-34.

15. Саликов, Ю.А. Организация процесса формирования и реализации промышленной политики [Текст] / Ю.А. Саликов, А.И. Хорев, Е.Ю. Саликова // Организатор производства, Воронеж, 2006, № 3 (30). С. 36-39.

16. Саликов, Ю.А. Исследование содержания и особенностей современного менеджмента [Текст] / Ю.А. Саликов // Вестник ГУУ, Серия Развитие отраслевого и регионального управления. Вып. 5, М.: 2007. С. 142-147.

17. Саликов, Ю.А. Обоснование целевой направленности организации [Текст] / Ю.А. Саликов // Вестник ГУУ, Серия Развитие отраслевого и регионального управления. Вып. 6, - М.: 2007. С. 184-189.

18. Саликов, Ю.А. Системно-функциональные особенности промышленной политики как инструмента управления предприятием [Текст] / Ю.А. Саликов // Вестник ГУУ, Серия Развитие отраслевого и регионального управления. Вып.8, М.: 2007. С. 129-134.

19. Саликов, Ю.А. Методика анализа проблем и приоритетных направлений финансового и общего менеджмента [Текст] / Ю.А. Саликов, Л.Е. Совик, А.А. Зенин // Финансы и кредит. 2007. № 44 (284). С. 36 - 39.

20. Саликов, Ю.А. Системно-функциональная концепция инструментария современного менеджмента [Текст] / Ю.А. Саликов // Российское предпринимательство. 2007. № 10 (вып. 2). С. 52 - 56.

21. Саликов, Ю.А. Использование инструментария индикативного управления в системе менеджмента промышленных предприятий / Ю.А. Саликов, Н.В.Сироткина // Российское предпринимательство. 2008. № 6 (вып. 2). С. 105 - 108.

22. Саликов, Ю.А. Обоснование концепции организационных потребностей [Текст] / Ю.А. Саликов, А.А. Зенин // Управление персоналом. 2008. № 15 (193). С. 54 - 55.

23. Саликов, Ю.А. Развитие навыков менеджеров по использованию управленческого инструментария [Текст] / Ю.А. Саликов // Управление персоналом. 2008. № 16 (194). С. 44 - 45.

24. Саликов, Ю.А. Анализ функциональной картины современного менеджмента [Текст] / Ю.А. Саликов, Н.В. Сироткина, Е. Ю. Саликова // Управление персоналом. 2008. № 17 (195). С. 44 - 46.

4.3. Брошюры, статьи, тезисы и материалы конференций

25. Саликов, Ю.А. Функциональный подход при разработке бизнес-планов [Текст] / Ю.А. Саликов, А.И. Хорев // Труды международной научно-практической конференции, ОГУ, Оренбург, 1998 С. 18-21.

26. Битюков, В.К. Программа развития Воронежской государственной технологической академии [Текст] / В.К. Битюков, Е.В. Добромиров, Е.Д. Чертов, Ю.А. Саликов и др. // ВГТА, Воронеж, 1999. 69 с.

27. Хорев, А.И. Обеспечение экономического роста в системе хлебопродуктов на основе прогностических маркетинговых моделей [Текст] / А.И. Хорев, Ю. А. Саликов // Вестник ВГТА, №4, ВГТА, Воронеж, 1999. С. 55-58.

28. Саликов, Ю.А. Развитие принципов менеджмента [Текст] / Ю. А. Саликов // Материалы XXXVIII отчетной научной конференции (часть 3), ВГТА, Воронеж, 2000. С. 22.

29. Саликов, Ю.А. Управленческая деятельность: содержание и особенности [Текст] // Межвузовский сборник научных трудов (часть 4), ВГТА, Воронеж, 2001. С. 17 -21.

30. Саликов, Ю. А. Анализ и совершенствование функциональной структуры предприятия [Текст] / Ю.А. Саликов, Е.А. Резникова // Межвузовский сборник научных трудов (часть 4), ВГТА, Воронеж, 2001. С. 83 -88.

31. Саликов, Ю.А. Выбор инновационной стратегии как инструмента инновационной политики предприятия [Текст] / Ю. А. Саликов, Л.В. Прозоровская // Сборник материалов Всероссийской научно-практической конференции, ПГУ, Пенза, 2001. С. 44-45.

32. Саликов, Ю.А. Выживание промышленного предприятия через развитие [Текст] / Ю.А. Саликов, С.А. Ушаков // Международный сборник научных трудов. Вып. 1, часть 3. Воронеж: ВГТА, 2002. С. 46-49.

33. Саликов, Ю.А. Использование научных подходов при изучении эффективности управленческой деятельности [Текст] / Ю.А. Саликов, Ю.И. Мартынов, Г.А. Березняк // Межвузовский сборник научных трудов, вып.2, (часть 3), ВГТА. Воронеж, 2003. С. 44-50.

34. Саликов, Ю.А. Управление организационным развитием предприятия [Текст] / Ю.А. Саликов, Ю.И. Мартынов, Г.А. Березняк // Межвузовский сборник научных трудов, вып.2, (часть 3), ВГТА., Воронеж, 2003. С. 28-34.

35. Саликов, Ю.А. Эффективность управленческой деятельности [Текст] / Ю.А. Саликов, Ю.И. Мартынов // Материалы межрегиональной научно-практической конференции. /Воронеж; МОУ ВЭПИ, 2003. С.31.

36. Саликов, Ю.А. Управление организационным развитием как функция менеджмента организации [Текст] / Ю.А. Саликов, С.А. Ушаков // Межрегиональный сборник научных трудов.- Вып.5, часть 1. Воронеж: ВГТА, 2004. С. 101-103.

37. Саликов, Ю.А. Применение теории открытых систем для описания организации [Текст] / Ю.А. Саликов, С.А. Ушаков //: Международный сборник научных трудов. Вып.3, часть 4. Воронеж: ВГТА, 2004. С. 291-293.

38. Саликов, Ю.А. К вопросу анализа и классификации инструментов современного менеджмента [Текст] / Ю.А. Саликов // Межвузовский сборник научных трудов. Вып.7, (часть 3), ВГТА., Воронеж, 2004. С. 163-169.

39. Саликов, Ю.А. Анализ мотивов деятельности работников промышленного предприятия [Текст] / Ю.А. Саликов // Тезисы докладов научно-практического семинара, ВГУ, Воронеж, 2004 г. С. 57-59.

40. Саликов, Ю.А. Системно-функциональные аспекты современного менеджмента промышленных предприятий [Текст] / Ю.А. Саликов / Материалы XLIII отчетной научной конференции за 2004 г, ВГТА, Воронеж, 2005. С. 25.

41. Хорев, А.И. Разработка модели развития человеческих ресурсов промышленного предприятия [Текст] / А.И. Хорев, Ю.А. Саликов, Г.А. Березняк // Межрегиональный сборник научных трудов/ Красноярск, 2004 - С. 38 - 41.

42. Саликов, Ю.А. Развитие персонала как фактор повышения конкурентоспособности предприятия на внутреннем и внешнем рынках (на примере ОАО «Минудобрения») [статья] / Ю.А. Саликов, Ю.И. Мартынов, Г.А. Березняк //. Материалы международной научно-практической конференции (24-26 декабря 2003 г). Воронеж, 2004. С.109-112.

43. Саликов, Ю.А. Анализ основных проблем промышленных предприятий [Текст] / Ю.А. Саликов, Е.Н. Елфимова // Проблемы региональной экономики. Вестник ЦИРЭ, вып.9 Воронеж, 2005г. С. 92 - 100.

44. Саликов, Ю.А. Особенности оценки управленческой деятельности на предприятии [Текст]/ Ю.А. Саликов, С.В. Кудрявцева // Проблемы региональной экономики. Вестник ЦИРЭ, вып.9 Воронеж, 2005г. С. 129 - 134.

45. Саликов, Ю.А. Анализ содержания организационной культуры [Текст] / Ю.А. Саликов, Е.Н. Чичикина // Проблемы региональной экономики. Вестник ЦИРЭ, вып.9 Воронеж, 2005г. С. 145 - 149.

46. Хорев, А.И.. Интегральная оценка закономерностей развития предприятия [Текст] / А.И. Хорев, Ю.А. Саликов, С.А. Ушаков // Вестник ЦИРЭ. Вып.10. Воронеж: ЦИРЭ, 2005. С. 43-50.

47. Саликов, Ю.А. Анализ состава функций современного менеджмента [Текст] / Ю.А. Саликов // Межвузовский сборник научных трудов. Вып.13.- Волгоград: РПК «Политехник», 2006. С. 24-34.

48. Саликов, Ю.А. Стандарты планирования как инструмент менеджмента промышленных предприятий [Текст] / Ю.А. Саликов, Л.Н. Дмитриева // Научный журнал «Информационные процессы и технологии в обществе и экономике», №1, ЦИРЭ, 2006, С. 29-31.

49. Саликов, Ю.А. Анализ системы функций современного менеджмента [Текст] / Ю.А. Саликов // ФЭС: Финансы. Экономика. Стратегия. Материалы Всероссийской научно-практической конференции «Россия и регионы XXI века: потенциал и традиции», Воронеж, 2006, №9 (26). С. 36-37.

Размещено на Allbest.ru

...

Подобные документы

  • Исследование основных составляющих современного менеджмента. Формирование миссии и целей организации. Процессный, системный и ситуационный подходы в управлении. Объекты и субъекты налогового менеджмента. Проблемы менеджмента в России и пути их решения.

    реферат [184,3 K], добавлен 16.10.2016

  • Проблемы управления и менеджмента в психологической науке. Социальные ориентации современного менеджмента. Психология социально ориентированной экономики и ее проблемы. Психологические принципы цивилизованного менеджмента, социальная ориентированность.

    курсовая работа [82,7 K], добавлен 21.10.2008

  • Особенности менеджмента в России. Проблемы внедрения зарубежных преимуществ менеджмента. Основные принципы российского и зарубежного менеджмента. Подготовка менеджеров в соответствии с мировыми стандартами. Уровень подготовки управленческих кадров.

    презентация [595,4 K], добавлен 02.06.2014

  • Понятие и функции менеджмента, особенности его зарождения и развития. Особенности развития управленческих идей и формирования российского менеджмента. Закон взаимосвязи менталитета и менеджмента. Проблемы российских менеджеров и направления их решения.

    курсовая работа [53,4 K], добавлен 05.01.2013

  • Сущность понятия "менеджмент". Виды менеджмента: производственный; финансовый; инновационный. Развитие менеджмента в России. Проблема соответствия между менеджментом и менталитетом. Гибкость и приспособляемость как особенности русского менеджмента.

    реферат [24,6 K], добавлен 29.07.2010

  • Понятие менеджмента на предприятии. Основные функции менеджмента. Комплексная природа. Управление. Подготовка высокопрофессиональных руководителей нового типа. Современная теория и практика менеджмента. Опыт мирового менеджмента.

    курсовая работа [39,4 K], добавлен 24.03.2005

  • Характерные признаки и особенности японской системы управления, роль менеджеров в системе. Анализ основных аспектов японского опыта менеджмента применительно к ООО "Пилигрим": ключевые принципы японского менеджмента и основные методы управления.

    курсовая работа [77,1 K], добавлен 23.05.2010

  • Исторические предпосылки менеджмента. Континуум менеджмента, его эволюция, научные школы и теории, основные черты и характеристика. Современные подходы к менеджменту. Зарубежный опыт и особенности управления. Сравнительный анализ моделей менеджмента.

    курсовая работа [63,8 K], добавлен 06.10.2009

  • Теория и практика современного корпоративного менеджмента. Слияние и поглощение компаний. Создание первых холдингов в России. Интеграционные процессы в производстве. Образование финансово-промышленных групп. Влияние факторов среды на мотивы интеграции.

    курсовая работа [51,9 K], добавлен 15.07.2011

  • Современные инструменты менеджмента, создание структуры в масштабах предприятия с помощью планирования, организации, мотивации, координации и контроля. Анализ методологической базы, особенностей, сущности и тенденций развития современного менеджмента.

    реферат [27,1 K], добавлен 04.09.2011

  • Теоретические основы менеджмента и его развитие на современном этапе. Теории менеджмента. Роль менеджмента в управлении предприятием. Типы организационных структур управления организацией. Особенности становления современного менеджмента в Украине.

    курсовая работа [230,0 K], добавлен 24.11.2010

  • Теоретические основы управления и становления менеджмента как наук. Понятие управления и механизма управления. Основные составляющие и функции менеджмента. Современные тенденции развития менеджмента. Сущность и роль организационной культуры фирмы.

    курсовая работа [108,2 K], добавлен 13.01.2018

  • Обоснование "антипринципов" менеджмента качества и оценка их применения в современной практике менеджеров предприятий. Совершенствование системы управления организацией на основе описания и оптимизации процессов. Аудит системы менеджмента качества.

    контрольная работа [594,9 K], добавлен 19.02.2022

  • Сущность, структура, задачи международного менеджмента, его принципы и закономерности реализации в современных условиях, состояние и направления дальнейшего развития. Специфика менеджмента на исследуемом предприятии, его анализ и оценка эффективности.

    курсовая работа [243,5 K], добавлен 15.03.2012

  • Основные подходы в истории менеджмента. Понятия менеджмента и менеджера. Суть и характерные черты современного национального менеджмента. Общее и различия между российским и западным управлением. Проблемы русской школы управления, перспективы развития.

    курс лекций [57,4 K], добавлен 15.01.2012

  • Актуальные направления развития международного менеджмента в условиях глобализации мировой экономики. Основные модели современного управления международным бизнесом. Рекомендации относительно применения принципов и методов международного менеджмента.

    реферат [36,2 K], добавлен 16.01.2010

  • Эволюция менеджмента как научной дисциплины. Формирование концепции менеджмента библиотечно-информационной деятельности. Предпосылки формирования кадрового менеджмента в российских библиотеках. Стимулирование персонала, развитие трудовых ресурсов.

    дипломная работа [187,6 K], добавлен 11.03.2015

  • Основное содержание понятия менеджмента и технологии, черты и стадии современного менеджмента. Наука и практика управления, организация управления фирмой. Менеджмент как процесс принятия управленческих решений, его цели и задачи. Функции менеджера.

    курсовая работа [43,9 K], добавлен 02.10.2011

  • Особенности американского стиля управления. Исторические предпосылки формирования современного американского менеджмента. Анализ системы менеджмента на ОАО "Челябинский металлургический комбинат", методы инновационного менеджмента в кадровой работе.

    курсовая работа [37,3 K], добавлен 28.09.2012

  • Исследование особенности российского менеджмента на основе анализа исторической и современной ситуации при управлении отечественной экономикой. Теория и методы использования менеджмента в практической деятельности вывода экономики из глобального кризиса.

    курсовая работа [565,0 K], добавлен 22.09.2009

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу.