Американский и европейский опыт в области теории и практики управления в промышленности, сельском хозяйстве, торговле и других сферах с учетом своих специфических особенностей. Основополагающие принципы развития менеджмента в современной экономике.

Исследование понятия семьи, как микрообщества, в которое человек попадает при рождении. Характеристика моделей американских и русских семей: традиционной, гражданской, неполной. Ознакомление со статистикой браков и разводов в Хакасии за 2006-2007 год.

Исследование вопроса о сходствах и различиях в духовном мире американской и русской цивилизаций. Определение причин соперничества русской и американской цивилизаций. Ознакомление с жизненным циклом цивилизации. Анализ ценностей исследуемых цивилизаций.

Особенности управления организацией в американской и японской моделях менеджмента. Основы классической школы менеджмента. Три подхода к распределению ресурсов общества. Шесть характерных признаков японского управления. Гласность и ценности корпорации.

Изучение эффективных приемов в управлении персоналом. Характеристика американской модели менеджмента. Основные черты японской системы управления. Ориентация на национальный характер сотрудников. Современный процесс принятия решений в организации.

Процесс планирования индивидуальной карьеры. Обеспечение взаимодействия всех видов карьеры в процессе ее планирования и реализации. Схемы построения карьеры в американской и японской моделях. Система пожизненного найма в японской модели менеджмента.

Общая характеристика американского стиля менеджмента. Система подготовки менеджеров и инновационный менеджмент на примере компании "Дженерал моторс". Японский стиль менеджмента. Особенности системы "пожизненного найма". Система "Канбан". Кружки качества.

Характеристика основных моделей построения системы бизнес-образования. Обеспечение компетентности персонала, развитость индустрии совершенствования американского менеджмента. Признаки и отличия японских методов управления от европейских и американских.

Изучение сущности и национальных особенностей кадровой политики американских компаний. Рассмотрение основных черт, присущих американским работникам и менеджерам, главных принципов подбора персонала. Описание недостатков американской школы управления.

Обзор ключевых характеристик американской кинопромышленности в годы Первой мировой войны. Основные элементы в цепочке создания стоимости в кинопромышленности – производство, дистрибуция и показ. Становление Голливуда центром американской киноиндустрии.

Определение сути американской концепции нового мирового порядка. Анализ способов установления глобальной гегемонии. Оценка внешнеполитических приоритетов США. Изучение программ либерализации и продвижения демократии. Антитеррористический комитет.

Кухня Соединенных Штатов Америки как сочетание разнообразных культурных и национальных традиций. Культура потребления пищи, причины распространения концепций быстрого питания. Рецепты традиционной американской кухни, их отличительные особенности.

Развитие американской национальной кухни. Основные продукты в рационалистической кухне Америки. Плоды кулинарной фантазии: гамбургеры, хот-доги, томатный кетчуп. Излюбленные блюда американцев. Типичный американский завтрак. Вред гамбургеров для здоровья.

История формирования менталитета американской нации и модели общения. Факторы, влиявшие на формирование американской модели менеджмента. Корпорация - основная форма предпринимательства в США. Акционирование как способ накопления капитала корпорациями.

Рассмотрение исторических этапов осмысления социальной ответственности бизнеса в США. Изучение особенностей американской модели корпоративной социальной ответственности, системы социальной отчетности деловых организаций и видов социальных программ.

Выявление особенностей и характерных черт американского менеджмента с точки зрения новейших отечественных и зарубежных исследований в сфере управления организации. Анализ структуры персонала по категориям рабочих, по возрасту, и уровню образования.

История развития американской системы менеджмента и её создатели. Особенности, преимущества и недостатки американского менеджмента. Миссия, цели, задачи и стиль управления. Принципы построения бизнес-системы. Структура организации и система мотивации.

История становления американской модели менеджмента. Характерные ее черты. Содержание и функции стратегического управления. Направления партисипативного руководства. Формы привлечения рабочих к управлению. Особенности формирования российского менеджмента.

Основные факторы, оказавшие влияние на формирование американской модели менеджмента. Создатели американского менеджмента. Сравнение европейской и американской систем менеджмента, их преимущества и недостатки, современное состояние и некоторые примеры.

Основные качества американцев, на базе которых выстраивается американская модель менеджмента. Прогрессивные инновации американской системы управления. Модель менеджмента, характеризующпяся отсутствием большой зависимости сотрудников от компании.

Основы американской системы управления, ее принципы, приоритеты. Организационная структура компании Nike, ее миссия и цели. Кадровая политика и тип организационной культуры компании. Управление ресурсами. Пути улучшения системы управления компанией.

Наличие мощной правовой основы, на которой развивается профессиональный спорт Америки. Основная его структурная единица. Отбор игроков в команды (драфт) как первый элемент системы резервирования. Факторы, влияющие на уровень заработной платы спортсмена.

Децентрализация законодательства о занятости и помощи безработным - основной показатель американской модели рынка труда. Преобладание внешнего рынка труда, его высокая мобильность. Либеральная политика регулирования. Высокая оплата труда, оценка заслуг.

Направления, методы благотворительности и социальной помощи. Принципы организации подготовки специалистов в области социальной работы за рубежом. Значение ассоциативных организаций в социальной помощи при финансовой поддержке государственных структур.

Организационные аспекты и основополагающие ценности социальной работы, история ее развития в США. Профессиональная подготовка социальных работников за рубежом. Направления, формы и методы благотворительности, социальной помощи и поддержки населения.

Основные направления, формы и методы благотворительности, социальной помощи и поддержки, социальной работы с различными категориями населения. Принципы организации подготовки специалистов. Социальная работа в США как профессиональная деятельность.

Исследование особенностей американского менеджмента в качестве методологической основы управления. Ознакомление с моделью организационного поведения американских менеджеров. Рассмотрение и характеристика основ кадровой политики в американских фирмах.

Понятие и классификация конфликтов на современном этапе, принципы их разрешения в мировом политическом сообществе. Процесс и этапы развития американской модели управления международными конфликтами. Отличительные черты и образ американской модели.

Анализ роли государства в обеспечении экономической стабильности и роста, регулировании и контроле экономического развития США. Характеристика роли собственности в американской экономике. Анализ преимуществ и недостатков американской модели экономики.

Факторы, определяющие особое место американской национальной выставки в Москве в установлении культурных связей СССР с США на государственном уровне в разгар холодной войны. Пути начала улучшения отношений между двумя странами в разгар холодной войны.