Обозначение различных гиперкомплексных числовых систем. Особенности синтезирования алгоритмов быстрого вычисления циклической свертки числовых массивов длиной 2П с пониженным количеством вещественных операций. Структура и формализация алгоритмов.

Изучение синдрома "профессионального выгорания" и определение факторов, которые влияют на появление этого синдрома у учителей общеобразовательных учреждений, формирующегося в связи с большой эмоциональной напряженностью профессиональной деятельности.

Изучение синдрома эмоционального выгорания в источниках. Проведение исследования личностных и организационных факторов, инициирующих синдром эмоционального выгорания у педагогов. Методика диагностики межличностных отношений Т. Лири в адаптации Л. Собчик.

Психофизические, социально-психологические и поведенческие симптомы синдрома эмоционального выгорания в педагогической деятельности. Стадии его протекания и их характерные признаки. Диагностика профессионального стресса среди учителей школ г. Покровска.

Изучение семантики синонимических единиц, их функционально-стилевой закрепленности и стилистического характера. Семантические признаки, объединенные той или иной лексико-семантической группой в составе лексико-семантического поля концепта GENERATION.

Анализ принципов построения синтезаторов частот в возбудителях передатчиков. Экспериментальное исследование цифрового синтезатора частоты. Определение диапазона перестройки генератора и зависимости частоты генератора от управляющего напряжения (ГУН).

Математическое описание линейных систем. Временные и частотные характеристики звенев и систем. Пакет программ Mathcad фирмы MathSoft, состав главного меню. Формирование документов Mathcad. Определение корней характеристического уравнения системы.

Обеспечение защиты информации в современных информационных системах. Рассмотрение современных способов аутентификации пользователя. Разграничение доступа к информации сервера. Качественные и количественные критерии для оценки систем аутентификации.

Характеристика практической системы электрических величин. Использование концепции механических размеров с добавлением термодинамической температуры. Особенность релятивистской налаженности единиц. Мера измерения физических значений и их размерность.

Исследование и сравнение трех различных систем контроля качества печати, встроенных в рулонные печатные машины, определение оптимальных систем для журнальных РПМ. Рекомендации по установке на разные журнальные машины и газетную машину Heidelberg Mercury.

Построение имитационных моделей больших систем и проведение машинных экспериментов с этими моделями. Рассмотрение подходов к созданию имитационных моделей. Функционирование систем массового обслуживания. Реализация процесса построения графа модели.

Совершенствование управления кадровым резервом компании. Повышение заинтересованности сотрудников в эффективной деятельности. Мотивация труда персонала. Цели и виды стимулирования работников предприятия. Разработка системы критериев начисления премий.

Способы нанесения металлических, керамических и композитных покрытий на катод вакуумного дугового испарителя. Расчет различных конфигураций систем охлаждения. Сравнение эффективности принудительного движения жидкости в виде змейки и двойной спирали.

Организация товароснабжения розничной торговой сети (РТС). Основные формы товародвижения и факторы, влияющие на их выбор. Организация доставки товаров в РТС. Совершенствование функционирования распределительных центров в системе товароснабжения РТС.

Система и управление: понятие, факторы, влияющие на управление. Иерархические и органические типы структур управления. Информационная цепочка работы с клиентом, заказывающим небольшое мероприятие. Уточнение целей системы и выбор критериев эффективности.

Определение предмета и раскрытие содержания исследования систем управления как прикладной научной дисциплины. Изучение структуры систем управления, их фундаментальные связи и отношения. Состав основных элементов и законов теории управления организацией.

Анализ организационной структуры предприятия. Сетевой метод планирования и управления. Функциональная диагностика работы отдела материально-технического снабжения. Разработка и реализация матрицы распределения административных функций управления.

Основы деятельности, направленной на развитие и совершенствование системы управления. Критерии эффективности сравнении при различных вариантах организационной структуры предприятий. Методы руководящей деятельности и принятия управленческих решений.

Финансовая служба предприятия как часть единого механизма управления экономикой предприятия. Цель их деятельности. Методы оценки эффективности управления ценными бумагами. Совокупность применяемых к инвестиционному портфелю технических возможностей.

Исследования и их роль в научной и практической деятельности человека. Роль методологии в изучении систем управления. Общенаучные методы: эмпирические и мыслительно-логические, их характеристика. Исследовательский потенциал и принципы эффективности.

Сущность, характеристика и методология исследований систем управления. Планирование и организация исследования систем управления. Исследования эффективности оргструктуры на предприятии ЗАО "Магна Автомотив Рус" и их роль в эффективности управления.

Основные характеристики исследования и их содержание. Назначение и суть метода конвергенции. Специфика методологии системного подхода. Взаимодействие исследователей в группах "мозгового штурма". Система показателей и ее эффективное использование.

Виды структур, методология построения, механизмы правильного, открытого управления, их характеристики, исследование системы руководства производством. Воздействие управляющей системы на объект управления. Требования к системе, процессу руководства банком.

Методология, принципы и способы проведения формально-логических, общенаучных и специфических методов исследования систем управления. Имитация и экстраполяция управленческих ситуаций. Применение метода экспертных оценок и социологических исследований.

Объект, предмет и практичность методов исследования. Технологии управления и умения определять проблемы в исследовании процессов и систем управления. Анализ факторов прямого и косвенного воздействия. Ограничения и условия использования различных методов.

Системное исследование системы управления производством. Выбор многоуровневой схемы. Воздействие управляющей системы на объект управления, его формирование посредством законов управления. Понятие рефлексивного управления. Описание процессов управления.

Основы эффективного функционирования системы материально-технического снабжения в условиях рыночных отношениях. Анализ сфер управления в торговле. Последствия отклонения от графика поставки. Анализ динамической модели управления со страховым запасом.

Рассмотрение важнейшей функции и назначения любого вида управления. Определение возможностей, которые становятся доступными благодаря системам управления, их влияния на жизнедеятельность предприятия. Анализ основных форм взаимодействия в менеджменте.

Сущность понятия "исследование". Внешние и внутренние системообразующие факторы социально-экономических объектов. Признаки предприятия и элементы, определяющие его оперативно-хозяйственную самостоятельность. Хозяйственные отношения между организациями.

Приемы и техника управления конфликтными ситуациями в организации. Характеристика деятельности организации. Анализ социально-психологического климата. Мероприятия по совершенствованию технологии управления конфликтами, социальный эффект их внедрения.