Вклад белорусских партизан в осуществление антифашистского движения сопротивления на оккупированных территориях Советского Союза в период Великой Отечественной войны. Производство и сбор оружия в отрядах. Помощь местных жителей в обеспечении партизан.

Материальное бытие как бытие природы, ее состояний, явлений и процессов. Реализация духовного бытия в сознании и самосознании человека. Соотношение материального и духовного в жизни общества. Анализ эксперимента по мысленному влиянию на случайный процесс.

Анализ материальных и духовных аспектов социальных изменений, вызвавших у современного человека острую потребность в поисках собственной идентичности. Тезис о превращении в социальную и интеллектуальную технологию процесса действия исторического знания.

Изучение фундаментальных основ человеческой жизни. Развитие духовных способностей и народного творчества. Исследование феномена снов. Объяснение наукой двойственной природы человека. Анализ ментальных ощущений внутреннего Эго. Свойства астрального тела.

Возможности создания общества на основе гармонии материальных, социальных и духовных ценностей. Вклад Саввы Морозова в культурную жизнь России. Соотношение духовного и материального начал у представителей деловых кругов. Сущность "философии хозяйства".

Выявление содержания категории идеального путем сопоставления ее с категорией материального. Противопоставленность категорий материального и идеального, их взаимополагаемость. Материалистическое решение вопроса о определенности категории материи.

Общая характеристика материального и нематериального производства и их взаимосвязь. Внедрение инноваций и технологических изменений. Оценка воздействия материального и нематериального производства на общество, трудовые ресурсы и стандарты жизни.

Принципы организации оплаты труда на предприятии. Формы и системы оплаты труда. Понятие, роль и виды материального стимулирования персонала. Материальные неденежные стимулы. Нематериальное стимулирование персонала. Методы морального стимулирования.

Понятие и отрасли материального и процессуального российского права. Взаимосвязь между отраслями права. Значение Конституции РФ. Некоторые проблемы классификации и применения материальных и процессуальных норм (на примере отдельного трудового спора).

Представительство как гражданское правоотношение, его значимость как одного из гарантов права субъекта на свободное участие в данном обороте. Принципы регулирования материального и процессуального представительства с учетом изменений в законодательстве.

Анализ формирования целостного представления об актуальном гражданско-правовом и семейно-правовом регулировании материального и процессуального представительства. Особенность появления новых изменений в отечественном процессуальном законодательстве.

Изучение технических характеристик спортивных тренажеров нового поколения. Описание основных моделей новых спортивных тренажеров. Приведение примера расчета физической нагрузки при использовании современных тренажеров в процессе спортивных тренировок.

Внедрение действенной системы мотивации труда. Повышение компетентности работников. Основная проблема премиальных систем. Своевременная выдача поощрений или взысканий. Замена материального стимулирующего эффекта методом эмоционального стимулирования.

Влияние развития системы мест лишения свободы на белорусских землях на изменения порядка прохождения там службы личным составом. Оценка значения изменений в системе материального обеспечения служащих тюремного ведомства в ходе тюремной реформы 1879 г.

Рассмотрение на основе данных провинциальных и уездных канцелярий материального обеспечения местного воеводского чиновничества. Исследование основных факторов, влиявших на их социальное и имущественное положение. Материальное обеспечение писчиков.

Юридическая природа института освобождения от наказания, в частности, условно-досрочного освобождения. Анализ критериев исправления осужденных. Материальное основание условно-досрочного освобождения, решение проблем в процессе его практической реализации.

Проведение исследования неодинакового материального положения земских медицинских работников в различных уездах губернии, что объясняется разными финансовыми возможностями уездных земств. Привлечение на земскую службу врачебного и среднего персонала.

Характеристика недостаточности мер государственной поддержки духовенства. Особенность исследования различий материального состояния сельских и городских священников и церковнослужителей. Анализ проведения пожертвования в фонд церковных приходов.

Оценка материального положения сельских священников в Советском Союзе. Выявление факторов, негативно сказывающихся на благосостоянии священнослужителей Среднего Урала. Сравнение уровня доходов лиц духовного звания со средней оплатой труда в стране.

Исследование писем студентов "во власть". Отражение широкого повседневного и эмоционального спектра: настроения, переживания, отношение к власти и менталитет; проблемы, с которыми столкнулись студенты в результате трансформации образования и государства.

Понятие отрасли материального производства. Производительные силы и производственные отношения. Сущность и показатели качества. Факторы, влияющие на качество продукции. Задачи в области повышения качества и конкурентоспособности продукции и услуг.

Материальное стимулирование как процесс использования различных стимулов для мотивирования людей, его виды и формы. Способы оплаты труда и различные модели компенсации трудовых усилий работников. Три формы оплаты труда: сдельная, повременная, смешанная.

Мотивация трудовой деятельности как основной рычаг стимулирования роста производительности труда. Формы материального поощрения. Оценка трудового вклада работников. Основные пути повышения эффективности материального стимулирования на предприятии.

Анализ результатов социологических исследований по выявлению мнений руководителей и специалистов сельскохозяйственных организаций Могилевской и Гомельской областей Республики Беларусь по вопросам стимулирования труда работников молочного скотоводства.

Опыт стран с развитой рыночной экономикой по материальному стимулированию государственных служащих. Дифференциация заработной платы государственных служащих разных уровней властных структур и бюджетной сферы в частном и государственном секторах.

Анализ структуры и динамики показателей, влияющих на мотивацию врачей и медицинских сестер. Разработка рекомендаций по совершенствованию механизмов оплаты медицинской помощи и мотивации врачебного персонала к повышению качества оказываемых услуг.

Методы назначения размеров премиальных выплат сотрудникам при производстве щебня. Определение усредненного уровня качества выпущенной продукции и суммы фонда материального стимулирования с учетом объема выполненной продукции и средней цены на щебень.

Принципы формирования систем оценки профессорско-преподавательского состава. Методика проведения рейтинговой оценки для материального стимулирования. Схема распределения стимулирующих фондов в зависимости от занятой участником рейтинговой позиции.

Виды оплаты труда персонала в развитых странах. Принципы и процедура осуществления организации заработной платы в США, Японии и Западной Европе. Особенности зарубежного опыта материального стимулирования. Использование в системе тарификации и ставок.

Задачи стимулирования труда работников в современных условиях. Принципы создания системы стимулирования труда. Роль материального стимулирования. Система показателей оценки материального стимулирования труда с позиций интересов работника и организации.