Соотношение понятий "демократия" и "местное самоуправление". Формы участия населения в местном самоуправлении и их характеристики. Реализация форм демократии в системе местного самоуправления. Местные референдум и выборы как институт прямой демократии.

Понятие организационных форм обучения. Характеристика систем обучения: понятие и история. Репетиторство, работа с "отстающими" в современной дидактике как образец индивидуальной системы обучения. Основные формы организации учебной работы учащихся.

Изучение основных форм предпринимательской деятельности, которые регламентированы и поддерживаются российским Правительством. Характеристика особенностей деятельности индивидуальных предпринимателей, товариществ и корпораций. Объединения юридических лиц.

Организационно-правовые формы и виды предпринимательской деятельности. Виды предпринимательства: консультирование, производство, финансирование и коммерция. Франчайзинг как не денежный тип финансирования. Специфика предмета договора франчайзинга.

Предпосылки для эффективного функционирования рыночной экономики в любом государстве. Принципы формирования имущества предприятия, формы собственности имущества. Сравнительная характеристика организационно-правовых форм предпринимательской деятельности.

Понятие и отличительные признаки индивидуального предпринимательства. Типы организации юридических лиц. Товарищество как форма организации бизнеса, его характеристика и направления государственного регулирования, анализ достоинств и недостатков.

Рассмотрение организационных форм коммерческих предприятий. Сущность и особенности полных товариществ, товариществ на вере, акционерных обществ, обществ с ограниченной и дополнительной ответственностью. Структура организационно-правовых форм организаций.

Профессионально-прикладная физическая подготовка, ее основные цели и задачи. Проблема нормативных критериев профессионально-прикладной физической подготовленности. Прикладные психические качества и свойства личности, необходимые будущему специалисту.

Исследование аспектов организационных форм расследования преступлений. Изучение проблем, с которыми сталкиваются органы расследования в процессе применения отдельных организационных форм расследования. Ознакомление с примерами из судебной практики.

Специфика организации производства, виды некоммерческих объединений сельскохозяйственных предприятий. Описание организационно-экономических основ общества и понятия унитарного предприятия. Характеристика основных видов и форм собственности организаций.

Источники развития демократических начал в системе профессионального образования. Требования к выпускнику со стороны учреждения и со стороны работодателей. Согласование действий социальных партнеров. Проблемы подготовки конкурентоспособных специалистов.

Понятие организационной формы обучения, её цели и задачи. Фронтальное, групповое и индивидуальное обучение. Взаимодействие между учащимися и преподавателями. Урок как основная форма организации теоретического обучения. Уровни усвоения материала.

Характеристика понятия форм организации процесса обучения. Анализ исторического аспекта использования различных форм обучения. Урок как основная форма организации теоретического обучения. Исследование информационных технологий дистанционного обучения.

Характеристика основных организационных форм управления персоналом. Главные задачи планирования для обеспечения информацией руководства. Цели организации управления проектом. Основные функции линейного менеджмента. Разработка и создания структур.

Принципы построения и цели организации управления проектом. Организационная форма, содержание и внешнее окружение проекта и система взаимоотношения его участников. Разработка и создание организационных структур управления проектом, состав офиса проекта.

Понятие и сущность организационно-правового обеспечения деятельности предприятия. Характеристика управления технологическим и экологическим надзорами. Анализ и совершенствование основ функционирования менеджмента. Финансовые результаты деятельности.

Общая характеристика и направления деятельности организации. Анализ организационной структуры. Функционирование, организация деятельности и управление организацией. Человеческий фактор в организации. Организационные проблемы и предложения по их решению.

Характеристика особенностей усовершенствования проектной деятельности коммерческой организации. Ознакомление с этапами разработки проектной документации. Исследование и анализ основ предпроектной и проектной подготовки строительства производимых объект.

Принципы и основные элементы корпоративного налогового менеджмента, оказывающие непосредственное влияние на эффективность управления ясачными потоками в государственном и корпоративном уровнях. Появление возможности законной минимизации платежей.

Варианты организации учета на предприятии, его внедрение в учетную практику. Организационно-экономическая характеристика предприятия и отрасли животноводства. Пути снижения себестоимости сельскохозяйственной продукции. Практика применения системы учета.

Понятие, цели, классификация и содержание обязательного и инициативного аудита. Особенности, принципы и этапы проведения аудита организационной структуры. Случаи необходимости проведения организационной анализа ведения бухгалтерского учета на предприятии.

Понятие, цели и задачи организационного аудита. Этапы данного процесса и основные требования к нему. Краткая характеристика исследуемого предприятия, анализ состояния системы управления и пути повышения эффективности. Пути оптимизации бизнес-процессов.

Модель организационного дизайна и характеристика ее управленческих блоков. История развития теории организации. Современные концепции управления компанией: реинжиниринг, аутсорсинг и другие. Планирование и проведение комплексных изменений в компаниях.

Изложение принципов построения современных организаций: основы организационного дизайна; концепции управления с позиций их воздействия на управленческие блоки в организации; инструменты и методы осуществления организационных изменений; реинжиниринг.

Определение организационного договора и его видов, квалифицирующие признаки и субъектный состав. Способы обеспечения исполнения обязательства, возникающего из организационного договора, а также особенности и обоснование ответственности сторон по нему.

Исследование проблем теории организационных договоров. Правовая природа организационных договоров и признаки, отграничивающие их от иных гражданско-правовых договоров. Законодательное закрепление общей договорной конструкции организационного договора.

Характеристика финансово-хозяйственной деятельности предприятия, оценка эффективности его организационной структуры. Изучение принципов и функций управления персоналом на предприятии и работы кадровой службы. Ознакомление со служебной документацией.

Обзор технологий влияния организационного имиджа как регулятора поведения на персональное развитие. Анализ социального и ситуационного поведения в управлении организацией. Поведение как внешнее проявление деятельности. Сущность организационного имиджа.

Анализ проблем организационного инжиниринга. Изучение истории его формирования как сектора рыночной экономики. Рассмотрение целесообразности применения инновационного инжиниринга, организационного бизнес-моделирования и программирования развития компании.

Анализ понятий эффективности организации и организационного капитала. Определение наличия и характера влияния составляющих организационного капитала на различные показатели эффективности деятельности компании на базе данных межстранового проекта BEEPS.