Основные категории экономики управления качеством как процесса установления, обеспечения и поддержания необходимого уровня качества продукции. Принципы регулирования и структура затрат в данной сфере. Оптимизация уровня качества продуктов труда.

Социально-экономическое развитие Дальневосточного региона в постсоветский период. Выход субъектов Дальневосточного региона на прямое сотрудничество со странами Северо-Восточной Азии и Азиатско-Тихоокеанского региона и разграбление природных богатств.

Понятие системы льгот и преференций для инвесторов. История возникновения особых экономических зон; их виды: таможенные, экспортно-ориентированные зоны. Методы экономической стимуляции развития регионов: монетарное побуждение, фискальные облегчения.

Россия как федеративная страна президентского типа. Законодательная и исполнительная власть Республики Башкортостан. Система государственного устройства и управления. Конституционные основы державного устройства. Общественно-политическое развитие.

Понятие социальной структуры общества как целостной совокупности всех общностей, взятых в их взаимодействии. Сущность теории стратификации, деление общества на различные слои. Особую угрозу для политической и экономической стабильности в обществе.

Основные этапы в развитии научных знаний в области экономики и социологии труда. Характеристика донаучного периода и формирование капиталистических отношений. Сущность безработицы, процесс ее классификации. Качества трудовой жизни с позиций работника.

Понятие рынка труда как системы социально-экономических отношений между собственниками рабочей силы, нуждающимися в работе по найму, владельцами средств производства. Определение численности трудовых ресурсов. Планирование социального развития фирмы.

Экономическое и социальное развитие страны и особенности политики в области оплаты труда, социальной поддержке и защиты работников. Экономическое назначение заработной платы. Системы и формы оплаты труда, характеристика принципов ее организации.

Расчет суммы единого социального налога, уплаченного работодателем за работника, распределение ее между федеральным бюджетом и фондом социального страхования. Принципы социально-трудовых отношений, понятие и сущность профессиональной адаптированности.

Роль труда в развитии материального и культурного уровня человека и общества. Формирование рабочей силы и ее предложение на рынке труда. Организация трудовых процессов. Социально-экономический характер, профессиональное и функциональное разделение труда.

Потребности человека. Характеристика наук о труде. Характер, содержание и нормирование труда. Оценка возможностей трудового потенциала в экономике. Мотивы деятельности человека. Эффективность инвестиций в человеческий капитал. Затраты рабочего времени.

Рассмотрение стратегического приоритета повышения роли органов государственной власти субъектов Российской Федерации участия в государственной налоговой политике. Характеристика политики налогового контроля в ситуации острой фазы экономического кризиса.

Рассмотрение стратегического планирования и регионального маркетинга как действенных инструментов управления социально-экономическим развитием региона. Выявление его конкурентных преимуществ, определение долгосрочных целей и задач региональной стратегии.

Определение производительного и непроизводительного труда. Сущность деятельности человека, осуществляемой за материальное или нематериальное вознаграждение. Критерии измерения зарплаты. Экономическая природа, разновидность и последствия безработицы.

Экономические отношения, возникающие между людьми в процессе оказания медицинских услуг. Место экономики здравоохранения в структуре экономической науки. Экономика и управление охраной здоровья как отрасль общественного здоровья и здравоохранения.

Изучение системы управления здравоохранением на административной территории. Описание организационной структуры медико-санитарной помощи городскому населению, структура городской поликлиники. Должностные обязанности врачей, приемное отделение больницы.

Управление инновациями как новое направление в менеджменте. Методы оценки эффективности нововведений. Особенности работы научных и инновационных организаций в условиях рыночных отношений. Калькулирование затрат и цена. Стратегическое прогнозирование.

Содержание понятия себестоимости продукции и издержек производства. Параметры рационального использования основных и оборотных фондов предприятия. Проведение расчета прибыльности, безубыточности и темпов экономического устаревания бизнес-субъекта.

Организация машиностроительного предприятия (понятие, факторы, структура). Структура предприятия, соотношение его внутренних звеньев: цехов, отделов, лабораторий. Определение типа производства и выбор форм организации производственного процесса.

Мотивация персонала и ее виды. Понятие рынка труда. Концепции управления качеством продукции. Функции мировых денег. Структура банковской системы Российской Федерации. Финансовый план предприятия и порядок его разработки. Сущность фискальной политики.

Основные производственные фонды, материальные ресурсы предприятия, определение себестоимости, прибыли и рентабельности. Характеристика организации маркетинга и сбыта продукции, влияние отраслевых особенностей предприятия на структуру оборотных активов.

Планирование объёма производства и реализации продукции. Эффективность использования труда. Организации оплаты труда. Показатели использования основных производственных и оборотных средств. Финансовые результаты деятельности предприятия УП "Мингорсвет".

Сущность предприятия как коммерческой организации, его ресурсы (производственные фонды, оборотные средства, персонал, инвестиции). Основы рыночной экономики, методы рационального использования ресурсов и управления предприятием с целью получения прибыли.

Структура и субъекты рынка. Основные границы отраслевого рынка, механизм рынка совершенной конкуренции. Сущность монополии и олигополии, формы общественной организации производства. Научно-технический прогресс как решающий фактор развития производства.

Основные задачи и функции цеха, описание технологической схемы производства. Взаимосвязь цеха с другими структурными подразделениями предприятия. Квалификационная характеристика рабочего места, требования, предъявляемые к технологическому персоналу.

Характеристика понятия и сущности, основных функций медико-социального комплекса, анализ особенностей его развития в Российской Федерации. Изучение состава и структуры, актуальных проблем и задач, перспектив развития медико-социального комплекса в России.

Контроль за эффективностью рекламы в маркетинге. Психология восприятия и экономическая эффективность рекламы. Критерии и методы определения эффективности. Характеристика средств массовой информации, используемых для рекламы. Сущность товара в маркетинге.

Изучение экономической и нормативной документации. Оценка организационно-экономического уровня деятельности банка. Характеристика внешней среды отделения банка. Рассмотрение уставного капитала и акций банка. Ознакомление с деятельностью отделения.

Виды технологий капитального ремонта скважин, проводимые на предприятии. Характеристика инвестиционной программы в ООО "Татнефть-АктюбинскРемСервис". Организация нормирования труда. Анализ внедрения инноваций с использованием установки "гибкая труба".

Основные фонды предприятия, состав и структура, показатели использования. Состав оборотных средств. Эффективность инвестирования в предприятия нефтегазовой промышленности. Структура кадров, формы и системы оплаты труда. Себестоимость оказываемых услуг.