История развития и структура исследуемого предприятия - российского разработчика и производителя боевых машин десанта. Ситуация на Волгоградском тракторном заводе на сегодняшний день. Описание производимой продукции и критерии оценки качества, контроль.

Управление качеством в разработке косметической продукции. Изучение нового сырья, совершенствование технологии и конструкции изделия. Повышение полезных свойств продукции в соответствии с требованиями и отражение их в нормативно-технической документации.

Подходы к оценке качества продукции, его основные показатели. Управление качеством в системе общего менеджмента. Основные школы и модели управления качеством продукции. Стандартизация и сертификация управления качеством. История стандартов серии ISO 9000.

Рассмотрение вопросов регулирования качества и безопасности пищевой продукции в сфере производства, оптовой и розничной торговли. Пути решения проблем посредством моделирования и использования менеджмента качества и безопасности пищевой продукции.

Общая характеристика и направления деятельности предприятия, особенности его организационной структуры управления. Анализ системы менеджмента качества, ее структура и компоненты, оценка эффективности и разработка мероприятий по совершенствованию.

Сущность и предназначение проекта, специфика прoцесса управления качествoм. Инструменты и метoды для oбеспечения качества, использование инспекций и диаграмм Паретo. Понятие кoрректирoвки бизнес-прoцессoв, характеристика и преимущества дoрабoток.

Функционирование концертно-гастрольного менеджмента в условиях санкций. Влияние экономики на культурные индустрии и рынок развлечений. Менеджмент гастролей зарубежных артистов в России. Основные изменения в отношениях на российском и украинском рынках.

Визначено, що умовами ефективної реалізації креативних технологій і практик у соціокультурній сфері є забезпечення розвитку креативного мислення особистості, створення сприятливих обставин для групової творчої роботи в команді, застосування інновацій.

Ознаки та джерела кризових ситуацій економіки, характеристика їх найбільш розповсюджених причин. Мета антикризового управління підприємством. Виявлення і ліквідація джерел конкурентної і фінансової слабкості фірми як головна мета стратегії відновлення.

Проведення комплексного розгляду проблеми подолання соціальної ексклюзії та відчуження засобами менеджменту культури та соціокультурної анімації. Обґрунтування анімаційного підходу до вдосконалення культурних практик в умовах кризи та знедуховлення.

Розгляд проблеми подолання соціальної ексклюзії та відчуження засобами менеджменту культури та соціокультурної анімації. Обґрунтування анімаційного підходу до вдосконалення культурних практик в умовах знедуховлення, посилення соціальної суб’єктності.

Коммерция в сфере товарного обращения – совокупность коммерческих операций, направленных на эффективную куплю-продажу и доведение товаров до потребителей. Предложение совершенствования работы топ-менеджмента и усовершенствование отдела логистики.

Организационная структура ООО "Афина". Основные методы и этапы планирования персонала на предприятии. Схема бизнес-процесса "Поступление товара в торговый зал". Оценка кадровой политики торгового предприятия ООО "Афина", источники найма персонала.

Определение сущности методов управления, которые отличаются мотивационной характеристикой. Исследование и анализ понятия лидерства — способности руководителя влиять на других людей. Ознакомление со специфическими особенностями менеджмента в корпорациях.

Основные функции менеджмента. Роль менеджмента в современном здравоохранении, его специфика, цели и задачи. Актуальные проблемы здоровья в современных условиях. Значение менеджмента в улучшения результатов деятельности медицинских организаций..

Основные черты и преимущества международного бизнеса. Изучение правовых и ресурсных особенностей зарубежных стран. Методы регулирования политических и экономических взаимоотношений. Формы борьбы с конкурентами на мировой площадке, учёт культуры страны.

История развития компании "Samsung". Характеристика отрасли, в которой работает компания и обзор основных конкурентов. Международная стратегия организации. Участие корпорации в поглощениях и слияниях. Экономические отношения корпорации и Украины.

Традиция и культурные ценности Турции, менеджмент мероприятий в отелях Турции. Организация повышения культуры и качества гостиничного сервиса в гостиницах. Праздничные мероприятия как анимационные объекты. Пути улучшения обслуживания в гостинице.

Розкриття сутності та обґрунтування ключових векторів перспективного розвитку інноваційно орієнтованої моделі мистецького університету майбутнього з означенням потенційних викликів і трансформацій від їх реалізації. Аналіз ключових концепцій менеджменту.

Розвиток теоретичних питань щодо аналізу стану і тенденцій менеджменту міжнародного туризму. Економічний і соціальний напрямки механізму формування і удосконалення управління ефективної структури менеджменту туризму на території Кримського півострова.

Особенности управления промышленными организациями в рыночных условиях. Виды и методы построения организационной структуры предприятия. Моделирования системы менеджмента в сложных производственных системах. Способы стимулирования труда работников.

Механизмы и особенности участия персонала в процессе управления, принципы организации данного процесса и критерии оценки его эффективности. Основы и этапы делегирования полномочий, условия и ситуации, значение в менеджменте на современном предприятии.

Общая характеристика хозяйствующего субъекта. Влияние криогенных факторов на особенности функционирования предприятия. Система управления персоналом. Особенности планирования, организации и контроллинга в сфере кадрового менеджмента. Учет оплаты труда.

Менеджмент как искусство умения общаться с людьми для решения проблем в управлении бизнесом или финансами. Законы и принципы, лежащие в основе деятельности руководящих работников. Анализ менеджмента, стратегии, миссии и целей предприятия, метод Дельфи.

Общая характеристика личности и персонала предприятия в системе управления. Обеспечение оптимальных условий для адаптации новых работников к работе в организации. Пути повышения эффективности использования рабочей силы. Классификация трудовых ресурсов.

Общая характеристика исследуемой организации. Особенности ее внутренней среды и взаимодействие отдельных подразделений: головного офиса, розничного магазина и склада. Анализ внешней среды предприятия. Особенности организации работы отдела менеджмента.

Экономическая деятельность донецкого Центра экономического образования и консалтинга "Персонал". История и краткая характеристика организации. Анализ услуг, которые предоставляются в организации. Мотивационные характеристики деятельности персонала.

Особенности разработки программно-технических комплексов для управления объектами энергетики и систем учета энергоресурсов. Анализ КИС "Надежда" как инструмента для общего взаимодействия сотрудников и многопотокового доступа к базе данных предприятия.

Анализ характерных черт и основных направлений развития менеджмента на современном этапе. Характеристика концепций "бережливого производства" и стратегического менеджмента в современном менеджменте. Описание видов риска и связанных с ним потерь.

Розгляд та аналіз особливостей типових функцій, які реалізуються більшістю програмних засобів технології управління знаннями. Визначення та характеристика змісту онтології документообігу наукової установи дає змогу вирішити низку важливих завдань.