Влияние внутрифирменного и внешнего бизнес-планирования на эффективность экономической деятельности предприятия в условиях современного рынка. Основные тенденции финансово-хозяйственного прогнозирования в долгосрочной и краткосрочной перспективах.
Балансовый, расчетно-аналитический, экономико-математический, графоаналитический и программно-целевой метод планирования. Анализ рынка сбыта. Финансовый план. Характеристика особенностей стратегического, тактического, оперативно-календарного планирования.
Сущность планирования как разработки и корректировки плана, включающие предвидение, обоснование и описание деятельности хозяйственного объекта на перспективу. Система хозяйственного управления в СССР. Развитие современного производственного менеджмента.
Сущность, методы и преимущества планирования экономической деятельности организации. Ознакомление с этапами разработки корпоративной и рыночной стратегий фирмы. Анализ эффективности организационно-хозяйственной структуры действующего предприятия.
Понятие бизнес-плана, его основные задачи и структурные элементы, описание главных целей и функции. Порядок составления резюме предприятия, история бизнеса, описание целей. Составление маркетингового, производственного и финансового плана, анализ рисков.
Определение понятия планирования. Характеристика структуры плана деятельности фирмы. Соотношение планирования и управления производственной деятельностью. Анализ задач планирования и их исполнителей. Анализ структуры функций стратегического управления.
Степень соответствия избранной предприятием хозяйственной стратегии общим тенденциям, происходящим в предпринимательской среде. Прогнозирование на базе прошлого оборота. Разделы и показатели плана развития предприятия. Конкурентный анализ отрасли.
Определение сущности и роли хозяйственных рисков на предприятии, их свойства. Изучение теоретических и практических вопросов внутрифирменного планирования. Способы прогнозирования и планирования причин возникновения проблем и неблагоприятных ситуаций.
Цена - экономическая категория, означающая сумму денег, за которую продавец хочет продать, а покупатель готов купить товар. Анализ закономерностей формирования спроса на производимый продукт - важный этап в разработке ценовой политики предприятия.
Особенность понятия договора чартера и его правовой природы. Анализ планирования и организации чартерных авиаперевозок. Главные права и обязанности фрахтовщика и фрахтователя. Ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение сторон соглашения.
Создание бизнес-плана предприятия по предоставлению услуг детского сада с использованием общеустановленного режима налогообложения. Состояние дошкольного воспитания и обучения Республики Казахстан. Сравнительный анализ цен детских садов в городе Астана.
Понятие и цели планирования человеческих ресурсов на предприятии как часть стратегического планирования. Классификация кадровых планов. Методы прогнозирования потребностей в персонале. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы планирования.
Количественная и качественная оценка потребности в персонале. Факторы, учитываемые при планировании человеческих ресурсов организации. Источники привлечения персонала. Факторы, влияющие на процесс набора кандидатов. Направления рекрутингового бизнеса.
Расчет численности промышленно-производственного персонала предприятия. Определение размера фонда заработной платы основных и вспомогательных рабочих. Разработка аттестационной таблицы для сотрудников фирмы. Изучение алгоритма планирования карьеры.
Планирование потребности предприятия в кадрах, а также рассмотрение практического применения планирования потребности в кадрах на примере СЕ ДПИ НИИ "Теплоэлектропроект" ПАО "Донбассэнерго". Подходы, методы, а также особенности кадрового планирования.
Количественная характеристика персонала. Стадии процесса кадрового планирования: определение потребностей, учет имеющихся кадров, разработка планов. Методы прогнозирования кадровых потребностей в персонале и планирование профессионального состава.
Анализ баланса и фондов времени эффективной работы. Изучение информации о производительности, издержек на содержание сотрудников. Планирование потребностей в персонале. Расчет численности работников полиграфического производственного частного предприятия.
Определение количества рабочих, занятых на нормируемых работах. Планирование численности и состава персонала. Создание условий для работы кадров. Понятие кадрового потенциала и его влияние на эффективность деятельности промышленного предприятия.
Количественные характеристики трудового персонала. Определение численности различных категорий работников. Определение численности персонала ООО "Штрих-ЛТД" за 2003-2004 гг. Динамика численности и направления сокращения численности персонала предприятия.
Фонд рабочего времени одного среднесписочного рабочего. Состав работников основной деятельности автотранспортных предприятий. Нормирование и организация труда на автомобильном транспорте. Формы и системы оплаты труда на автомобильном транспорте.
Характеристика швейного предприятия. Расчет себестоимости продукции и капитальных затрат по видам основных фондов. Объем выпуска продукции в оптовых ценах предприятия. Балансовая, налогооблагаемая, чистая прибыли. Расчет технико-экономических показателей.
Главные расчеты плановых расходов предприятия. Составление сметы затрат на производство и реализацию продукции. Вычисление величины начисленной амортизации. Система общего размера регламентных трат производства. Суммы платежей работодателей по договорам.
Понятие товарооборот и его показатели. Издержки обращения, их сущность и классификация. Значение и показатели измерения валового дохода, виды и роль прибыли. Расчет экономических показателей торговой организации. Планирование прибыли и рентабельности.
Разработка предложений по совершенствованию организации перевозок и улучшению экономических показателей использования заданных автомобилей. Расчет издержек на его эксплуатацию, а также анализ экономических показателей эффективности использования.
Значение, задачи и источники анализа материальных ресурсов. Показатели, характеризующие обеспеченность предприятия материальными ресурсами. Планирование затрат, а также численности персонала на предприятии. Расчет отчислений от фонда заработной платы.
Планирование и прогнозирование как важнейшие элементы управления экономическими и социальными процессами. Методика определения балансовой увязки по денежным доходам. Расчет общей трудоёмкости производственной программы и среднего тарифного разряда.
Арендные отношения как одна из прогрессивных форм хозяйствования. Основные принципы организации аренды. Разработка проекта внедрения арендного подряда на исследуемом АТП. Расчет производственных затрат. Оценка эффективности предлагаемых мероприятий.
Расчет стоимости сырья и материала. Определение потребности и стоимости электроэнергии и пара. Расчет стоимости основных фондов и амортизационных отчислений. Разработка плана по себестоимости. Сводная ведомость технико-экономических показателей.
Характеристика организационно-правовой формы предприятия и основные направления его деятельности. Анализ финансового положения и организация товароснабжения. Формирование системы управления предприятием и планирование его экономических показателей.
Расчет технико-экономических показателей работы механического цеха машиностроительного предприятия. Планирование программы выпуска, расчет потребного количества оборудования, численности работающих и фонда заработной платы, планирование себестоимости.
