Понятие финансового риска, его виды. Краткая характеристика предприятия ООО "Пожбезопасность-Юг". Оценка рисков предприятия на основе показателей финансовой отчётности ООО "Пожбезопасность-Юг". Направления совершенствования системы управления риском.

Особенность управления рисками в организации. Сравнительный анализ бухгалтерской отчетности предприятия. Идентификация финансового состояния фирмы по модели направленности индикаторов безопасности. Прогнозирование вероятности банкротства компании.

Сбыт товаров в деятельности предприятия: понятие и сущность, а также цели и методика стимулирования данного процесса, организация работы соответствующей службы и критерии оценки ее эффективности. Совершенствование системы управления сбыта на предприятии.

Сущность и специфика управления товарными запасами предприятия. Задачи сбытовой политики фирмы в условиях развития рыночных отношений. Регулирование ценовой политики и оптимизация каналов сбыта. Особенность разработки перспективных рекламных стратегий.

Особенности и элементы логистики товародвижения. Перспективы организации товародвижения на логистической основе. Организация управления товародвижением на предприятии. Предложения по оптимизации системы распределения и развитию логистики на предприятии.

Особенности системы управления трудовыми отношениями в ОАО "Минотор". Анализ процессов и тенденций изменений, определяющих условия активизации инновационной деятельности. Рассмотрение основных проблем инноваций и инновационного менеджмента предприятий.

Индивидуальный подход к каждому клиенту - особенность корпоративного обслуживания. Определение социально-экономической значимости делового туризма. Исследование организационной структуры и основных показателей хозяйственной деятельности предприятия.

Общественная роль спорта в развитии общества и социальной активности каждого индивида. Характеристика первичной и вторичной социализаций. Применение физической культуры в формировании человека. Особенность увеличения продолжительности жизни спортсменов.

Получение и максимизация прибыли предприятия как один из основных принципов организации финансов в сфере коммерческой деятельности. Методика определения коэффициента финансовой устойчивости организации. Анализ ликвидности баланса ООО "НОВАЯ ЭРА".

Прибыль – конечный результат деятельности предприятия, определяющий абсолютную эффективность его работы. Расчет коэффициента финансового левериджа. Факторинг - услуга по финансированию поставок продукции, осуществляемых на условиях отсрочки платежа.

Капитал как часть финансовых ресурсов, задействованных предприятием в оборот и приносящих доход. Амортизация — денежное выражение стоимости износа основных и других необоротных фондов предприятия. Получение прибыли – цель коммерческой организации.

Управление персоналом: понятия и методы. Кадровая политика и стратегия организации. Инновационные методы управления персоналом. Анализ движения трудовых ресурсов, эффективности их использования. Совершенствование системы управления персоналом в компании.

Основные системы документов, создаваемых в управленческой деятельности. Особенности их унификации. Организационно-правовая, информационно-справочная системы документации. Изучение требований к составлению организационно-распорядительной документации.

Система учебно-воспитательной работы в организации. Ознакомление с нормативными документами. Методика разработки учебных занятий. Основные профессиональные образовательные программы. Организационные мероприятия, направленные на поддержку учащихся.

Содержание, особенности применения пакетов визуального программирования. Принципы объектно-ориентированного и имитационного моделирования. Листинг модели в программе GPSS. Анализ основных статистических данных системы учета, их графическое представление.

Принципы учета экспортно-импортных операций предприятия. Общая характеристика ООО "МБИ-Поволжье", организация учета и анализа экспортно-импортных операций на предприятии. Рекомендации по оптимизации и по улучшению системы учета в данной организации.

Тарифная система и ее значение в организации учета заработной платы. Документация по начислению заработной платы и порядок их прохождения. Синтетический и аналитический учет расчетов с работниками. Учет расчетов по фонду социальной защиты населения.

Показатели структурных различий собственных и привлеченных средств в России. Структура распределения бюджетных средств по федеральным округам. Совершенствование процедуры финансирования инвестиционных процессов при переходе к цифровой экономике.

Основные аспекты функционирования системы финансирования инновационной деятельности, которая основана на применении финансовых механизмов. Классификация методов финансирования инноваций, принципы их применения в рамках системы финансового обеспечения.

Основные тенденции парфюмерно-косметического рынка, на котором работает компания. Услуги прямых продаж, получившие широкое распространение в российском обществе. Характеристика основных игроков рынка по ценовым сегментам. Методы сбыта в Mary Kay.

Ценообразование на услуги транспорта. Методы установления цен. Анализ системы ценообразования на предприятиях пассажирского автотранспорта в Нижегородской области. Совершенствование методов определения пассажирских тарифов на автомобильном транспорте.

Краткая характеристика деятельности предприятия, его целей и задач. Изучение вопросов практического применения систем автоматизации делопроизводства и документооборота на современном этапе. Описание особенностей электронного документооборота ООО "Ипсос".

Оборудование, используемое в процессе производства. Краткая характеристика и категорийность потребителей. Расчет осветительных нагрузок цехов и потерь мощности в трансформаторах. Автоматический ввод резерва. Выбор шинопроводов, кабелей и силовых пунктов.

Жизненный настрой молодежи Акмолинской области, ее актуальные проблемы. Отношение к предпринимательству: протестный потенциал и образование. Оценка деятельности социальных служб. Гражданская самоидентификация, политическая активность молодых людей.

Система работы с конфликтами и социальными рисками в образовательных комплексах. Типы конфликтных и стрессовых ситуаций, факторы возникновения различных социальных рисков. Формирование конфликтологических компетенций участников образовательного процесса.

Сущность рынка труда, типология и структура. Теоретические вопросы формирования рынка труда, его проблемы. Практические аспекты функционирования рынка труда в условиях мирового экономического кризиса. Анализ ситуация и перспективы на рынке труда в РФ.

Обоснование различий во влиянии изменений на индивидуумов, команды, структурные подразделения и организацию в целом. Анализ значения управления изменением. Оценка движущих и сдерживающих сил и их влияния на приятие трудовым коллективом нововведений.

Уровни изменения, отношения, движущие и сдерживающие силы, узкособственнический интерес, непонимание и недостаток доверия в ситуации изменения. Участие, вовлечение и различия в оценке ситуации. Низкий уровень готовности к изменениям, усталость от них.

Сущность рынка труда, его типология и структура. Растущие масштабы регистрируемой и скрытой безработицы среди молодежи, увеличение ее продолжительности. Специфические особенности молодежного рынка труда. Переобучение специалистов в службе занятости.

Исследование ситуации на рынке труда в Республике Мордовия. Проведение анализа динамики показателей численности рабочей силы в регионе, занятости и безработицы за последние 6 лет. Трудоустройство населения государственными учреждениями службы занятости.