Розвиток персоналу як засіб забезпечення його конкурентоспроможності. Планування трудової кар'єри в організації. Припинення трудової угоди. Вивільнення робочої сили з підприємств. Створення та підготовка резерву на заміщення вакантних посад керівників.

Оцінка ефективності управління та використання робочої сили через визначення у кожному із часових періодів ефективності застосування наявних ресурсів, ступеню її відображення на витратах виробництва. Розгляд основних видів обороту з прийняття персоналу.

Аналіз сучасного стану управління процесами формування кадрової політики. Оцінка ефективності використання робочої сили та визначення у кожному із часових періодів ефективності застосування наявних ресурсів, ступеню відображення на витратах виробництва.

Розгляд задач системи управління якістю: організація контролю якості продукції, взаємозв'язок нормативних документів усіх рівнів, відкритість інформації. Аналіз основних аспектів управління процесом контролю якості продукції підприємства харчування.

Основні фактори, що впливають на процес запровадження, реалізації й управління організаційними змінами на підприємстві. Роль інтелектуального потенціалу підприємства в управлінні організаційними змінами і шляхи управління інтелектуальним потенціалом.

Підвищення рівня конкурентоспроможності медичних послуг за допомогою впровадження та реалізації комплексних заходів, базованих на державному та приватному управлінню. Необхідними умовами створення та розвитку конкурентного середовища у данній сфері.

Вимоги до кадрової політики на сучасному етапі розвитку економіки України. Різновиди та структура трудового колективу як соціального утворення в організації. Дослідження та удосконалення процесу управління трудовим колективом "Компанії "Агро-Союз".

Загальна характеристика методів оптимізації структури капіталу підприємства. Управління процесом залучення капіталу підприємства як одна з найосновніших ланок системи фінансового менеджменту. Аналіз видів діяльності ПрАТ "Тернопільський молокозавод".

Менеджмент проектно-орієнтованого будівельного підприємства. Фактори впливу на ефективність реалізації проекту. Модель проекту управління будівництвом, маркетинговий аналіз. Оцінка і оптимізація структури, методів управління ризиками, якістю, ресурсами.

Суб’єкти та цілі регіонального інноваційного розвитку. Аналіз його нормативно-правового забезпечення в Україні. Принципи організаційно-методичного управління розвитком. Дієві інструменти інноваційної політики та методи її реалізації на рівні регіону.

Оцінка потенціалів господарюючих структур (ресурсного та менеджменту) та ефективності їх використання як критеріальних ознак результативності. Практики управління результативністю господарюючих структур на прикладі сільськогосподарських підприємств.

Управління рекламною діяльністю у страхових організаціях. Специфічні ознаки реклами в страхуванні та послідовність впровадження страхової реклами. Використання інформаційних систем і технологій для прийняття управлінських рішень у страховому бізнесі.

Визначення основних репутаційних ризиків у сфері корпоративної соціальної відповідальності. Розгляд етапів визначення рівня розвитку ділової репутації компанії. Виокремлення напрямів виникнення ризиків у сфері корпоративної соціальної відповідальності.

Прояви кризових явищ у сучасній мікроекономіці, аналіз циклічності розвитку господарств. Підхід до класифікації видів реструктуризації залежно від їх масштабності, радикальності, періоду дії, змісту з урахуванням фази життєвого циклу підприємства.

Неефективне прийняття управлінських рішень - фактор, що призводить до зниження конкурентоспроможності підприємства. Стратегічний напрям на збільшення ефективності виробництва та обсягів бізнесу - риса розвитку великотоварного аграрного виробництва.

Обґрунтування переваг управління ресурсами підприємства керуючою компанією. Функціонування індустріальних парків є механізмом створення промислового симбіозу для ефективного використання і управління ресурсами підприємства; переваги промислового симбіозу.

Вивчення інформаційного забезпечення процесу управління ресурсним потенціалом аграрної сфери та теоретико-методологічних засад його оцінки. Аналіз впливу використання ресурсного потенціалу на довкілля у процесі сільськогосподарського виробництва.

Аналіз розвитку теоретичних, методичних та практичних засад управління ресурсним потенціалом підприємств-виробників цукру. Характеристика складових ресурсного потенціалу підприємств-виробників цукру. Аналіз системи ефективного управління підприємством.

Економічна сутність процесу управління ресурсозбереженням на підприємстві нафтогазового комплексу в умовах ринкових відносин. Ефективність реалізації управлінських рішень на основі складання комплексної програми. Підхід до моніторингу ресурсозбереження.

Аналіз реалізації механізмів державного регулювання при реформуванні первинної ланки системи охорони здоров’я на засадах лікаря загальної практики. Обґрунтування застосування стратегічного планування. Проведення соціологічного опитування пацієнтів.

Дослідження теоретичних основ управління ризиками підприємства. Модель раннього попередження ризику банкрутства страхової компанії. Методи нейтралізації ризиків на основі аналізу теоретичних поглядів історичних і сучасних підходів до його тлумачення.

Визначення найменш ризикованого заходу для вкладення засобів інвестора з використанням основних показників оцінки ризику. Аналіз та показники ризикованості проекту, коефіцієнт варіації та середнього квадратичного відхилення, вибір надійного партнера.

Поняття ризик-менеджменту. Методологія, стратегія та тактика управління ризиком. Особливості управління ризиками підприємства. Ризик та психологічна теорія рішень. Основні правила для ризик-менеджера на підприємстві. Управління логістичними ризиками.

Дослідження ризиків застосування "хмарних" технологій в операційній діяльності банку. Заходи зменшення операційного ризику за його складовими, рекомендації щодо нейтралізації технологічного ризику, який виникає через застосування "хмарних" обчислень.

Сутність управління ризиками в інноваціях як сукупність заходів, що знижують невизначеність результатів інновації. Підвищення корисності реалізації нововведення, зниження ціни досягнення інноваційної мети. Діяльність менеджерів інноваційних проектів.

Визначення змісту поняття "управління ризиками". Аналіз системи управління ризиками в Державній службі з надзвичайних ситуацій за результатами аудиту системи внутрішнього контролю. Визначення способів реагування на ризики, контролю та впливу на ризики.

Аналіз системи управління ризиками в Державній службі України з надзвичайних ситуацій за результатами аудиту системи внутрішнього контролю. Розуміння керівниками структурних підрозділів, територіальних органів необхідності її запровадження в ДСНС.

Улючові ризики, з якими може зіткнутися підприємство, включаючи фінансові, оперативні, стратегічні та інші види ризиків. Характеристика методів ідентифікації, оцінки та мінімізації цих ризиків, а також запропоновано ефективні стратегії їх управління.

Необхідність вивчення ризику на підприємстві для розуміння та мінімізації факторів ризику для успішної діяльності компанії. Виявлення негативних та загрозливих факторів з погляду фінансово-економічних показників, ефективності господарської діяльності.

Характеристика сутності та принципів управління ризиками логістичної системи підприємства. Аналіз етапів оцінки ризику в процесі його управління за міжнародним стандартом. Аналіз взаємозв’язку методів управління ризиками та критеріїв виділення ризиків.