Принципы разработки элементов электронного портфолио. Структура электронного портфолио Омского государственного университета путей сообщения. Структура и функции метрологической службы предприятия, организации, учреждения. Обзор стандарта ИСО 9001.

Понятие, элементы, типы корпоративной культуры организации. Функции и свойства корпоративной культуры как фактора повышения эффективности деятельности организации. Мероприятия, формирующие культуру, критерии и методы оценки уровня сформированности.

Структура внутренних ресурсов исследуемой компании, виды ее деятельности. Стратегический анализ внешней среды: макроокружение, анализ клиентов, конкурентов, поставщиков. Взаимодействие внешней и внутренней среды компании, формирование дерева целей.

Теоретические аспекты системы адаптации персонала в организации. Особенности системы адаптации персонала на туристическом рынке. Анализ "проблемной" функциональной подсистемы адаптации персонала. Проект по разработке эффективной системы адаптации.

Организация оплаты труда в современных условиях. Анализ опасных и вредных факторов в служебных помещениях. Организация рабочих мест и освещения. Анализ численности и категоризации персонала. Порядок формирования фонда заработной платы предприятия.

Организационно-экономическая характеристика деятельности строительной компании ЗАО "Монолитгражданстрой". Конкурентный анализ и описание поставщиков предприятия. Обоснование создания отдела логистики и совершенствование системы работы с поставщиками.

Теоретические аспекты управления проектом в организации. Понятие бюджет и структура проекта. Роль менеджмента в современном мире. Анализ и мероприятия по совершенствованию системы управления проектами в организации акционерным обществом "Ямалгазинвест".

Методология и средства управления проектами. Определение целей организации и формирование бюджета. Анализ финансово-хозяйственной деятельности ЗАО "Ямалгазинвест". Динамика прибыли предприятия. Разработка мероприятий по эффективному менеджменту компании.

Сущность управления проектом, основы планирования и контроля финансово-экономической деятельности фирмы, составление бюджета. Анализ управленческих механизмов, стимулирование и обучение персонала. Совершенствование организационной структуры предприятия.

Понятие управления проектом, его бюджет и структура. Организация инвестиционной деятельности предприятия ЗАО "Ямалгазинвест". Характеристика производственной компании. Анализ финансово-хозяйственных показателей. Система управления проектами в организации.

Теоретические аспекты управления проектом в организации. Анализ структуры правления стоимостью на протяжении жизненного цикла программы. Проведение исследования стадий проектного строения предприятия. Основные требования к используемой концепции.

Общие сведения об организации ОАО "УМПО". Анализ внешней среды компании и конкурентных сил в отрасли. Установление миссии и целей организации. Выработка стратегических мероприятий, повышающих конкурентоспособность бизнеса и оценка их эффективности.

Поиск эффективного сотрудничества в области кадровой политики в системе здравоохранения и обеспечения отрасли квалифицированными кадрами. Методы взаимодействия местных исполнительных органов, медицинских вузов и работодателей в вопросах трудоустройства.

Значение, суть и функции управленческих решений. Формирование вариантов развития компании в условиях воздействия внешней среды для платежной матрицы. Расчет прибыли или убытка с расчетом элементов затрат. Применение критериев Вальда, Сэвиджа и Гурвица.

Совершенствование процедуры выбора оптимального решения из множества альтернатив. Разработка технологии принятия управленческих решений. Обеспечение конкурентоспособности продукции, организации на рынке. Формирование рациональных организационных структур.

Исследование основных принципов разработки управленческих решений на примере Административной комиссии города Кургана. Ознакомление с технологиями стратегического менеджмента. Сущность и содержание функционально-стоимостного анализа деятельности.

Маркетинговое исследование рынка преобразователя интерфейса USB-RS-232. Разработка товарной и ценовой стратегии. Планирование трудоемкости и продолжительности работ. Расчет затрат на освоение производства и продаж. Организационный и финансовый план.

Теоретический аспект организации разработки и принятия управленческих решений. Формирование информационной базы. Планирование процесса реализации решений и создание условий для его эффективного выполнения. Сущность и виды ответственности руководителей.

Сущность и классификация управленческих решений (рациональные, интуитивные), основные принципы их принятия в условиях неопределенности, методы ее уменьшения. Работа менеджера, оценка риска, правила максимина, максимакса, минимакса и анализ Гурвица.

Управленческие решения как выбор альтернативы, осуществлённый руководителем в рамках его должностных полномочий, направленный на достижение корпоративных целей. Основные способы изменения поведения в предконфликтной ситуации в трудовом коллективе.

Рассмотрение групп объективных причин, вызывающих конфликты. Анализ метода картографии конфликта как способа определения причин конфликтного поведения. Общая характеристика методов управления конфликтами. Рекомендации по выходу из конфликтной ситуации.

Определение современных управленческих методов разрешения межличностных конфликтов в организации. Рассмотрение ряда потенциальных стратегий поведения и определенных альтернатив воздействия менеджера, нацеленных на устранение конфликтного инцидента.

Природа и причины возникновения конфликта в организации; его последствия и этапы развития. Классификация конфликтов и способность руководителя организации управлять ими. Основные пути разрешения конфликтов и конфликтных ситуаций в условиях организации.

Природа, основные типы и причины конфликта в организации и методы его разрешения. Предупреждение деструктивных конфликтов. Механизм управления конфликтом. Анализ состояния и основные пути разрешения конфликтов на предприятии на примере ООО "Стиль".

Значимость службы управления персоналом для предприятия. Задачи и функции кадровой службы. Законодательные и нормативно-методические акты, необходимые в работе службы. Организационно-правовые документы фирмы. Модель диверсифицированной организации.

Понятие и общая характеристика распорядительных документов, их функциональные особенности и значение в деятельности современного предприятия. Сравнительное описание исследуемой группы документов: указание, распоряжение, протокол, решение и постановление.

Принципы разработки распорядительных документов. Правила оформления правовых решений и указаний. Приказ, его основные виды и обязательные реквизиты. Особенности поручения как распорядительного документа. Порядок составления и оформления постановлений.

Понятие и общая характеристика организационно-распорядительных документов. Изучение состава распорядительной документации. Определение этапов подготовки распорядительных документов. Понятие приказа, их классификация и основные правила составления.

Этапы издания приказов и распоряжений, их обязательные реквизиты. Правила составления текста. Согласование проекта приказа или распоряжения и его доработка по замечаниям согласующих должностных лиц. Регистрация документов и подпись руководителя.

История создания хлеба, его ассортимент и классификация. Эволюция хлебопечения в истории человечества. Матрица Бостонской консультационной группы. Правила построения матрицы БКГ. Состояние товарного ассортимента предприятия группа компаний "Каравай".