Исследование организационной структуры службы кадров на предприятии. Анализ кадровой политики компании "Агентство Энергетических Экспертиз". Изучение слабых сторон. Рассмотрение систем учета, отчетности и мотивации персонала. Методика его стимулирования.

Теоретико-методологические основы исследования инноваций в процессе управленческой деятельности. Роль и значение внедрения инноваций в процессе управления: зарубежный опыт. Инновационный менеджмент: специфика категорий, роль в системе управления.

Сущность, значение и функции нормативной теории разработки управленческих решений. Качество и эффективность управленческих решений, методология их разработки. Методы имитационного моделирования при разработке решений в условиях неопределенности и риска.

Специфика отрасли культуры, выполнение государственной функции по созданию, сохранению, собиранию и изучению культурного наследия, фондов, художественных произведений. Формирование государственного задания и распределение субсидий учреждениям культуры.

Современное состояние и перспективы развития финансового риск-менеджмента в России. Проблемы, касающиеся организации управления в компаниях. Внедрение передовых мировых практик в области оценки рисков и инновационных инструментов их хеджирования.

Характеристика основных признаков и исследование классификации делового письма. Изучение требований к составлению служебной записки. Представление современных стандартов по составлению рабочего документа, направляемого к иностранным деловым партнерам.

Общие рекомендации по изложению делового письма. Правила этикета, обороты речи, используемые в служебной переписке. Общие правила составления и оформления деловых писем. Применение имиджевых писем для укрепления деловых связей между автором и адресатом.

Деловое письмо – это краткий документ, касающийся одного вопроса и предназначенный для осуществления оперативного информационного обмена между предприятиями (организациями, учреждениями). Русская официально-деловая письменная речь и ее вековые традиции.

Понятие письма как основного инструмента служебно-деловой переписки, осуществляемой между различными предприятиями (организациями, учреждениями). Их классификация и типы. Общие рекомендации и правила изложения делового письма, а также принципы этикета.

Основные понятия делопроизводства, правила оформления основных видов организационно-распорядительных документов, виды бланков и требования к ним. Организация оперативного хранения документов, экспертиза их ценности, подготовка и передача в архив.

Изучение особенностей регламентации ведения документации в дореволюционной России и в советский период. Характеристика современных законодательных актов Российской Федерации, субъектов Федерации, регламентирующих отдельные аспекты делопроизводства.

Современное информационно-коммуникационное пространство в перспективе теории КУЗ (координированное управление значением) У.Б. Пирса и В. Кронена. Осуществление анализа особенностей современной информационной среды в перспективе теории управления смыслом.

Состав нормативно-методической базы делопроизводства. Законодательство РФ в области документационного обеспечения. Особенности развития правового обеспечения автоматизации делопроизводства. Государственные стандарты, развитие систем стандартизации ДОУ.

Показана возможность оптимизации управления реализации авторского надзора на основе проектной фирмы, локально осуществляющей данную функцию в условиях удаления строительной площадки от собственной базы. Оценка требований к качеству строительной продукции.

Предпосылки появления и развития малых гостиниц и их особенности. Российские малые гостиницы как мощнейшая система хозяйства региона и туристского центра. Требования к комфортности и привлекательности. Проблемы гостиничного хозяйства и пути их решения.

Рассмотрение преимуществ и недостатков американского менеджмента. Ознакомление с корпоративным треугольником управления по американской системе менеджмента. Анализ пирамиды потребностей Маслоу. Изучение основных составляющих стратегического управления.

Анализ современного состояния формирования и использования кадрового потенциала государственной и муниципальной службы в Российской Федерации. Основные направления повышения эффективности кадрового потенциала государственной и муниципальной службы.

Предпосылки расширения международного сотрудничества и глобализационных тенденций в сфере туризма. Анализ влияния данных процессов на процесс внутрифирменного управления. Роль и значение инноваций в успешной деятельности туристических организаций.

Состояние документооборота в центральном аппарате и территориальных органах МВД России. Основные цели оптимизации документооборота в органах внутренних дел. Факторы, влияющие на увеличение документооборота между подразделениями центрального аппарата.

Роль угля в обеспечении устойчивого снабжения ресурсами топливно-энергетического комплекса Китая. Анализ структуры потребления энергоносителей. Изучение экспорта и импорта угля. Оценка перспектив российско-китайского сотрудничества в угольной сфере.

Сущность управленческого консультирования, характеристика основных направлений деятельности консультантов. Изучение проблемы и перспективы развития управленческого консультирования в России. Ведущие компании по оказанию консалтинговых услуг в России.

Определение и характеристика необходимости совершенствования системы мотивации персонала. Ознакомление с главным мотивирующим фактором для большинства россиян - уровнем оплаты труда. Изучение и анализ задачи геймификации — вовлечения пользователя.

Обзор выборки докторских технико-экономических исследований по направлению "Управление в социальных и экономических системах". Обобщенная основа модели структуры и предметной направленности научно-технического решения проблемного уровня сложности.

Природно-экономическая характеристика ЗАО "Шувалово". Состав и структура трудовых ресурсов. Основная оплата труда работников автопарка. Сдельные расценки для оплаты труда водителей на автомобильных цистернах. Стимулирующие выплаты работникам автопарка.

Государственное управление финансами как одна из главных функций любого государства. Изучение финансовой политики России. Управление финансовой независимостью государства и финансовой устойчивостью экономики. Регламентация кредитных отношений в России.

Переговорная культура, умение организовать и провести переговоры на высоком уровне в соответствии с международными стандартами как важный фактор в иерархии профессиональных качеств руководителя. Переговорная деятельность в разных культурных контекстах.

Проблема контроля в теории научного управления, ее основные принципы. Понятия, сущность и виды контроля. Анализ реализации функции контроля предприятия. Использование функциональных менеджеров, осуществляющих контроль по специализированным направлениям.

Изучение основных характерных черт национальной модели менеджмента. Менеджмент как современная система управления фирмой, предприятием, любой сферой услуг, действующим в условиях рыночной экономики. Направленность на рациональное ведение хозяйствования.

Сильные стороны национальных моделей менеджмента в Кыргызстане. Мобилизация личностного и общественного потенциала народа для реализации постоянного роста производства. Трудности анализа и оценки внешней среды предприятия. Внедрение системы менеджмента.

Образование как одна из важнейших сфер общественной жизни. Существенные изменения в формировании государственной политики в сфере образования. Цель государственной программы "Развитие образования". Целевые показатели заработных плат субъектов РФ.