Рассмотрение особенностей системы ИСО 9000. Анализ уровня обращения издержек. Организационная структура издательства центра "Педагогический поиск". Различия и сходства систем управления качеством продукции на предприятии. Проведение SWOT-анализа.

Анализ состояния гостиничного хозяйства, определение проблем и особенностей управления на современном этапе развития экономики. Разработка рекомендаций по совершенствованию организационной структуры управления предприятиями гостиничного бизнеса.

Исследование теоретико-прикладной модели компании. Недостатки методики интеграции бюджетного управления и сбалансированной системы показателей в менеджменте компании. Повышение эффективности системы управления компанией с помощью контуров обратных связей.

Тенденции создания международных проектов ГЭС (гидроэлектростанции). Особенности управления международными проектами при поставке оборудования "под ключ" на возводимые объекты, которые необходимо учитывать при проведении предпроектного инжиниринга.

Оценка конкурентов и их конкурентных преимуществ. Характеристика производимой продукции, ее качества и конкурентоспособности. Проведение исследования логистики производственных процессов. Построение организационной структуры управления предприятием.

Ситуационный анализ холдинг на энергетическом рынке России. Оценка внешней и внутренней сред организации. Стратегическое планирование деятельности. Разработка миссии и целей организации. Стратегия и тактическое планирование. SNW, SWOT, PESTE анализы.

Анализ системы управления ОАО "М.видео", характеристика, целевые подсистемы. Разработка мероприятий по повышению эффективности менеджмента магазина. Оценка эффективности работы наставника. Расчет экономического эффекта от внедрения проектного мероприятия.

История создания и развития ООО "Икат-плюс". Стратегическое и текущее планирование в организации. Анализ организационной структуры. Внешняя среда косвенного воздействия и внутриотраслевая конкуренция. Совершенствование кадровой политики предприятия.

Общее понятия и составляющие системы управления организацией. Эффективность управления организацией. Проблемы в системе управления и обоснование необходимости совершенствования системы управления. Документы по совершенствованию системы управления.

Эволюция научной концепции управления персоналом. Организационно-экономическая характеристика и анализ состава и структуры кадров организации. Основные направления совершенствования процесса управления персоналом в Государственном таможенном комитете.

Понятие и содержание процесса управления персоналом, основные показатели и оценка, роль и значение. Анализ управления персоналом как средство повышения эффективности организации в области управления недвижимостью на примере ООО "ТД "Барс Синтез".

Организация эффективного использования трудовых резервов, обеспечение их социального и профессионального развития как основная задача системы управления персоналом предприятия. Исследование коэффициентов структуры кадрового состава ТД "СИНТЕКОМ".

Управление персоналом как часть менеджмента, связанная с трудовыми ресурсами предприятия и их отношениями внутри фирмы. Характеристика туристического агентства ООО "Гринэкс", особенности разработки рекомендаций для совершенствования управления персоналом.

Системы и принципы управления персоналом в банковской сфере. Стратегии подбора банковских специалистов и их адаптации. Анализ системы управления персоналом ОАО "Сбербанк России" на примере отделения № 1 г. Карабаш, предложения по её совершенствованию.

Понятие, цели и функции системы управления персоналом. Методы построения системы управления, главные концепции. Организационно-правовая форма, история создания и задачи организации. Характеристика кадровой службы, основные показатели ее деятельности.

Изучение теоретических основ управления персоналом организации. Экономический анализ деятельности и выявление проблем кадровой политики магазина "Снежная Королева". Разработка мероприятий по устранению проблем в структуре управления персоналом магазина.

Основные принципы и методы построения системы управления персоналом организации. Характеристика и структура персонала организации как объекта управления. Концепция программы по совершенствованию системы управления персоналом в транспортной компании.

Характеристика конкурентоспособности как одного из главных факторов коммерческого успеха. Особенности определения качественных, технических и экономических характеристик производимого товара или оказываемой услуги. Анализ системы управления персоналом.

Сущность, понятие, методы и задачи управлением персоналом. Система управления персоналом на предприятии, ее функции. Критерии эффективности системы управления персоналом. Совершенствование системы управления персоналом на предприятии ОАО "Нижнекамскшина".

Теоретическое исследование системы управления персоналом организации. Философия оптимального регулирования кадрами предприятия и концепция управления персоналом. Методы и основные элементы руководства на предприятии. Оценка результатов труда работников.

Конфликты в педагогическом коллективе учреждения. Анализ качества воспитательно-образовательного процесса, морально-психологического климата и мотивации сотрудников. Социальное партнерство как способ совершенствования системы управления персоналом.

Обоснование роли и значения процесса управления персоналом как важнейшей составляющей современного менеджмента организации. Изучение системы ответственности и иерархичности ОСУ. Принципы реализации внутренних связей в пределах руководящей структуры.

Мотивация как элемент управления персоналом. Характеристика трудовых ресурсов и управление персоналом отдела сбыта на предприятии. Разработка концепции кадрового менеджмента. Совершенствование организации подготовки и повышения квалификации кадров.

Принципы и методы управления деловой карьерой и профессиональным продвижением сотрудников организации. Анализ структуры, состава и движения персонала. Работа с кадровым резервом на предприятии Газпром. Улучшение условий труда, обмен передовым опытом.

Теоретические основы управления персоналом организации. Осуществление подсистемы правления наймом и учетом персонала. Коллективный договор как важнейший организационный документ предприятия. Анализ уровня основной и дополнительной заработной платы.

Разработка основных методов развития информации о деятельности организации отделом развития и рекламы. Характеристика системы корпоративного управления организации. Исследование кадровой политики компании. Главные критерии продвижения сотрудника.

Теоретические основы управления персоналом на предприятии. Анализ системы управления персоналом в туристическом агентстве ООО "Авант-тур". Определение проблем системы управления персоналом на предприятии, разработка рекомендаций по её совершенствованию.

Теоретические основы управления персоналом организации. Экономические показатели ОАО "Данготе группы". Анализ использования средств на оплату труда. Оценка состояния управления мотивацией персонала на предприятия. Система управления деловой карьерой.

Анализ системы управления персоналом ресторана "Звезда", проблемы организации трудового процесса, выбора системы заработной платы, подготовки и набора кадров, их компетентности и квалификации, создания отношений социального партнерства на предприятии.

Изучение содержания кадровой политики организации и исследование элементов системы управления персоналом. Анализ структуры управления и показателей использования персонала на ОАО "Знамя индустриализации". Пути совершенствования менеджмента персонала.