Изучение истории организации работы с обращениями граждан в царской Руси и в СССР. Возможности использования зарубежного опыта работы с обращениями граждан в РБ. Введение института омбудсмена, как путь к совершенствованию работы с обращениями граждан.
Использование и распространение информации о частной жизни граждан. Работа по организации приема граждан и рассмотрение их обращений. Порядок исполнения поручений должностных лиц Совета Федерации. Основные принципы деятельности государственных органов.
Проблема детской одаренности. Общие и специальные способности. Процесс обучения одаренных детей. Развитие творческого мышления, учебной мотивации, настойчивости, самостоятельности, уверенности, эмоциональной стабильности и способности к сотрудничеству.
Методы урочного обучения одаренных детей. Уровень способностей и их разнообразие у учащихся. Проявление потребности в исследовательской и поисковой активности у одаренных детей. Принцип максимального разнообразия возможностей для развития личности.
Классификация основных фондов. Виды денежной оценки основных фондов. Амортизация основных фондов: сущность, порядок начисления. Показатели движения и эффективности использования основных фондов. Анализ состава и структуры основных фондов предприятия.
История делопроизводства. Протоколы, правила их составления. Кадровая и организационно-распорядительная документация. Оформление финансово-расчетных документов. Учет объема и схема документооборота. Хранение документации банков, машиночитаемый документ.
Организационно-правовая форма предприятия. Динамика технико-экономических показателей. Служба персонала ОАО "Стройфарфор", ее цели. Оценка использования трудовых ресурсов. Анализ методов подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров.
Понятие и классификация персонала предприятия, его качественные, количественные и структурные характеристики. Содержание и задачи организации труда. Производительность труда как важнейший показатель деятельности предприятия, факторы её повышения.
Закономерности управленческой деятельности. Принципы управления производством. Организация процесса стратегического планирования на ОАО "Лента". Цели в области качества. Оперативный план работы с персоналом. Управление человеческими ресурсами в Японии.
Изучение закономерностей управленческой деятельности и принципов управления производством. Построение структуры рабочих кадров, организация системы управления им. Характеристика оперативного плана работы с персоналом на примере предприятия ОАО "Лента".
Сущность, значение и функции организации работы с персоналом в организации, определение ее основных этапов. Анализ системы организации работы с персоналом в ЗАО "Аптека+" и выработка комплекса мероприятий, направленных на ее совершенствование.
Особенности развития эмоциональной сферы подростков. Эмпатия как феномен социально-психологического происхождения. Развитие эмпатических способностей как необходимого условия успешности межличностного общения детей. Эффективность использования игры.
Формирование коммерческих связей и выбор потенциального производителя как элементы закупочной работы. Теоретические основы организация работы с поставщиками. Разработка положений и соответствующих практических рекомендаций по закупочной деятельности.
Специализация и кооперирование как формы организации производственного процесса. Особенности построения деятельности предприятий сферы сервиса. Анализ материально-технического снабжения и складского хозяйств. Поиск и изучение поставщиков товаров.
Изложение основной схемы работы банковской системы с проблемными кредитами. Анализ динамики "плохих кредитов". Рекомендации по совершенствованию кредитного процесса в целях минимизации рисков. Расчет размера просроченной задолженности по кредитам.
Тара – элемент упаковки, предназначенный для хранения, размещения и транспортировки продукции. Рациональная организация тарного хозяйства – важнейшая экономическая задача. Нормативные документы, регламентирующие организацию тарооборота в супермаркете.
Основы формирования и развития читательского интереса учащихся. Технология формирования правильного типа читательской деятельности в Образовательной системе "Школа 2100". Результативность работы по формированию и развитию читательского интереса.
Ознакомление с главной задачей работы секретаря-референта - оказанием максимальной помощи руководителю и экономией его времени. Рассмотрение требований к исполнению должностных обязанностей секретаря. Определение примерной схемы рабочего дня секретаря.
Повышение качества учебно-тренировочных занятий по боксу. Проверка технико-тактической и физической подготовленности спортсменов. Врачебный контроль, самоконтроль и предупреждение травматизма. Совершенствование спортивных навыков и качеств у боксеров.
Регулирование организации работы должностных лиц с обращениями граждан нормативными правовыми актами Российской Федерации, анализ типичных проблем. Организация предоставления муниципальных услуг специалистами территориального управления заданного села.
Основные причины поломки компьютерной гарнитуры. Особенности ее ремонта. Ремонт динамиков гарнитуры, канала звукового сопровождения. Алгоритм диагностики и ремонта микроволновой печи. Разработка последовательности технического обслуживания устройства.
Основные направления организации работы следователя, которые обеспечивают создание наилучших условий для качественного, эффективного, полного и быстрого раскрытия и расследования преступлений. Причины неэффективной организации работы следователей.
Структура и общая организация работы органов предварительного следствия. Порядок приема посетителей, планирование и формы статистической отчетности. Оформление процессуальных документов о возбуждении уголовного дела, ведение следственных мероприятий.
Даны характеристики автотранспортного предприятия (АТП) и слесарно-механического участка. Рассмотрены вопросы по организации и технологии производства работ по данному АТП, произведен подбор технологического оборудования и рассчитана площадь участка.
Характеристика ремонтного предприятия и слесарно-механического участка. Анализ исходных нормативов и корректирование. Определение годового пробега автомобилей в АТП. Годовая программа по техобслуживанию машин. Расчет численности производственных рабочих.
История развития предприятия и основные виды работ, выполняемые на предприятии ООО "Углеэнергомонтаж". Обязанности слесаря-электромонтажника второго разряда. Должностные обязанности и права слесаря. Автоматизация отделения обогащения промпродукта.
Место службы приёма и размещения в организационной структуре гостиницы. Особенности контакта персонала гостиницы с клиентами и этика обслуживания. Бронирование номеров. Рекомендации по совершенствованию процесса обслуживания гостиницы "Октябрьская".
Определение понятия услуги room-service. Анализ организации обслуживания room-service, а также требований, предъявляемых к персоналу. Характеристика операционных процедур сотрудников room-service в гостинице. Рекомендации по улучшению работы службы.
Учет основных средств, нематериальных активов и долгосрочных инвестиций. Анализ денежных средств, расчетных и кредитных операций. Бухгалтерский протокол ценностей, не принадлежащих организации. Отчетность на предприятиях оптовой и розничной торговли.
Планирование внутреннего контроля и подготовка документации. Экономическая характеристика Дочернего предприятия ООО "Таврия-Авто" "Крымский региональный центр "Юг-Авто". Организация и процедура проведения аудиторской проверки, документальное оформление.
