Характерні властивості ініціації проектів, побудування уніфікованої моделі проектного управління із застосуванням однорідних ланцюгів Маркова з дискретними часом і станами. Визначення результативності проектів згідно закону сформульованого С.Д. Бушуєвим.

Сутність і підходи до управління якістю на сучасних підприємствах, його роль у менеджменті. Закономірності та тенденції розвитку даної сфери. Еволюція зарубіжного і вітчизняного досвіду в межах теорії та практики систем управління якістю в умовах ринку.

Формування власної систематизації теоретичних постулатів в історії розвитку теорії та практики управління якістю у вітчизняних та зарубіжних країнах. Хронологія розвитку поняття "quality management" та "quality control" в рамках управління якістю.

Розкриття головних теоретичних надбань української наукової школи з проблем керівництва. Розгляд проблем теорії й організації діяльності школи, що потребують поглибленого розкриття, а також перспективи розвитку вітчизняної школи наукового управління.

Вплив еволюції теорій управління персоналом на розвиток інтелектуального капіталу (ІК). Розгляд ІК як ресурсу забезпечення унікальних конкурентних переваг підприємства. Вплив якості роботи працівника на кінцевий результат діяльності підприємства.

Забезпечення розвитку трудового потенціалу персоналу підприємств енергетичної сфери як один з дієвих засобів подолання кризових явищ. Аналіз впливу психологічних факторів на підвищення ефективності використання та розвитку трудового потенціалу персоналу.

Проблема розвитку умінь іншомовного спілкування майбутніх диспетчерів та пілотів. Забезпечення навичок професійної комунікації як компонент системи професійного навчання льотних навчальних закладів у контексті міжнародних вимог до підготовки пілотів.

Головні вимоги ринку праці щодо якості підготовки і розвитку управлінських кадрів. Особливості і проблеми їх розвитку у банківській системі. Аналіз діяльності кадрових служб банків у розвитку системи комплектування складу керівників та фахівців.

Визначення та характеристика основоположних чинників, які формують сучасного успішного керівника та ефективний державно-управлінський процес. Значення процесу оволодіння знаннями для успішно побудови професійної кар’єри в органах державної влади.

Розкриття значимості ідей А. Файоля для розвитку і становлення менеджменту як науки. Аналіз та теоретичне обґрунтування функцій менеджменту у творчій спадщині Анрі Файоля. Визначення вченим ключових адміністративних місій соціального організму.

Заходи соціально-психологічного впливу на персонал в умовах воєнних дій. Встановлення чинників для покращення психоемоційного клімату в колективі. Доцільність застосовування елементів психології управління для забезпечення ефективної роботи підприємств.

Огляд існуючих визначень системи управління підприємством. Колективна діяльність у контексті дослідження керування виробничої організації. Визначення системи управління підприємством з позицій комплексного дослідження різних наук. Шляхи її оптимізації.

Аналіз виникнення процедур прийняття рішень щодо діяльності господарського товариства. Суб'єкти й об'єкти корпоративного управління. Поділ функцій володіння та контролю за діяльністю корпорації. Національні принципи корпоративного управління в Україні.

Визначення параметрів виробничого середовища, які суттєво впливають на рівень продуктивності праці, збереження здоров'я і працездатності управлінців протягом їх трудової діяльності. Встановлення рекомендацій щодо організації виробничого середовища.

Розподіл ресурсів і продукції звірівничих підприємств як прояв відносин розподілу в господарських системах. Управління розподілом ресурсів і продукції задля відображення грошової форми виробничих ресурсів у витратах на виробництво і реалізацію продукції.

Вивчення місця і призначення розпорядчих документів у системі управління організацією. Вплив оформлення та змісту документа на прийняття рішень і процес управління. Розгляд проблеми укладання тексту документа. Текстові категорії в розпорядчих документах.

Дослідження економічної сутності і методичних основ оцінки розрахунково-платіжної дисципліни на підприємстві. Управління дебіторською і кредиторською заборгованостями. Впровадження програми заходів для ліквідації боргу по виплаті заробітної плати.

Характеристика плідного транспортного засобу для відправки вантажів. Особливість формування первісного варіанта завантаження засобів перевезення. Розрахунок показників роботи та закріплення обсягу доставки товару за найбільш продуктивним способом руху.

Огляд формування репрезентативної, оптимальної за обсягом вибірки під час планування наукових досліджень. Розмір вибірки як критичний аспект дизайну дослідження. Використання програмного пакету G*Powerабо під час планування психологічного дослідження.

Розрахунок обсягу комплексного вантажообігу, штатного розпису робітників, керівників, спеціалістів та службовців. Кошторис витрат на виконання робіт і послуг по підприємству. Розрахунок доходів та фінансових результатів від основного виду діяльності.

Розгляд використання наукових методів при перевезенні вантажів автомобільним транспортом. Розробка послідовності транспортування вантажів та порядку вибору логістичних посередників. Ознайомлення з картою-схемою зони обслуговування для маршрутів.

Розрахунок чисельності працівників служби охорони праці на підприємстві. Ефективний річний фонд робочого часу фахівця з охорони праці. Забезпечення безпечних умов праці на підприємствах. Дослідження складу комісії з перевірки знань з охорони праці.

Характеристика моделей для вирішення задачі управління запасами: з детермінованим динамічним попитом та з вірогідним нестаціонарним попитом. Прогнозування попиту за допомогою методології Бокса-Дженкінса. Огляд доцільності моделей управління запасами.

Вибір конкурентної стратегії підприємства в умовах посилення конкуренції та з урахуванням різноманітних ситуацій на ринку. Підходи до бізнесу й ініціативи, використані для залучення клієнтів. Розробка алгоритму вибору конкурентної стратегії підприємства.

Опис процесу створення алгоритму управління затратами на підприємстві. Характеристика механізму його впровадження в промисловості. Дослідження стадій реалізації розробленого алгоритму та етапів, з яких вони складаються. Цілі і задачі управління затратами.

Проблеми антикризового управління в умовах ринкових реформ. Причини виникнення кризових ситуацій на підприємстві та оцінка наслідків кризи. Аналіз ліквідності та платоспроможності організації. Дослідження показників фінансової стійкості та оборотності.

Зовнішня і внутрішнє середовище бізнесу, його аналіз. SWOT-таблиця ТОВ "Ромашка". Основні особливості та відмінності проекту, які можуть забезпечити його комерційний успіх, технічний, економічний і соціальний ефект. Опис конкурентного середовища.

Характеристика реорганізаційних заходів, які забезпечують стабілізацію діяльності підприємства, принципи та методи стратегічного управління. Застосування фінансово-кредитних інструментів, їх значення та функції у комплексі антикризового управління.

Розробка економіко-математичної моделі формування оптимального складу команди проекту за рівнем знань. Інтегральний показник для відібраної комбінації працівників одного підрозділу. Застосування елементів комбінаторики ієрархія областей знань проекту.

Основи рекламного менеджменту, поняття його системи. Характеристика підприємства ТОВ "Клас" та його товарного асортименту. Розробка заходів з удосконалення рекламного менеджменту. Вибір та обґрунтування комунікаційної стратегії та заходів з її реалізації.