Понятие, сущность и особенности корпораций, их роль в развитии современной России. Подходы к определению сущности корпоративного управления. История развития корпораций в России. Общества с ограниченной ответственностью: особенности функционирования.

Сущность корпоративного управления и его роль. Концепция стоимости компании и ее связь с ним. Анализ требований британского Кодекса корпоративного управления. Мотивационные механизмы, связанные с ценностью. Изучение особенностей фондовых опционов.

Издержки и доходы компании. Корпоративное управление как профессионально осуществляемое руководство действий корпорации в рыночных условиях, направленное на достижение целей деятельности и получение прибыли путем рационального использования ресурсов.

Анализ системы взаимодействия между акционерами и руководством компании. Конфликт интересов. Исследование основных принципов корпоративного управления и поведения. Реализация прав акционеров. Контроль акционерами деятельности руководителей компании.

Суть процесса корпоративного управления. Особенности корпоративной стратегии в условиях кризиса. Разработка корпоративной стратегии ЗАО "Русский хлеб". Характеристика методов менеджмента и подходов к их классификации. Эффективность управления персоналом.

Особенности управления в акционерных обществах в России, функции и полномочия исполнительных органов. Образование и прекращение их деятельности. Избрание генерального директора. Правление акционерного общества. Положительные аспекты эмиссии акций.

Соблюдение баланса интересов в корпоративных структурах. Методы формирования баланса интересов участников в корпорациях. Особенности развития национальной модели корпоративного управления. Характерные черты российского корпоративного управления.

Принципы корпоративного управления. Возможность акционеров осуществлять свои права. Динамика изменений организационно-правовой формы. Миссия и стратегия группы. Состав аффилированных лиц. Экономическая оценка деятельности Горьковского автозавода.

Обозрение моделей и видов корпоративного управления. Характеристика корпоративного управления в интересах менеджмента. Анализ видов корпоративного управления, последствия, которые образуются в результате наслоившихся нерешенных проблем в управлении.

Внедрение нового Кодекса корпоративного управления как обязательное условие для всех корпораций в период экономической нестабильности. Анализ российского и зарубежного опыта преодоления кризисных периодов. Разработка стратегической системы правления.

Характеристика понятия и сущности, анализ национальных моделей корпоративного управления. Общая характеристика ООО "Газпром". Изучение основных элементов корпоративного менеджмента компании и анализ принципов решения проблем управления предприятием.

Результаты массовой приватизации в России. Структура капитала российских акционерных обществ, основанная на распределении мелких пакетов акций среди большого круга мелких акционеров. Тенденции и закономерности развития корпоративного управления в России

Определение термина "корпоративное управление". Усиление роли российского государства в качестве хозяйственного субъекта и корпоративного собственника. Недостатки корпоративного управления в компаниях с государственным участием в Российской Федерации.

Сравнение двух понятий: "корпоративное управление" и "корпоративный менеджмент". Описание сущности корпоративного управления и корпоративного менеджмента, выявление их практических особенностей, а также основных отличительных признаков данных понятий.

Инвестиции как вложение средств в целях получения прибыли. Методы управления инвестиционными проектами. Накопление финансовых ресурсов как предпосылка инвестиционной деятельности. Место и роль корпоративного управления в современной и зарубежной практике.

Важнейшие направления корпоративного управления. Характеристика основных преимуществ и недостатков корпорации. Суть постоянных влияний на принятие стратегических управленческих решений узкогрупповым контролем. Анализ кодекса социальной ответственности.

Характеристика основных элементов системы корпоративного управления на предприятиях современной Украины. Его внешние и внутренние аспекты, которые характеризуют отношения между акционерным обществом и государством и корпоративное управление изнутри.

Комплексное исследование системы взаимоотношений между менеджерами, советом директоров, акционерами, заинтересованными лицами по управлению компанией. Совершенствование качества руководства в акционерных обществах. Цель рейтинга корпоративного управления.

Изучение методики управления конкурентоспособностью предприятия с соблюдением основополагающих принципов: целостности, системности и целевой направленности. Оценка конкурентных преимуществ, создаваемых с ориентацией на реальные рыночные потребности.

Краткая организационно-экономическая характеристика предприятия. Анализ правовой базы регулирующей отношения управления на предприятии. Оценка необходимости корпоризации. Проект управления хозяйственным товариществом. Наблюдательный совет общества.

Сущность и основные понятия корпоративного управления. Анализ корпоративной структуры, форм и методов корпоративного управления в промышленной компании. Формы корпоративного управления в центральном аппарате и методы управления предприятиями группы.

Теоретические основы корпоративного управления. Анализ его становления в Республике Беларусь. Развитие корпоративного управления в банках. Проблемы корпоративного управления в Европе. Перспективы развития корпоративных отношений в Республике Беларусь.

Характеристика предприятия "Казаньоргсинтез". Понятие и содержание корпоративного управления, участники данного процесса и характер их взаимоотношений. Основные принципы и функции, значение в структуре менеджмента организации, направления реализации.

Основные элементы корпоративной идеологии. Современные способы трансляции ценностей корпорации. Средства укрепления лояльности персонала к организации. Анализ результатов реализации конкретных кейсов акций и выводы о способах повышения их эффективности.

Полезная схема развития архитектуры информационных систем. Понятие архитектурного каркаса информационной системы. Свертка схемы Захмана. Модель интероперабельности, ее характеристика. Цель создания архитектуры предприятия. Цикл Деминга и его особенности.

Основные задачи проектирования и внедрения корпоративных информационных систем, преимущества их внедрения. Классификация экономических информационных управляющих систем, уровень их функциональности. Планирование потребности в материалах и ресурсах.

Понятие и сущность корпоративной информационной системы, её предназначение и преимущества. Разделение корпоративных информационных систем на виды, в зависимости от целей и задач. Процесс проектирования и внедрения корпоративной информационной системы.

Эффект от внедрения ERP – системы, полное внедрение по принципу "все и сразу". Сравнение ERP-систем для компаний по различным параметрам. Enterprise Resource and Relationship Processing, управление внутренними ресурсами и внешними связями предприятия.

Эволюция экономических информационных систем и возникновение корпоративных информационных систем. Выбор программного обеспечения для автоматизации управления. Главные сайты российских корпоративных систем. Русские сайты западных корпоративных систем.

Понятие и принципы объединения корпораций. Форма организации коммерческих предприятий. Достоинства и недостатки корпоративной системы управления. Современный этап транснационализации мировой экономики. Последствия деятельности ТНК для экономики мира.